يعلن مركز جيان للتدريب والاستشارات عن بدء دورته التدريبه فى :-
تنمية الاتجاهات الإيجابية
البرامج التدريبيةبرامج الإدارة والتدريب والتعليم والسكرتارية والخدمات البحرية المهارات الادارية
مكان انعقاد الدوره :- ( القاهره - الاسكندريه - شرم الشخ - الغردقه - السعورديه - قطر )
الخدمات المقدمه من المركز شهادتين بالعربى والانجيليزى رحله سياحيه وذهاب وعوده من والى المطار وكوفى بريك
ندوة : تنمية الاتجاهات الإيجابية 1/31 أســــــبوع حجز الان الاهداف تهدف هذه الندوة إلى تزويد المشاركين
بالمعارف والمهارات التى تكفل تحقيق زيادة الدوافع الإيجابية وزيادة القدرة على بناء وتنمية الاتجاهات الإيجابية لدى المشرفين ورؤساء الأقسام . المشاركون المديرون والقائمون بالوظائف الإشرافية فى الهيئات ومنظمات الأعمال. الإطار العام المفاهيم الأساسية للسلوك الإنسانى : - السلوك الإنسانى - مفهومه - مكوناته وعناصره - تحليل السلوك الإنسانى . أثردوافع البشر فى السلوك الإنسانى : - ماهية الدوافع ، نظريات الدوافع ، بناء نظام دوافع جيد . المناخ التنظيمى وأثره على الدوافع الخاصة بالعاملين . الإتجاهات ( مفهومها - وأهميتها ) . بناء وتكوين الإتجاهات والقناعات . كيفية تكوين إتجاه إيجابى نحو الذات. كيفية تكوين إتجاه إيجابى نحو الآخرين باستخدام أسلوب البرمجة اللغوية العصبية . كيفية استخدام الدوافع لإيجاد إتجاهات مواتيه للمنظمة .
Almajed Quality & HR Developmen
المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com
:الموقع الالكتروني مركز المجد للجوده وتطوير الموارد البشريه almjd-hr.com
البريد... (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله وبركــــــــــاته
يتشرف مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات METC
أن يهديكم ارق تحياته ويدعو سيادتكم للتسجيل فى احدى الدبلومات المتخصصة والدورات التدريبية المميزة على... (مشاركات: 0)
الأستاذ / أسامة عبدالرؤوف الجامع
أخصائي نفسي في مستشفى الأمل
الـهـدف الـعـام
تهدف هذه الدورة إلى إكساب البالغين مهارة فهم نفسية الأطفال، ومعرفة طرق توجيههم بإيجابية، والكشف عن مشاعرهم والنجاح... (مشاركات: 1)
الهدف:
هى مجموعه من الدورات التدريبيه التى تم اختيارها بعنايه لرفع قدرات اداره المواردالبشريه.
المسارالتدريبى:
- دوره فى علم الموارد البشريه(المستوى المتوسط 40 ساعه).
- دوره فى تحليل الاحتياجات... (مشاركات: 5)
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
دورة تدريبية في التخطيط الاستراتيجي المتقدم الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية