الموضوع: تعريف هيكل الموطن الاصلى original residence structure
تعريف هيكل الموطن الاصلى original residence structure
تعريف هيكل الموطن الاصلى
original residence structure - structure de la domicile d'origine
هو توزيع العاملين فى المنظمة وفقا للمناطق القادمين منها ( مناطق ريف – حضر – مدن كبرى – عواصم) ويؤثر هذا الهيكل فى تحليل البيئة الداخلية للمنشأة، ومدى احتمالات استقرار العمالة بها، وكذلك فى تحديد المصادر الرئيسية الخارجية للعمالة.
قد يتوطن الشخص في نفس الدولة التي يحمل جنسيتها، وقد يتوطن في دولة أخرى، ففي الحالة الأولى يخضع تنظيم الموطن للقانون الداخلي للدولة، أما في الحالة الثانية فيخضع تنظيمه لأحكام القانون الدولي الخاص. تبدو أهمية الموطن سواء في نطاق العلاقات الداخلية البحتة أو في نطاق العلاقات الخاصة الدولية.
أولا: في نطاق العلاقات الداخلية البحتة: يكون للموطن أهمية خاصة في معاملات الأفراد المدنية والتجارية والأحوال الشخصية.
ثانيا: في نطاق العلاقات الخاصة الدولية: يلعب الموطن دورا كبيرا في كافة مواضيع القانون الدولي الخاص
تعريف هيكل الحالة الاجتماعية
marital status structure - structure du statut marital
هو توزيع العاملين فى المنظمة وفقا لوضعهم الاجتماعى ( أعزب، متزوج، أرمل، مطلق) وقد يرتبط هذا التوزيع بشكل مباشر... (مشاركات: 0)
تعريف هيكل علاقات العمل
Labour Relations structure - structure des relations du travail
هو توزيع مجموع العاملين في المنظمة وفقا لطبيعة تعاقدهم مع المنظمة (دائمون – مؤقتون – عقود محدد المدة – عمل... (مشاركات: 0)
تعريف هيكل المعرفة
knowledge structure - structure de la connaissance
يعد هذا الهيكل بالنسبة لكل مستوى من مستويات العمالة أو لكل خط أو سلك وظيفى أو لكل عمل أو وظيفة، وذلك بتحديد الحدود الدنيا... (مشاركات: 0)
تعريف هيكل العمر:
age structure - structure de l'âge
هو توزيع العاملين في المنظمة الى مجموعات أو فئات عمرية، تزيد كل فئة عن الاخرى بين خمس أو عشر سنوات، وتبدأ عادة بالحد الادنى لسن دخول الوظيفة... (مشاركات: 0)
ما المقصود من هيكل الاجور؟
Wages structure - structure des salaires
هو توزيع العاملين في المنظمة وفقا للاجور أو الفئات المالية (الدرجات) ويفيد هذا التوزيع بشكل مباشر في تخطيط الاجور والحوافز... (مشاركات: 0)
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج الشهادة الدولية لمحترف ادارة سلاسل الامداد CSCP يتناول تصميم سلاسل الامداد وتخطيطها وتنفيذها و إدارة المخزون وتخطيطه ومراقبته ويهتم بتطبيق أفضل الممارسات في هذا المجال
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
برنامج تدريبي أونلاين مخصص لتدريب المشاركين على مكافحة الفساد المالي والاداري وعلاج اسبابه ودعم المركز المالي للمؤسسات والشركات، وتنمية قدرات التحقيق والتحري في قضايا الفساد المالي والاداري لدى المشاركين في البرنامج.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك