الموضوع: ما هو بيان التقدم المتوقع من الموظف individual expectancy chart؟
ما هو بيان التقدم المتوقع من الموظف individual expectancy chart؟
تعريف بيان التقدم المتوقع من الموظف
individual expectancy chart - diagramme d'expectance individuelle
هى أحد المقاييس المهنية التى تستخدم في تقدير أو توقع درجة نجاح المتقدم لوظيفة ما، أو العامل في مهنة معينة.
ظن البعض أن الهدف الرئيسي من المقابلة الشخصية هو «رؤية شكل» المتقدم للوظيفة، غير أنها أبعد من ذلك بكثير، إذ تهدف المقابلة إلى اتخاذ قرار حاسم بشأن مدى كفاءة المتقدم لشغل الوظيفة الجديدة من عدمه. على سبيل المثال يطمح المسؤولون في المؤسسات المرموقة إلى معرفة مدى إلمام الموظف بمهامه الوظيفة المتقدم إليها ومدى صلاحيته لذلك، ومحاولة التعرف على درجة الحماسة والجدية التي يمتاز بها الشخص تجاه الوظيفة الجديدة، لا سيما طموحه ونشاطه والمهارات المهمة التي يتحلى بها.
الملف المرفق استطلاع رأى للموظف للتعرف على مدى التزام الموظف تجاه شركته .
(مترجم)
من النماذج ذات الصلة :
نموذج تقييم الموظف Employee Evaluation Form (مشاركات: 1)
Individual Development Plan Template
Individual Development Plan—Human Resources Department
attached file (مشاركات: 0)
Step
Purpose
What To Do
1. Prepare the learner.
¨ To relieve tension.
¨ To establish training base.
¨ To stimulate interest.
¨ To give the trainee confidence in (مشاركات: 0)
الطلب الكامن (المتوقع) على الدروات التدريبية المتخصصة
تشير نتائج التحليل الوصفي للبيانات إلى أن 86.2% من المستجيبين يرغبون في المشاركة في دورات تدريبية متخصصة في مجال الاقتصاد والعلوم الإدارية،... (مشاركات: 0)
منحنى طلب الفرد = Individual’s demand curve
وهو العلاقة البيانية بين سعر السلعة والكمية التي يحتاجها الفرد لكل فترة زمنية (مشاركات: 0)
برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات
ستمكّن هذه الدورة التدريبية الشاملة كل مشارك من تقدير وفهم تعقيدات بيئة الرقابة الداخلية وكيف يؤثر ذلك على نطاق برنامج التدقيق المصمم بشكل جيد.
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
برنامج تدريبي يتناول الموضوعات التي تؤهل المستشار العقاري المحترف على فهم طبيعة السوق العقاري والتسويق العقاري والمبيعات العقارية والتمويل العقاري وتسعير المنتج العقاري والايجار والرهن العقاري.
برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة