النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: تنمية الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية -دورة مهمة و خاصة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

جديد تنمية الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية -دورة مهمة و خاصة

الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية تنمية
الاردن –عمان 24-29/4/2010
تمهيد :
يعتبر العمل الخيري عملا مهما و حيويا" تضطلع به المؤسسات و الافراد على اختلاف حجمها و اشكالها ، و من واقع أهمية هذا العمل و دوره في بناء مجتمع سليم من حيث التكافل و التراحم و التعاضد كان لزاما" على المنظمات العاملة في هذا المجال الاهتمام بكل تفاصيل و مكونات هذا العمل و من هنا كان موضوع هذه الورشة حيث تنمية الموارد المالية و استثمارها الاستثمار الافضل لما فيه مصلحة العمل الخيري ككل .

الاهداف:
- تعريف المشاركين بأهمية الإدارة المالية و أثرها على قرارات الادارة في العمل الخيري .
- اكساب المشاركين مهارة اعداد الخطط الاشرافية في تنمية الموارد المالية في العمل الخيري و كيفية تحقيق الاهداف المرجوة منها .
- تنمية مهارات المشاركين في التطبيق العملي و الفعلي للمبادئ العلمية في استثمار و تنمية الموارد المالية في المنظمات الخيرية .
- اكساب المشاركين مهارة الاحتفاظ بالمتبرعين و كيفية زيادة أعدادهم.
- اكساب المشاركين مهارة تقييم العائد من استثمار الموارد المالية للمنظمات غير الربحية و جدوى الاستثمار في مشاريع ذات عائد مجزي .
المحتويات :
· مقدمة في العملية الادارية و أثرها على الادارة المالية في العمل الخيري :
- أساسيات العملية الادارية .
- مراحل العملية الادارية .
· الادارة المالية في العمل الخيري :
- تعريفها .
- أهدافها .
- مبادئها.
· التخطيط الاستراتيجي في الادارة المالية للعمل غير الربحي .
· المهارات العملية الاشرافية في الادارة المالية في العمل الخيري :
- مهارات التعامل مع المراجعيين الداخليين والخارجيين .
- مهارات التعامل مع الموظفين .
- المناقشات الفعالة .
· دور الادارة المالية في العمل الخيري في تقليل التكاليف :
- أنواع التكاليف .
- أثر التكاليف على العمليات المالية والادارية .
- تطويع التكاليف لخدمة المؤسسة .
- مهارات التخطيط المالي و المفاضلة بين البدائل .

· إعداد الموازنات التقديرية للمنظمات غير الربحية الخيرية :
- موازنة التكاليف غير المباشرة .
- موازنة المصاريف الادارية والتسويقية .
- موازنة النقدية .
- موازنة المقبوضات النقدية.
- موازنة المدفوعات النقدية.
- موازنة الدخل .
- موازنة المركز المالي .
- موازنة التدفقات النقدية .
· الرقابة على تنفيذ العمليات المالية في استثمار الموارد المالية :
- الرقابة الأولية .
- الرقابة العكسية .
· فن استقطاب المتبرعين بكفاءة عاليه .
· فن الاحتفاظ بالمتبرعين في الاعمال الخيرية .
· كتابة التقارير المالية في العمل غير الربحي الخيري :
- تقارير التخطيط .
- تقارير التنفيذ .
- تقارير الرقابة .
· فن استخدام موازنة العمليات الرأسمالية كوسائل لاستثمار الموارد المالية للعمل الخيري و غير الربحي :
* صافي القيمة الحالية .
* مؤشر الربحية .
* معدل العائد الداخلي .
* فترة الاسترداد .
* العائد المحاسبي .
· حالات عملية و تطبيقية مختلفة في النواحي الاشرافية والتطبيقية.
المستفيدون :
مدراء الجمعيات الخيرية ، العاملون في القطاع الخيري، العاملون في الادارة المالية للعمل الخيري .

كلفة البرنامج:
2650 دولار لكل مشارك شامل الحقيبة التدريبية و الشهادات و الاستراحات.

الوسائل التدريبية :
العرض المرئي ، عرض الشفافيات ، المناقشات ، الحالات العملية والتدريبية ، دراسة الحالات .
للتسجيل :
د.محمد ابو محمود 00962795164831

#2
الصورة الرمزية drelzehiri
drelzehiri غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
4

رد: تنمية الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية -دورة مهمة و خاصة

رائع ومشكورين وبارك الله فيكم عمل متكامل

إقرأ أيضا...
أمن وحماية المنشآت النفطية والغاز - دورة مهمة للمؤسسات النفطية و الكهرباء و الماء و الدفاع

أمن وحماية المنشآت النفطية والغاز الاردن – عمان للفترة ما بين 24/4 – 13/5/2010 الأهــــــداف (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إدارة المشاريع التقنية ITPM

دبلوم ITPM هو برنامج تدريبي يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.


دبلوم اعداد المدرب الشخصي بالجيم - Personal Trainer (PT)

ستتعلم في دبلوم اعداد المدرب الشخصي كافة المهارات الإدارية والفنية التي يحتاجها المدرب الشخصي المحترف، مثل مفاهيم التدريب الرياضي، وتخطيط الأحمال، والتحليل الحركي، بالإضافة إلى تغطية كافة المواضيع الخاصة بالتغذية التي يجب على المدرب الشخصي المحترف معرفتها، وأيضًا مواضيع الجانب النفسي التي يجب على المدرب الشخصي المعتمد الإلمام بها، كالإعداد النفسي للرياضيين وكيفية التعامل مع اصابات الملاعب.


دورة ايزو ISO22956:2021 - متطلبات التوظيف المرتكز على المريض

برنامج التدريبي مكثف يؤهل العاملين فى مجال الجودة والعاملين بالمؤسسات الصحية وادارة الموارد البشرية التى تطبق أو تسعى لتطبيق أنظمة الجودة للقيام بالمهام الوظيفية الكاملة طبقاّ لنظام إدارة الجودة أيزو 22956:2021


دبلوم استراتيجيات تعديل السلوك ودعم أسر ذوي الاحتياجات الخاصة

برنامج تدريبي يؤهل الأخصائيين النفسيين للتعامل مع الفئات المختلفة من ذوي الاحتياجات الخاصة وتشخيص المشكلات السلوكية والنفسية الشائعة لدى الأطفال والمراهقين واكسابهم مهارة تصميم وتنفيذ خطط تعديل السلوك باستخدام استراتيجيات سلوكية وإرشادية عملية وتمكينهم من تصميم برامج إرشادية للأسر للتعامل مع التحديات اليومية واكسابهم مهارات APA في التوثيق، وكتابة الملاحظات والتقارير العلاجية وتنمية مهارات التدخل مع سلوكيات محددة مثل: الغضب – العناد – الانسحاب الاجتماعي – فرط التعلق – التحكم في الدوافع الجنسية – تقلبات المزاج – إيذاء الذات – أخذ الأغراض دون استئذان.


دبلوم تخطيط وادارة برامج السياحة الرياضية

برنامج تدريبي يتناول موضوع السياحة الرياضية وأنماطها وعوامل الجذب السياحي في مجال الرياضة وخطط واستراتيجيات بناء برامج السياحة الرياضية و ادارة الاحداث الرياضية والضيافة وادارة المخاطر والازمات فى مجال السياحة الرياضية


أحدث الملفات والنماذج