الموضوع: ما المقصود بتحليل المهارة skill analysis؟
ما المقصود بتحليل المهارة skill analysis؟
ما المقصود بتحليل المهارة
skill analysis - analyse de l'habileté
غالبا ما يرتبط هذا المصطلح بالاعمال التنفيذية وفى مستوى العمال والفنيين أحيانا ويقصد به وضع بيان تفصيلي لوحدات المهارة التى يتكون منها العمل ككل فى اطار منطقى، وذلك بهدف تصميم البرامج التدريبية المناسبة لاكساب المتدربين أو العمال هذه المهارات وكذلك تحديد الخصائص البدنية والنفسية اللازم توفرها لتحقيق هذه المهارات.
المهارة التحليلية هي القدرة على تصور كل من المشكلات والمفاهيم المعقدة وغير المعقدة والتعبير عنها وحلها واتخاذ القرارات الصحيحة بناءً على المعلومات المتوفرة. وتضم هذه المهارات إظهار القدرة على تطبيق التفكير المنطقي في جمع المعلومات وتحليلها، وابتكار الحلول للمشكلات واختبارها وإنشاء الخطط.
على الرغم من أن المهارات التحليلية ضرورية بلا شك، لكن توجد كذلك مهارات أخرى بنفس القدر من الأهمية. فعلى سبيل المثال، في تحليل الأنظمة، يلزم أن يصب محلل الأنظمة تركيزه على أربع مجموعات من المهارات التحليلية وهي: التفكير في الأنظمة والمعرفة التنظيمية وتحديد المشكلات وتحليل المشكلات وحلها.
كذلك، تصف هذه المهارة الطريقة التي نستطيع من خلالها تحديد المشكلة وبالتالي العمل على إيجاد الحلول.
ما المقصود بتحليل القوى العاملة
Manpower analysis - analyse de la main d'oeuvre
هى الخطوة الاولى فى تخطيط القوى العاملة على مستوى المنشأة هو البدء بتحليل العمالة وفقا لمجموعة من العوامل المختلفة... (مشاركات: 0)
تعريف تنحية المهارة:
Displacement of skill - Displacement de l'habilité
هو ضياع الفرصة على العمال في الاستفادة بمهارتهم بمعدل الاجر الذى كان يمكن تحقيقه قبل ادخال الآلات.
ولذلك فقد عُرِّفت... (مشاركات: 0)
تعريف درجة المهارة:
Degree of skill - degré de l'habileté
هى الدرجة التى تتطلبها مهنة معينة أو عمل ما من القدرة العقلية التى تمكن الفرد من مواجهة المواقف التى تتضمنها هذه المهنة أو يحتويها العمل،... (مشاركات: 0)
تعريف تحليل التوزيع العمرى:
age pattern analysis - analyse de composition poràge
تحليل التوزيع العمري في المنظمة وفقا لمستويات العمالة المختلفة بها، وهو أحد الادوات الهامة لتحليل العمالة. (مشاركات: 0)
تحليل التعادل Break-even analysis
أسلوب مهم لإيجاد نقطة التعادل بين الإيرادات والتكاليف. (مشاركات: 0)
دورة تدريبية اونلاين صممت خصيصا لمساعدة المحاضرين والمدربين، تهدف الى جعلهم مؤهلين تماما لتصميم وإعداد الحقائب التدريبية المتكاملة للبرامج التدريبية التي تقدمها او التي يشرفون على تقديمها
دورة تدريبية لكبار الشخصيات الرياضية تتناول مفهوم دبلوماسية الرياضة واستخداماتها في العلاقات الدولية والسياسة الدولية والمفاهيم الحاكمة للقوة الناعمة للرياضة ودورها في تعزيز التفاهم والتعاون بين الدول وشرح لأهم التجارب العالمية والعربية في مجال الدبلوماسية الرياضية والعلاقات الدولية.
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard