لم استطع فتح البرنامج حيث ينقلني إلى الصفحة الرئيسية مرة أخرى
نرجو إرساله على إيميلي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ولك مني كل الشكر والتقدير
أخوكم فؤاد
لم استطع فتح البرنامج حيث ينقلني إلى الصفحة الرئيسية مرة أخرى
نرجو إرساله على إيميلي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ولك مني كل الشكر والتقدير
أخوكم فؤاد
لم استطع فتح البرنامج حيث ينقلني إلى الصفحة الرئيسية مرة أخرى
نرجو إرساله على إيميلي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ولك مني كل الشكر والتقدير
أخوكم فؤاد
مشكور وربنا يعطيك العافية على الجهد المبذول
ولكن لم يحمل
أين البرنامج وهل يتوافق مع ويندوز 7مع الشكر
أريد برنامج لحساب العطل للموظفين مع العلم أن بعض الشهور فيها 31 يوم و أخرى فيها 28 يوم وأخرى 30 يوم كلما احسب أجد انه أهمل اليوم الحادي والثلاثون من الشهور المعنية أرجوا المساعدة
برنامج ممتاز من موقع أكثر من ممتاز
اخي محمد
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
ارجو من الله ثم منكم مساعدتي في مشكلتي حيث اني اعمل مدير موارد بشرية منذ ثلاث اشهر و اجد مشكلة في حصر الحضور و الانصراف حيث احتاج لعمل تقرير يومي لكل قسم و شهري لكل موظف
علما باني قمت بتحميل برنامجك للحضور و الانصراف ولم اجيد التعامل معه
ولكم جزيل الشكر
اخوك
احمد
السلام عليكم ورحمة الله
بارك الله فيكم
انا احتاج الى زيادة بعض الخانات الاخرى اامظف كنوع التاشيرة ورقم الاقامة وتاريخ انتهاء صلاحيتها ومدتها
شكرا كثيرا على جهودكم الكبيره
شكرا على ما تقدمونه في هذا المنتدى
شكرا على ما تقدمونه في هذا المنتدى
اخي الفاضل م/ محمد احمد اسماعيل اخوتي الاعزاء القائمين علي المنتدي
لا يسعني الا ان ادعو الله ان يتقبل منكم صالح اعمالكم وان يتقبل مني دعائي لكم انه بكل جميل كفيل وهو حسبنا ونعم الوكيل
اللهم جازهم عن الاسلام خيرا
اللهم علمهم ما ينفعهم وانفعهم بما علمتهم وزدهم علما
اللهم ارزقهم حبك وحب نبيك محمد صلي الله عليه وسلم
اللهم ارزقهم الصحة والعافية والبركة والرزق الحسن والستر والمعافاة وحسن الخاتمة
آمين
الأخ الزميل
جعله الله فى ميزان حسناتك
ارجو الأخذ فى الأعتبار الأمور التاليه
سجل تقييم الموظف
التطور فى الأداء )اكتساب مهارات جديدة - دورات -دراسات
ان يكون هناك معايير لوضع الدرجات بخصوص التقييم والتطور
التخطيط لأداء العمل
خطط التدريب لرفع الكفاءة - يكون هناك نموذج لذلك مع نماذج فرعيه لتقييم المتدربين وجهات التدريب
وفى الأجمال نشكركم لكن انا لم ار البرنامج -اين هو ؟
جزاك الله مليار خير اخ محمد اريد منك برنامج لمتابعة البدلات الخاصة بالعاملين
وده له قواعد معينه فما هو المطلوب منى بالضبط
انا ارسلت طلب لهذة الصفحة وخرجت منها وعدت ولم اجدها ولم اجد الرد ممكن افهم (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
الاخوة اللى فوق من باعتين ايميلات وظهرت مش دة مخالف للمنتدى وهم
معاذ الرعوى
midas
حسين 2008
------------------------------------------------شكرا على الموضوع المفيد
المصري تحياتي
اخي العزيز مشكور على البرنامج بس أواجه مشكلة في اللغة وبالأخص القوائم الرئيسية للبرنامج بتعطيني علامات أستفهام فقط ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟
فممكن تساعدني
وجزاك الله كل خير
دائما وابدا أجد في هذا المنتدي كل ما هو جديد ومفيد أشكرك أ / محمد علي مجهوداتكم الرائعة
الأخ الفاضل/ محمد أحمد إسماعيل
شكرا لك على هذه الهدية الغالية ولى طلب خاص بعد اذنك
فأنا أعمل مدير إدارة تطقيم بشركة ملاحية واتعامل مع حوالى 100 إلى 150 بحار ما بين ربان وضباط وبحارة ولكل منهم شهاداته الحتمية التى يحصل عليها من الأكاديمية العربية للنقل البحرى ولكل شهادة تاريخ انتهاء ومن ضمن اختصاصات الإدارة أن أتابع تواريخ انتهاء الشهادات وقبل انتهاء الشهادة بمدة لا تقل عن 3 شهور يجب على أن اراسل البحار لتذكرته بتاريخ انتهاء الشهادة الخاصة به لكى يقوم بتجديدها ، كذا أريد علاوة على ذلك اسم البحار ورقم الجواز البحرى الخاص به وتاريخ إصداره وتاريخ انتهاء الجواز والوظيفة بالجواز البحرى والوظيفة الفعلية القائم بها وتاريخ الميلاد وتاريخ التعيين علاوة على وجود مصوغات التعيين وهى ( المؤهل الدراسى / شهادة الميلاد/ الجواز السياحى/ صور شخصية/ صحيفة الحالة الجنائية/ موقف التجنيد/التقرير الطبى) ويلزم وجود خانة للتقارير الفنية وخانة للجزاءات الموقة عليه وخانة للرقم التأمينى وخانة للعنوان ورقم التليفون ، وما أريده من حضراتكم أنه فى حالة قرب انتهاء تاريخ أى شهادة بمدة 3 شهور يظهر لى إنذار أن الربان/ أو البحار ؟؟؟؟؟؟؟ مطلوبمنه تجديد الشهادة كذا وكذا فى تاريخ كذا.
شاكر لسيادتكم حسن تعاونكم معنا.. وفى حالة طلب سيادتكم الاستفسار عن أى شئ أرجو مراسلتى على بريدى الالكترونى (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
الموقع أكثر من رائع جزاكم الله عن جميع مرتاديه خير الجزاء
لم استطع مشاهدة البرنامج اااااااااااااااااا
السلام عليكم ..
لي الفخر بالإنتساب إلى منتداكم المتألق ..
وأروع ما فيه المتواجدين والمشرفين عليه ..
واشكر أ/ الفاضل محمد أحمد إسماعيل على جهده الملموس .
وأشكر أخي المصري على البرنامج الرائع ..
تحياتي ,,
التعديل الأخير تم بواسطة بسام الشميري ; 22/8/2010 الساعة 16:45
السلام عليكم، شكرا على الجهود الجبارة التي تبذلونها و المعلومات القيمة التي توفرونها و النمادج المفيدة كذلك، بدأت العمل حديثا بشركة جديدة وأود أن تساعدوني بنصائحكم و سأكون ممتنة لو أجد برنامج متكامل لإدارة الموارد البشرية يعالج عملية التوظيف و جميع البيانات المتعلقة بالموظفين وكذا جميع المعلومات عنهم وكافة مسارهم الوظيفي
مميزات البرنامج برنامج شؤون الموظفين يقوم بخدمه الموظفين في الشركة ويلبي حاجاتهم مثل : متابعة الموظف تخزين بيانات الموظف تعديلات بيانات الموظف رواتب الموظف الزيادات ( العلاوه ) تثبيت الراتب... (مشاركات: 401)
السادة أعضاء المنتدى الكرام يقدم المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية خدمة جديدة للعاملين في مجال ادارة الموارد البشرية وهي : تنفيذ برامج الأكسس حسب احتياجاتكم مجاناً ولذلك نرجو من حضراتكم... (مشاركات: 502)
برنامج تدريبي صمم لتأهيل المشاركين على فهم طرق وأساليب مكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الارهاب يمكن المشاركين من الالمام بالأدوات المستخدمة في هذا المجال على مستوى العالم كما يخلق ليدهم الوعي بأهمية التدقيق في أعمال الشركات حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات القوانين الدولية لمكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الإرهاب
تهتم هذه الجلسات بتأهيل الاباء والامهات والمربين تأهيلا علمياً على التربية الصحيحة للابناء. وذلك من خلال تقديم وعرض الطرق والمفاهيم العلمية والمواقف التربوية.
شهادة دبلومة ادارة المطابخ الفندقية تهدف الى تأهيل المشاركين على فهم دور واهمية ادارة الاغذية والمشروبات، والتعرف على الاقسام والادارات التابعة لادارة الاغذية والمشروبات والهيكل التنظيمي لتلك الادارة الهامة في الفنادق والمطاعم، كذلك اكساب المشاركين اصول العمل في المطابخ ومعرفة قواعد ومتطلبات النظافة الشخصية ومبادئ الصحة العامة للعاملين في المطبخ الفندقي، بحيث يستوعب المشارك في نهاية البرنامج التدريبي آلية العمل في المطابخ الفندقية، وكيفية إدارتها بأسلوب احترافي ومنهجي.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
يؤهلك هذا البرنامج على استخدام تطبيقات الاوفيس والانترنت في ادارة الاعمال فيبدأ باستخدامات برنامج الوورد في كتابة التقارير والمراسلات ويشرح كائنات البرنامج ودمج المراسلات ومخرجات الحفظ والطباعة قم ينتقل الى استخدامات برنامج الإكسيل فيغطي تصميم الجداول والمعادلات النصية وتطبيقاتها وجمع وطرح عدد الساعات للموظفين وربط أوراق العمل وشرح القائمة المنسدلة والقوائم المخصصة وشرح دالة VLOOKUPوالتنسيق الشرطي وإخفاء وإظهار المعادلات من ورقة العمل وحماية ورقة العمل والخلايا من التعديل وحماية كامل ملف الاكسل ثم ينتقل الى تطبيقات الإنترنت واستخداماتها مثل تطبيقات جوجل مواقع التواصل الإجتماعي إدارة الوقت الإلكترونية