الموضوع: ما هو المقصود من كفاية مهنية ناقصة Reduced capacity؟
ما هو المقصود من كفاية مهنية ناقصة Reduced capacity؟
Reduced capacity - aptitude professionnelle réduite
هى حالة العامل الذى لا تمكنه قدراته البدنية من الحصول على أجر عادى ويمكن فى بعض أنظمة التأمينات الاجتماعية أن يؤدى اشتراكا مخفضا فى التأمين.
الكفاية هى مجموعة المعارف والمهارات والاتّجاهات التي يمكن اشتقاقها من أدوار الفرد المتعدّدة , , ويعرّفها آخرون بأنّها : مجموعة من المعارف والمفاهيم والاتّجاهات التي توجّه سلوك المتعلّم في المواقف المختلفة , ويمكن قياسها بمعايير متّفق عليها .
ولعلّ التعريف الآتي يعطي تصوّراً مقبولاً لمفهوم الكفاية : فهي أداء الفرد المهامّ المنوطة به وفق معيار محدّد , بناء على معلوماته واتّجاهاته , فالأداء المقبول القابل للملاحظة والقياس يعبّر عن الجانب الظاهر الملاحظ للكفاية ,ومعلومات الفرد واتّجاهاته تعبّر عن
الجانب الكامن لها .
تعريف القدرة
capacity - Capacit'e
هي افضل مستويات يحتمل ان يصل اليه الفرد في عمل ما، اذا حصل على انسب تدريب أو تعليم، وقد تكون بدنية أو عقلية أو يدوية أو مهنية، وتحديد المقدرة من العوامل الهامة في... (مشاركات: 0)
عمالة ناقصة
يشير هذا المصطلح إلى المشتغلين اللذين يبلغون من
العمر (16) سنة فأكثر ، ويرغبون في عمل جديد أو في
عمل إضافي. ويجب أن ينطبق عليهم الشروط الآتية:
1. راتب أو أجر العمل الحالي غير كافٍ
2.... (مشاركات: 0)
تهيئة مهنية مسبقة
هي تعليم وتدريب يستهدف تعريض المتعلّمين لأفكار تتعلق بالشغل ، وحياة العمل ، وأنواع المهن المتاحة ، والمهارات الأساسية اللازمة ، والمسارات المهنية المتاحة.
وذلك يشتمل على... (مشاركات: 0)
تتوافر الكفاية للخطة اذا نتج عن تطبيقها بلوغ الاهداف بأقل ما يمكن من الانحرافات وبنتائج أكبر من التكاليف ،اذ يمكن ان تتوافر الكفاية لخطة ما اذا ساهمت في بلوغ الاهداف غير ان التكاليف قد تكون اكثر من... (مشاركات: 0)
شركة مزرعة الوفاء
( أحد شركات مجموعة عثمان) تطلب للتعيين فوراً :
سائقين (درجة ثانية مهنية , أولى مهنية )
السن من 28-45 سنة
الراتب : ( - ( 13001200 شامل
تأمين إجتماعى
تأمين طبى
توفر... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج يشرح أهمية المجال العقاري وما هو التقييم العقاري والعوامل المؤثرة علي التقييم وآلية التقييم العقاري وما هو التمويل العقاري ويشرح نموذج الشروط الاساسية للتمويل العقاري ونظام التمويل العقاري
شهادة دبلوم تدريبي متقدم في ادارة المشتريات وادارة سلاسل الاممداد حيث تؤهل المشاركين لفهم واتقان اجراءات عملية الشراء والعمليات الخاصة بإدارة سلاسل الامداد وطرق اختيار الموردين وقياس وتحسين أداء عملية التوريد واسخدام آليات المناقصة والتفاوض
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
برنامج تدريبي يؤهلك لجميع المهام الوظيفية المنوطة لوظيفة مدير المنتج، حيث يتم شرح متطلبات وظيفة مدير المنتج وعملية تحليل البيانات وتطوير المنتجات وتسعير المنتجات وادارة مصادر التوريد