موسوعه مهمه جدا و مرتبه بحسب الاحرف.
اتمنى للجمبع التوفيق.
موسوعه مهمه جدا و مرتبه بحسب الاحرف.
اتمنى للجمبع التوفيق.
تعاون ثمرته فتح العقل أمام معجزات الحياة، لذلك لابد من تنظيم مستوى الفكري لدى أشخاص مميزين يكون دورهم في توضيح مسائل العمل أكثر دقة، كل ذلك من أجل تقوية روح المعنوية لدى الإداري الناجح في كيفما يكرس حياته لهذه المهمة.
Is pleased Falcon Training and Development To announce the course Finance for Non-Finance Professionals During the period 9 - 13 August 2015 to be held in Kuala Lumpur And During the period ... (مشاركات: 0)
Is pleased Falcon Training and Development To announce the course Advanced Finance-for-Non-Finance Professionals During the period 19 - 23 April 2015 to be held in Sweden And During the period... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الأخوة الكرام أرفق لكم كتاب The Complete Guide to Business Plans والذي يحتوي على العناصر التالية Part 1: Getting Started According to Plan How your plan... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الإخوة الكرام أرفق لكم كتاب Business Etiquitte من تأليف Nella Henney حيث يناقش النقاط التالية:I. THE AMERICAN BUSINESS MAN II. THE VALUE OF COURTESY III.... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الإخوة الكرام لا شك أن إتقان مهارات التواصل الفعال في العمل له الأثر الكبير في إيصال الفكرة بشكل صحيح والحصول على النتائج المرجوة بالإضافة إلى بناء علاقات جديدة... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
رد مع اقتباس