تعريف التصنيف الصناعى
Industry classification - classification industrielle
هو تصنيف الصناعات الى مجموعات رئيسية ومجموعات فرعية، ويستخدم التصنيف الصناعى في الالمام بالتقارير الصناعية وفي تنسيق المعلومات الصناعية وفي المعاونة على تفسير هذه المعلومات.
تعريف التصنيف الصناعى
Industry classification - classification industrielle
هو تصنيف الصناعات الى مجموعات رئيسية ومجموعات فرعية، ويستخدم التصنيف الصناعى في الالمام بالتقارير الصناعية وفي تنسيق المعلومات الصناعية وفي المعاونة على تفسير هذه المعلومات.
تعريف التصنيف المهني: Classification , occupational - classification professionnelle يقوم التصنيف المهني على أساس حصر وتصنيف المهن الموجودة في الددولة تحت القاب ومسميات موجدة وتعريفها بتوصيفات... (مشاركات: 0)
Is pleased Falcon Training and Development To announce the course NOISE CONTROL IN INDUSTRY During the period 16 - 20 August 2015 to be held in Istanbul And During the period 22 - 26... (مشاركات: 0)
نماذج Hazard Classification List Physical (A) Chemical (B) Mehanical(C ) Fire (D) Passive(E) Biological(F) ملف أكسيل ممتاز لكل العاملين بالسلامة للتحميل (مشاركات: 2)
A reputed medical company would like to announce the following vacancies for various positions at its Headquarters based in Jeddah, Saudi Arabia. All applicants to forward detailed CVs to the... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح عملية التصدير من الألف للياء وكيفية فتح اسواق دولية جديدة لمنتجاتك وبساعدك في قياس جاهزيتك للتصدير ويشرح الخطوات العملية لعملية التصدير من البداية الى النهاية.
برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية
برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.