الموضوع: من هم الخارجون عن قوة العمل outside manpower ؟
من هم الخارجون عن قوة العمل outside manpower ؟
تعريف الخارجون عن قوة العمل
outside manpower - reserve de l'emploi
الافراد القادرين على العمل ولكنهم لا يعملون ولا يبحثون عن العمل المثمر بسبب عدم رغبتهم فيه أو لاستغنائهم عن الكسب عن الكسب عن طريق العمل أو بسبب عدم امكانهم الدخول فى سوق العمل.
ويدخل تحت هذه الفئة ربات البيوت، الطلبة، ارباب المعاشات، الزاهدون فى العمل، نزلاء السجون ومؤسسات الخدمات العامة كالمصحات والمستشفيات والملاجىء وغيرها.
ویضم قطاع الخارجین عن نطاق العمل الفئة التي لا تملك القدرة والرغبة في العمل مثل: المرأة غیر العاملة – المحالون إلى المعاش – أصحاب الأعمال – ذوو العاھات الغیر قادرین على العمل – الطلبة المتفرغین للدراسة والأطفال. وأشمل من تنمیة القوى العاملة یتضح مما سبق أن تنمیة الموارد البشریة أوسع نطاقاً حیث أن تنمیة الموارد البشریة لا یقتصر على تنمیة المھارات للفئة العاملة في المؤسسات إلى خلق كادر جدید للأیدي العاملة والمتعطلون الباحثون عن العمل فقط بل یمتد نشاطھ أیضاً في البلاد سواء لغرض الإحلال (أي إحلال الأیدي العاملة الوطنیة مكان الأیدي العاملة الأجنبیة) أو لغرض خلق كادر جدید لتغطیة احتیاجات الدولة من الأیدي العاملة بحسب ما تقتضیھ خطط التنمیة في البلاد أو كلاھما.
ما هى حركة العمالة
manpower mobility - mobilité de la main d'oeuvres
هى تدفق العمالة من منظمة الى أخرى أو من صناعة الى أخرى أو من اقليم الى اقليم، وتخطيط القوى العاملة على المستوى القطاعى أو... (مشاركات: 0)
ما هى ادارة القوى العاملة
Manpower Management - gestion de l'effectif
مجموعة الاساليب التى تهدف الى حسن الاستفادة بالطاقات البشرية وعدم السماح بوضعها فى غير موضعها مع تحديد خط واضح لكل فرد فى موقع... (مشاركات: 0)
ما هى القوى العاملة
Manpower - main-d'œuvre
عندما يرد هذا المصطلح على المستوى القومى فانه يعنى بالسكان الذين فى العمل (15 – 65) ويعملون فعلا بالاضافة الى السكان فى سن العمل من القادرين على... (مشاركات: 0)
تعريف مصطلح خارجون عن قوة العمل
labour reserve - réserve de l'emploi
هم الافراد القادرون على العمل ولكنهم لا يعملون ولا يبحثون عن العمل المثمر بسبب عدم رغبتهم فيه أو لاستغنائهم عن الكسب عن طريق... (مشاركات: 0)
الجمهورية التونسية)السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شركة سند للتوظيف و الخدمات من الجمهورية التونسية
رقم الترخيص: 2446622009ب
المدير العام للشركة
وائل النجار
جوال : 0021653631000
جوال :... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي فريد يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على اكتشاف تزييف العملات والمستندات ولتعريفهم بوسائل تأمين المستندات والشيكات البنكية وبطاقات الهوية والعملات المختلفة، وطرق اكتشاف التوقيعات المزورة وانواع تزوير التوقيعات وآلية اكتشافها.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
أول برنامج تدريبي مخصص يؤهلك للعمل كمدرب شخصي PT متخصص في مجال تأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بتناول بالشرح التشريح الوصفي للطرف العلوي والسفلي وما هي ادوار المدرب الشخصي لذوي الاحتياجات الخاصة وماهية التمرينات البدنية واللياقة البدنية لهذه الفئة وتصنيفات الاعاقة والرياضات المعدلة وتصنيف الرياضة للمعاقين حسب نوع الاعاقة وطبيعتها وتأهيل الفرد المعاق
دورة تدريبية لشرح متطلبات وقواعد نظام العمل بالسعودية ويشرح كيفية الإشراف والرقابة على ملفات الموارد البشرية وشؤون الموظفين ويمكن المتدربين من الحفاظ على حقوق طرفي التعاقد، ويحمي الشركات السعودية من ارتكاب مخالفات تضعها تحت طائلة الدعاوى القضائية والعقوبات
دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي