الموضوع: ما المقصود بمصطلح الفنى Technician؟
ما المقصود بمصطلح الفنى Technician؟
ما المقصود بمصطلح الفنى
Technician
يشغل غالبا الفنيون وكل الفئات الفنية المعاونة وظائف تقع بين المهندسين أو التكنولوجى (التقنى) المؤهل تأهيلا أكاديميا عاليا، وبين العامل أو الحرفى الماهر، حيث يمكنهم تعليمهم، ومهاراتهم الخاصة، والممامهم بالاسس العامة التى تحكم العمل وأهدافه من قدرة على التمييز والحكم على المشاكل الفنية المتعلقة بالعمل.
وفى بعض القطاعات قد يكون الفنى هو ذلك الشخص الذى اكتسب معلومات ومهارات تفصيلية فى تخصص معين، أو معلومات ومهارات محدودة فى مجموعة من التخصصات المتجانسة بما يسمح له بالقدرة على التشخيص والتقييم والمبادأة فى العمل الذى يقوم به، وبما يمكنه من القدرة على الاشراف على الآخرين، وكذلك تطويع البيئة المحيطة فى حدود واجبات عمله. الا أن معظم التعريفات المصطلح عليها تشير دائما الى موقعه الوسط بين الاخصائى والعامل الماهر، أو تصف القدرات المطلوبة له لاداء عمل معين، أو الواجبات التى يجب أن تؤدى بواسطة النوعيات المختلفة للفنيين.
الا أن هذا المصطلح غالبا ما يشير فى مجال التدريب الى برامج تدريبية معينة لمستوى محدد من العمالة فى بعض مجالات الصناعة والتجارة.
تعريف السياسات
Policies - politiques
هى مجموعة القواعد العامة التى توضع بمعرفة الادارة العليا لتوجيه وضبط الاعمال التى تتم فى المستويات الاقل. وتمثل هذه القواعد غالبا مجموعة من التصرفات سبق... (مشاركات: 0)
تعريف مستخدم / موظف:
Employee
هو العامل الذي يؤدى اعمالا عقلية أو بعضها عقلى والبعض الآخر يدوى، ولكن تغلب عليها الصفة الأولى كالمهندسين والمحاسبين والكتبة والبائعين، وغالبا ما تكون نظم التعويض أو... (مشاركات: 0)
تعريف مصطلح فن
Art
هو التعبير الاجمالي عن المدركات والعواطف ونقل المعانى والمشاعر الى الآخرين ويلاحظ أن نوع التعبير واسلوب النقل يختلفان الى درجة كبيرة من ثقافة الى اخرى. وقد يستخدم هذا المصطلح... (مشاركات: 0)
تعريف التوافق:
Adjustment - ajustement
هي العملية التى يدخل بها الفرد في علاقة متناسقة أو صحيحة مع بيئة العمل المادية أو الاجتماعية وهي تمثل الدليل المادى على نجاح عملية التكيف وعلى نجاح البرامج... (مشاركات: 0)
غالبا ما يعدّ التخطيط الوظيفة الأولى من وظائف الإدارة، فهي القاعدة التي تقوم عليها الوظائف الإدارية الأخرى. والتخطيط عملية مستمرة تتضمن تحديد طريقة سير الأمور للإجابة عن الأسئلة مثل ماذا يجب أن نفعل،... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمبادئ الاساسية لآداب المراسم والتشريفات والبروتوكول والاتيكيت والتدريب على التعامل مع المواقف المختلفة للإلمام بقواعد المجاملات وكيفية التعامل مع كبار الشخصيات
دورة تدريبية متخصصة تهدف الى إكساب المشاركين فن وأسلوب التعامل الجيد مع المرضى، وآلية تقييم كادر ذو علم ودراية في كيفية التعامل مع المرضى ودعم الحالة النفسية لهم.