الموضوع: تعريف تصنيف مهنى occupational classification
تعريف تصنيف مهنى occupational classification
تعريف تصنيف مهنى:
occupational classification - classification professionnelle
هو تجميع الوظائف فى مجموعات وفئات على أساس تشابهها فى صفة معينة أو اكثر. وتبنى عمليات التجميع على أسس ومقاييس محددة كما تتم فى صورة منطقية ومقبولة تسمح باجراء المقارنة بين مجموعات الوظائف وفئاتها.
وللتصنيف المهنى أهمية كبيرة فى رسم سياسة الاستخدام وتنفيذ برامج التدريب المهنى وكذلك فى احصاءات الاجور وساعات العمل وفى عمليات الهجرة والتوظيف.
يمكن تعريف مفهوم التصنيف الوظيفي بأنه تقسيم أعمال الخدمة المدنية الى أنشطة مختلفة بحيث يتحدد في ضوء ذلك نوع الوظائف ومستواها ومطالب تأهيلها وينتج عن ذلك فرز الأنشطة الى مجموعات عامة رئيسية تتفرع منها المجموعات النوعية فسلاسل الفئات وأخيرا الفئة وهي أصغر تقسيم مهني في تصنيف الوظائف.
ويعتبر التصنيف الوظيفي بمفهومه الشامل من أهم ركائز الخدمة المدنية في تحديد الأعمال والتعرف على مكوناتها بهدف رسم أبعاد واجبات ومسؤوليات الوظائف ضمن الحدود التنظيمية وما يستدعيه ذلك من ربط وثيق بين أعمال الموظفين ومسميات ومستويات وظائفهم والمعاملة المالية التي يتلقونها من حيث رواتبهم وسائر شؤونهم.
تعريف تخصص مهنى
Occupational specialization- spécialisation professionnels
هو تخصص الفرد مباشرة فى مهنة معينة من المهن وقصر جهوده عليها دون غيرها، والتخصص المهنى يحدث غالبا نتيجة للتوسع الكبير فى... (مشاركات: 0)
تعريف التصنيف الصناعى
Industry classification - classification industrielle
هو تصنيف الصناعات الى مجموعات رئيسية ومجموعات فرعية، ويستخدم التصنيف الصناعى في الالمام بالتقارير الصناعية وفي تنسيق... (مشاركات: 0)
تعريف التصنيف المهني:
Classification , occupational - classification professionnelle
يقوم التصنيف المهني على أساس حصر وتصنيف المهن الموجودة في الددولة تحت القاب ومسميات موجدة وتعريفها بتوصيفات... (مشاركات: 0)
نماذج Hazard Classification List
Physical (A)
Chemical (B)
Mehanical(C )
Fire (D)
Passive(E)
Biological(F)
ملف أكسيل ممتاز
لكل العاملين بالسلامة
للتحميل (مشاركات: 2)
قريباااااااااااااااااااااا ولاول مرة بالرياض والمملكة العربية السعودية
الدبلوم المهنى في ادارة الموارد البشرية
معتمد من الاكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية بالاردن
يقدمة مجموعة من الخبراء... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة الممتلكات او الاملاك والاصول العقارية يشرح عملية ادارة الاملاك العقارية وادارة عمليات الصيانة للعقارات وفق خطة علمية و تطبيق إدارة الصحة والسلامة المهنية و أساسيات التأجير وإدارة الإيجار وادارة المرافق.
كورس تدريبي متخصص في ادارة الصيدليات حيث يتناول موضوع ادارة الصيدلية وادارة مخزون الادوية وادارة المشتريات بالصيدلية والادارة المالية للصيدلية وآليات تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية بالصيدليات و تطبيق متطلبات مكافحة العدوي بالصيدلية وادارة الجودة الطبية داخل الصيدلية ومهارات وآليات التعامل والتواصل الفعّال مع عملاء الصيدلية
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها