تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى SPSS
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
"تحيه طيبه وبعد ............"
يتشرف مركز جيان للتدريب والاستشارات
وذلك فى ماليزيا و تركيا والقاهره والاسكندريه و لبنان وقطر والمغرب و العراق والسعوديه وشرم الشيخ والغردقه والكويت
وذلك لمده 5 ايام من تاريخ بدء الدوره
وتشمل الدوره على (رحله سياحيه – كوفى بريك – الحقيبه التدريبه )
خصم خااااااااص جدااااا للمجموعااات
تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى SPSS
الهدف (Objectives) الإلمام ببرنامج إحصائى جاهز قوى يمكن المتدرب من جمع البيانات الإحصائية وتبويبها وعرضها وتحليلها باستخدام الحاسب الالكترونى .
المشاركون (Participants) الأفراد المهتمون بتحليل البيانات ومديرو إدارات البحوث والإحصاء أو من يؤهلون لشغل تلك المناصب.
الإطار العام (Course Emphasis)
- مقدمـــــــــة
- تعريف ببرنامج SPSS .
- إجراء مثال مبسط عملى.
- تجهيز البيانات لبرنامج SPSS
- جمع البيانات .
- إدخال البيانات.
- القراءة من ملفات بيانات خام باستخدام الحزمة الإحصائية.
- قراءة أنواع أخرى من البيانات باستخدام البرنامج SPSS.
- تشكيل البيانات وإختيارها .
- حساب قيم البيانات.
- تسجيل العينة وعدها وإختيار المشاهدات.
- تحليل البيانات إحصائياً.
- عمل الجداول التكرارية والتحليلات الإحصائية.
- تمثيل البيانات بيانيا وجدولتها.
- إجراء التحليلات الإحصائية المختلفة بسهولة باستخدام البرنامج الإحصائى SPSS
يسر
فالكون للتدريب والتطوير
أن يعلن عن عقد دورة
" تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى SPSS "
خلال الفترة من يوم 26 - 30 يوليو 2015 والمزمع إنعقاده في كازابلانكا
وخلال... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
يشرفنا نحن مركز بروكوالا للتدريب والتطوير ان نقدم لسيادتكم دورة
تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى
SPSS
تقام دوراتنا على اعلى مستوى لضمان راحتكم... (مشاركات: 0)
نتشرف نحن أكاديمية اي بي أس للتدريب بتقديم دورة تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى SPSS
و يسعدنا أن نحيط سيادتكم علماَ بأننا ننفذ جميع الدورات لجميع الهيئات والجهات الحكومية... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي "تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى SPSS
"
خلال الفترة من 09– 13مارس 2014
والمزمع إنعقاده في دبي – الإمارات العربية المتحدة .
... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مكثف يتناول استمرارية الأعمال واستراتيجياتها وصياغة سياسات المؤسسة في ضوء تطبيق استمرارية الأعمال وتحسين العمليات المتعلقة استمرارية الأعمال وأنواع خطط استمرارية الأعمال واستراتيجيات مواجهة مخاطر الأعمال وتعزيز استمرارية الأعمال تجاه الأحداث المدمرة والتخطيط لاستمرارية الأعمال ونماذج ودراسات حالة لشركات تطبق استراتيجية استمرارية الاعمال.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاجتياز امتحان شهادة ادارة المشاريع الاحترافية PMP ويغطي الموضوعات الخمسة التي اقرها معهد ادارة المشاريع PMI وهي إنشاء فريق ذو أداء رفيع المستوى و بدء المشروع و إنجاز العمل و إبقاء الفريق على المسار الصحيح و التركيز على الأعمال، هذا الكورس مبني على التحديث الأخير في 2021
امتحانات التويفل والايليتس هي اشهر امتحانات لتحديد المستوى في اللغة الانجليزية لغير الناطقين بيها، وانت قطعا تحتاج اجتياز احد هذه الامتحانات سواء كنت ترغب في استكمال دراسات عليا في اي تخصص او كنت استاذا جامعياً وترغب في العمل في جامعة خاصة أو دولية او كنت تخطط للسفر والاقامة في دولة أجنبية أو كنت مهاجراُ في دولة أجنبية وترغب في الحصول على الاقامة او كنت ترغب في العمل في وظيفة في جولة أجنبية او كنت طبيبا وترغب في الحصول على الزمالة البريطانية أو اي زمالة أوروبية، هذا الكورس يساعدك على تعلم كيفية اجتياز هذه الامتحانات ويؤهلك ويساعدك على تحقيق ذلك.
برنامج تدريبي متخصص لشرح منهج ®P3O يشرح للمتدربين مقدمة عن مكاتب المحافظ والبرامج والمشاريع ومميزات الحصول على شهادة P3O والنماذج وتكييفها وفق متطلبات العمل وكيفية تنفيذ P3O وكيفية تشغيل P3O
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.