الموضوع: ما هو المقصود بترحيل العمال labour deportation؟
ما هو المقصود بترحيل العمال labour deportation؟
تعريف ترحيل العمال
labour deportation - Déportation de travailleurs
هى عملية تستخدم عادة اثناء الحرب يرغم مقتضاها عمال البلد المهزوم على ترك بلدهم والعمل في بلد المنتصر أو فى بلد آخر يحددها الظافر.
هناك عقوبات صارمة بحق العمالة المخالفة، التي تعمل مع غير صاحب العمل الأصلي الذي استقدمه والمدون اسمه في رخصة عمله قبل تنازل الأخير عن خدماته وصدور موافقة الجهة المختصة على نقل الخدمات، حيث سيعاقب العامل بترحيله إلى البلد الذي استقدم منه على حساب صاحب العمل الذي ضبط يعمل لديه، ولا يسمح له بالعودة للعمل
تعريف مصطلح تدفق العمل
Flow of labour - cheminement du travail
هو تحول العمال من نشاط يقل أو يسوء فيه الطلب على العمال الى نشاط آخر أفضل، والمفروض نظريا أن يحقق قانون العرض والطلب التوازن، ولكن... (مشاركات: 0)
تعريف تثبيت العمال العرضيين:
Decasualisation
هى عملية ازالة الجانب العرضى من بعض أشكال العمل وهى السياسة التى تهدف الى تخفيض أو ازالة البطالة أو نقص الدخل في المهن العرضية أو الاعمال غير المنتظمة.... (مشاركات: 0)
تعريف العمال الاجانب:
alien labour - travailleurs etrangers
هم العمال غير المولودين بالبلد وغير المتجنسين بجنسيتها ويعملون أو يرغبون في العمل بها. وتنظم معظم تشريعات العمل استخدام العمال الاجانب... (مشاركات: 0)
Anyone in HR should first read the country labor laws and get familiarized with penalties and rules. Here is the Kuwait Private sector Labor Law:
Labour regulation in the private sector are... (مشاركات: 2)
التحقيق مع العمال ومساءلتهم ... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل