النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: نجار + حداد

#1
الصورة الرمزية أبو شجون
أبو شجون غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
صاحب مؤسسة مقاولات عامة
المشاركات
4

نجار + حداد

بسم الله الرحمة الرحيم

السلام عليكم أخواني

نحن مؤسسة مقاولات عامة لدينا عدد (2) تأشيرة بالمهن التالية:
الأولى نجار و الثانية حداد

و نبحث عن الكفء لها ليعمل لدى المؤسسة بالشروط التالية :
1- يتكفل العامل بمصاريف قدومه للسعودية .

2- يدفع العامل تأمين قدرة 4000 ريال سعودي (1081 دولار أمريكي ) تقريبا انظر للتفاصيل رقم (1)
3- يكون أجرة العامل بالنسبة في كل عقد عمل تعقده المؤسسة انتظر انظر لتفاصيل رقم (2)
4- سوف يخضع العامل لفترة إختبار لمدة ثلاث أشهر .
5- أن يكون حسن السيرة و السلوك و أن يتصف بالصدق و الأمانة قبل كل شيء .

التفاصيل :

رقم (1) التأمين
يدفع العامل تأمين مبلغ وقدره 4000 ريال سعودي ( 1081 دولار تقريبا ) وهذا التأمين يسترد له على فترتين الأولى بعد مضي سنة من دخوله للسعودية مبلغ 2000ريال سعودي ، و الدفعة الثانية بعد أتمامه لسنتين باقي المبلغ 2000 ريال ، لكن عند هروبه أو تقاعسه عن العمل سوف يخصم من هذا التأمين قيمة تذكرت سفره و تعويض قيمة الفيزة وباقي التامين يرجع له .

رقم (2) الأجر ( الراتب )
سوف يكون أجره بالنسبة في كل عمل يعمله أو كل عقد يتم مع المؤسسة و النسبة هي ( 60% )

وطريقة التقسيم ( مثاله )
لو تم تعاقد عمل نجارة فله بقيمة تقريبية 9000 ريال فان التقسيم يكون بالنسبة المتفق عليها
فيكون نسبة 60% للعامل و المؤسسة 40%
أي للعامل 5400 ريال و الباقي 3600 ريال للمؤسسة



تنبيه :

من يجد فينفسه القدرة و المهارة و الاستعداد للعمال يرسل المعلومات التالية ملف ورد :
الاسم كاملا:
العمر :
المؤهلات :
رخصة المهنة درجة :
سنوات الخبرة :
دورات تدريبية :
هل لديك رخصة قيادة :
أيميل للتواصل :


و في الختام نتمنى للجميع الربح الطيب العمل المبارك
والله ولي التوفيق

للمراسلة [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو جوال 00966544984200

#2
الصورة الرمزية أبو شجون
أبو شجون غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
صاحب مؤسسة مقاولات عامة
المشاركات
4

رد: نجار + حداد

حياك اخي الكريم و اعتذر لاتأخري في الرد

فالفيز الجنسيه فيها مصريه

إقرأ أيضا...
لا للعنف ضد التلاميذ!! - بقلم : سميرة حداد

كنت قد كتبت في مقالة سابقة عن جذور العنف في التربية منذ الولادة وحتى دخول المدرسة التي تكمل دور البيت في التربية، طبعا بالإضافة إلى دور عناصر أخرى عديدة كالشارع والأقارب والرفاق ووسائل الإعلام.... (مشاركات: 12)


نجار + حداد

بسم الله الرحمة الرحيم السلام عليكم أخواني نحن مؤسسة مقاولات عامة لدينا عدد (2) تأشيرة بالمهن التالية: الأولى نجار و الثانية حداد و نبحث عن الكفء لها ليعمل لدى المؤسسة بالشروط التالية... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التطبيقات الالكترونية في الموارد البشرية

برنامج يؤهلك لاستخدام برنامج الوورد وبرنامج الاكسل في انجاز التقارير والنماذج في ادارة الموارد البشرية واستخدام شبكات التواصل الاجتماعي في عمليات التوظيف وكذلك استخدام تطبيقات جوجل المجانية في الكثير من اعمال الموارد البشرية.


دبلومة مؤشرات الاداء لإدارة الرعاية الصحية بالمستشفيات

برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.


كورس التوريد الاستراتيجي Strategic Sourcing

برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.


برنامج تصميم وإعداد المواد التدريبية ومواد التعلم الاليكتروني

صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


أحدث الملفات والنماذج