الملف المرفق ملف اكسل مصمم لحصر الغياب والحضور الخاص بالموظفين
فقط ادخل اسم الموظف واذهب الى تاريخ اليوم واختر موقف الموظف من القائمة المنسدلة
ليتم اظهار الموقف الاجمالي الشهري للموظف يمين الشاشة
الملف المرفق ملف اكسل مصمم لحصر الغياب والحضور الخاص بالموظفين
فقط ادخل اسم الموظف واذهب الى تاريخ اليوم واختر موقف الموظف من القائمة المنسدلة
ليتم اظهار الموقف الاجمالي الشهري للموظف يمين الشاشة
التعديل الأخير تم بواسطة فريق العمل ; 16/5/2016 الساعة 11:53
مشكورين على هذه المجهودات الجبارة , ومزيد من التقدم والعطاء .
لو سمحتوا تعطونا معاني كل المصطلحات والاختصارات الموجودة في كشوفات الحضور والانصراف لأن البعض منها غير واضح ؟ وشكرا
ملف رائع تسلم إيديك
بس لو ممكن معاني كل المصطلحات والاختصارات الموجودة في كشوفات الحضور والانصراف لأن البعض منها غير واضح
مع جزيل الشكر و التقدير
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد المحامى
يعطيك الف عافيه وفعلا نحتاج هاذا النوع من المواضيع والجهود
الف شكررررررر
مشكور على المجهود الرائع ومشاركتك لنا هذا الملف،واتمنا ان تمدنا بمعاني الاختصارات الموجودة بهذا الملف....
وشكراً جزيلاً..
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااااااااااااا على الملف
شكراً على هذا الملف ولكن نريد معرفة كيفية تنزيله واستخدامه
شكرا على الملفوعلى المحهود العظيم اللى حضرتكم بتقدموه لنا نحن طلبه العلم راجيا المولى عز وجل ان يوسع علمنا وفهمنا وادراكنا وحبنا للعلم اللهم امين وجزاككم الله كل الخير
تحت التمرين
ممكن تشرحولنا الرموز في القائمة المنسدلة ، علما أن الجهد رائع وتشكرون عليه
مبادر
السلام عليكم ورحمة الله
شاكر لك ومقدر اخي العزيز
ولاكن توجد مشكلة في
التحميل لا يعمل
شكرا على المجهود الراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااائع
تحت التمرين
عمل ممتناز
شكررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررا
برنامج اكسس لتسجيل الحضور والانصراف آليا Employee Monthly Attendance يستخدم هذا البرنامج في تسجيل الحضور والانصراف والاجازات آليا واعداد تقارير اجمالية بذلك فقط اختر اسم الموظف والادارة التابع... (مشاركات: 9)
برنامج اكسل للحضور والانصراف والتأخيرات والاستقطاعات يساعدك هذا البرنامج في : - تسجيل وقت الحضور والانصراف لكل موظف - تسجيل حالات الحضور والانصراف لكل موظف - تسجيل وحساب الاستحقاقات الشهرية... (مشاركات: 5)
السادة الاعضاء المرفق التالي عبارة عن ملف اكسل يستخدم في استخلاص تاريخ الميلاد من الرقم القومي المصري بشكل الي تسهيلا للوقت وحتى لا نضطر الى ادخال تاريخ الميلاد مرة اخرى وفقكم الله (مشاركات: 4)
الملف المرفق عبارة عن برنامج مصمم بالاكسل يسهل على الموظفين في شئون العاملين اعداد كشوف الرواتب يحتوى على جدول بأسماء الموظفين والكشف الشهري للموتبات والكشف السنوي للمرتبات الملف يعمل آليا... (مشاركات: 0)
بسم الله والحمد لله اريد كشف في ورقة عادية او برنامج اكسل وا غيرهما يوضح لنا متطلبات ومعايير الوظائف: اليكم مثال تقريبي للتوضيح : متطلبات وظيفة مدير موارد البشرية المسمى الوظيفي |... (مشاركات: 0)
تركز هذه الدورة على العلاقة بين تحليل التكاليف واتخاذ القرارات الاستراتيجية في الشركات وتؤهل المشاركين لفهم التكاليف وانواعها وادوات خفض التكاليف وعلاقة ذلك باتخاذ القرارات الاستراتيحية في الشركات
دورة تدريبية مخصصة تؤهلك لاجتياز امتحان شهادة PMI-RMP والتي تعد اهم الشهادات المعترف بها عالميا في مجال ادارة المشاريع، ويهدف هذا البرنامج الى شرح المفاهيم الاساسية لإدارة المخاطر، وكذلك تعليم المشاركين استخدام ادوات وتقنيات مختلفة لتحليل المخاطر، والقاء الضوء على تقنيات التقييم الكمي والنوعي للمخاطر، مع عرض لأهم تطبيقات ادارة المخاطر في المشاريع الحقيقية، وكذلك تعريف المشاركين على استراتيجيات التخفيف والتحكم في المخاطر.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
برنامج تدريبي متخصص في الصيانة الصناعية يتناول موضوعات الصيانة ونظام ادارة الصيانة وتحليل تكلفة الصيانة والتخطيط والتحكم في مخزون قطع الغيار و مؤشرات قياس اداء ادارة الصيانة والصيانة الرشيقة والصيانة الشاملة TPM وتحليل الاسباب الجذرية للاخفاق و الصيانة القائمة على الاعتمادية RCM والخدمة الاقتصادية لعمر الاصول
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
رد مع اقتباس