الموضوع: المقبلات الشخصيه في التوظيف والتعيين للوظائف
المقبلات الشخصيه في التوظيف والتعيين للوظائف
في رأيكم ما هي الاجابه التي تعتبر مثاليه امام من يقوم بأجراء المقابله عند سؤال :
يا تري ما هو السبب الذي يجعلك تفكر في ترك عملك الحالي والانتقال الي عمل اخر هنا ؟؟؟
وما هو الذي يعتبر الافضل مما يدع الشركه الي قبول المتقدم للوظيفه واعتبار ان الاجابه في صالحه وليست ضده
وشكرا للمشاركات
رد: المقبلات الشخصيه في التوظيف والتعيين للوظائف
يمكنك ان تؤكد انك تبحث عن تحدي جديد
وانك ترغب في العمل تحت مظلة ادارة مختلفة وفي مجال عمل مختلف
ولا تذكر شركتك الاسبقة بأي سوء لان هذا يعطي مؤشر انك اذا ترتكت الشركة التي تتقدم للعمل فيها انك ستذكرها بسوء
رد: المقبلات الشخصيه في التوظيف والتعيين للوظائف
عزيزي، عادة لا يوجد أجوبة صحيحة أو مقالية لأسئلة المقابلات لأن تقييم الجواب يتأثر بكل من أولويات الشركة والشخص الذي تتم مقابلته ومؤهلاته.
ولكن يفترض أن يعبر جوابكم عن الرغبة في التطور المستمر والتعرف على خبرات جديدة والتفاعل معها، مع ضرورة وأهمية الحفاظ على صورة عملك وشركتك السابقة.
مع أطيب التمنيات...
تحية طيبة
أساتذتي الكرام ،،
اريد مساعدتكم في توفير احدث النماذج المستخدمة في عملية التوظيف
وماهي الخطوات الرئيسية لاجراء عملية توظيف المرشح
شاكرة لكم حسن تعاونكم معي (مشاركات: 20)
يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب بدعوتكم للمشاركة في البرنامج التدريبي في مجال الموارد البشريه والتدريب تحت عنوان :
المعايير العالمية فى التوظيف والإختيار والتعيين
الأهداف:
· تزويد المشاركين... (مشاركات: 0)
السادة أعضاء المنتدى السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاتة
انا ادرس ادارة اعمال وانا في حوجة ماسة الى بحث يعنوان (سياسات التوظيف والأختبار والتعيين)
فأنتم اهل الخبرة في هذا المجال وارجو منكم... (مشاركات: 9)
يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير دعوة سيادتكم لحضور البرنامج التدريبي " مهارات التوظيف والتعيين والاختيار " ..
أهداف البرنامج:
عند انتهاء البرنامج يكون المشاركون قد:
تعرفوا على المفاهيم... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوع اعداد عضو مجلس الادارة الفعال وذلك بهدف تدريب المشاركين على موضوعات حوكمة الشركات Corporate Governance والتخطيط الاستراتيجي Strategic Planning واساسيات التمويل للمديرين Finance for Directors وتقييم وادارة المخاطر Risk Assessment
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
برنامج تدريبي يشرح مهام أخصائي ادارة المكاتب ودوره في مساعدة الادارة والجدارات الشخصية لاخصائي ادارة المكاتب والتواصل الشخصي الفعال في المؤسسة مع الزملاء والشخصيات الصعبة وكتابة التقارير الادارية وأعمال الارشفة وتنظيم الاجتماعات والتطبيقات المكتبية الالكترونية
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة
كورس تدريبي فريد يتم فيه الشرح المتعمق لتنظيم وتخطيط احتفالية الزواج من البداية حتى النهاية وتنسيق وتصميم ديكور قاعة الافراح بما يتناسب مع اذواق العملاء المختلفة ويحقق الاستغلال الانسب للقاعة ومكوناتها