الموضوع: ما المقصود بمهنة حرجة Critical Occupation؟
ما المقصود بمهنة حرجة Critical Occupation؟
تعريف مصطلح مهنة حرجة:
Critical Occupation - Profession Critique
هي المهنة التى يحتاج من يمارسها الى فترة تدريب طويلة نسبيا، ويقل المعروض منها في سوق العمل، في الوقت الذي يزداد الطلب عليها، وغالبا ما تركز خطط القوى العاملة على مستوى المنشأة على اعداد الافراد اللازمين في هذه النوعيات من المهن داخليا دون اللجوء الى الحصول عليهم من سوق العمل.
Prokuala Training Center pleased to provide training that will present
A range of courses offered in the training plan for our center in 2014
Certificate approved by the Cambridge UK - Certificate... (مشاركات: 0)
تستعد 16 فتاة يمتهن الزراعة، والتنسيق، والإنتاج، لعرض منتجات مزارع يعملن فيها، أمام زوار مهرجان أبها للتسويق. وتمَّ توظيف الفتيات، وجميعهن سعوديات، في مجال الزراعة العضوية، لأوَّل مرة محلياً، وكشف... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
توجد وظائف كما وصلني حسب الاتي
مساعد اداري عدد 30 وظيفة
رسامين اوتوكاد عدد 30 وظيفة
المطلوب (مشاركات: 1)
Effective management of human resources is essential to the success of any organization. In this authoritative, sophisticated and engaging new text on Human Resource Management, an international team... (مشاركات: 3)
Most companies do not have a plan to manage and transfer knowledge and even fewer factor cross-generational challenges into business strategy, says a new report from The Conference Board, the global... (مشاركات: 0)
تم تصميم هذه الدورة لتزويد المشاركين بالمعرفة الأساسية والمهارات العملية اللازمة لفهم تصميم الشبكات، تكوينها، وصيانتها. تتوافق الدورة مع أهداف شهادة CompTIA Network+ وتجمع الدورة بين المفاهيم النظرية والتمارين العملية لإعداد المشاركين لاجتياز امتحان الشهادة والتعامل مع مهام إدارة الشبكات في الواقع العملي.
ورشة تدريبية مكثفة تساعدك في التعرف على النظام الحديث في تأمين المعاملات المالية والتجارية - البلوك تشين - والتي يتوقع له ان يكون مستقبل التكنولوجيا المالية والتجارية وشرح اهم تطبيقاته الحالية والمستقبلية
دبلوم GRC هو برنامج تدريبي يتناول أهمية الحوكمة والمخاطر والامتثال في تعزيز قدرة الشركات على التوجيه وإدارة المخاطر والامتثال للقوانين واللوائح وتعزيز الشفافية، وتحقيق الكفاءة التشغيلية، وبناء ثقة الأطراف المعنية من خلال إدارة متكاملة للمخاطر والامتثال
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية