النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: تنمية الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية -دورة مهمة و خاصة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

جديد تنمية الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية -دورة مهمة و خاصة

الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية تنمية
الاردن –عمان 24-29/4/2010
تمهيد :
يعتبر العمل الخيري عملا مهما و حيويا" تضطلع به المؤسسات و الافراد على اختلاف حجمها و اشكالها ، و من واقع أهمية هذا العمل و دوره في بناء مجتمع سليم من حيث التكافل و التراحم و التعاضد كان لزاما" على المنظمات العاملة في هذا المجال الاهتمام بكل تفاصيل و مكونات هذا العمل و من هنا كان موضوع هذه الورشة حيث تنمية الموارد المالية و استثمارها الاستثمار الافضل لما فيه مصلحة العمل الخيري ككل .

الاهداف:
- تعريف المشاركين بأهمية الإدارة المالية و أثرها على قرارات الادارة في العمل الخيري .
- اكساب المشاركين مهارة اعداد الخطط الاشرافية في تنمية الموارد المالية في العمل الخيري و كيفية تحقيق الاهداف المرجوة منها .
- تنمية مهارات المشاركين في التطبيق العملي و الفعلي للمبادئ العلمية في استثمار و تنمية الموارد المالية في المنظمات الخيرية .
- اكساب المشاركين مهارة الاحتفاظ بالمتبرعين و كيفية زيادة أعدادهم.
- اكساب المشاركين مهارة تقييم العائد من استثمار الموارد المالية للمنظمات غير الربحية و جدوى الاستثمار في مشاريع ذات عائد مجزي .
المحتويات :
· مقدمة في العملية الادارية و أثرها على الادارة المالية في العمل الخيري :
- أساسيات العملية الادارية .
- مراحل العملية الادارية .
· الادارة المالية في العمل الخيري :
- تعريفها .
- أهدافها .
- مبادئها.
· التخطيط الاستراتيجي في الادارة المالية للعمل غير الربحي .
· المهارات العملية الاشرافية في الادارة المالية في العمل الخيري :
- مهارات التعامل مع المراجعيين الداخليين والخارجيين .
- مهارات التعامل مع الموظفين .
- المناقشات الفعالة .
· دور الادارة المالية في العمل الخيري في تقليل التكاليف :
- أنواع التكاليف .
- أثر التكاليف على العمليات المالية والادارية .
- تطويع التكاليف لخدمة المؤسسة .
- مهارات التخطيط المالي و المفاضلة بين البدائل .

· إعداد الموازنات التقديرية للمنظمات غير الربحية الخيرية :
- موازنة التكاليف غير المباشرة .
- موازنة المصاريف الادارية والتسويقية .
- موازنة النقدية .
- موازنة المقبوضات النقدية.
- موازنة المدفوعات النقدية.
- موازنة الدخل .
- موازنة المركز المالي .
- موازنة التدفقات النقدية .
· الرقابة على تنفيذ العمليات المالية في استثمار الموارد المالية :
- الرقابة الأولية .
- الرقابة العكسية .
· فن استقطاب المتبرعين بكفاءة عاليه .
· فن الاحتفاظ بالمتبرعين في الاعمال الخيرية .
· كتابة التقارير المالية في العمل غير الربحي الخيري :
- تقارير التخطيط .
- تقارير التنفيذ .
- تقارير الرقابة .
· فن استخدام موازنة العمليات الرأسمالية كوسائل لاستثمار الموارد المالية للعمل الخيري و غير الربحي :
* صافي القيمة الحالية .
* مؤشر الربحية .
* معدل العائد الداخلي .
* فترة الاسترداد .
* العائد المحاسبي .
· حالات عملية و تطبيقية مختلفة في النواحي الاشرافية والتطبيقية.
المستفيدون :
مدراء الجمعيات الخيرية ، العاملون في القطاع الخيري، العاملون في الادارة المالية للعمل الخيري .

كلفة البرنامج:
2650 دولار لكل مشارك شامل الحقيبة التدريبية و الشهادات و الاستراحات.

الوسائل التدريبية :
العرض المرئي ، عرض الشفافيات ، المناقشات ، الحالات العملية والتدريبية ، دراسة الحالات .
للتسجيل :
د.محمد ابو محمود 00962795164831

#2
الصورة الرمزية drelzehiri
drelzehiri غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
4

رد: تنمية الموارد المالية للمؤسسات غير الربحية و الخيرية -دورة مهمة و خاصة

رائع ومشكورين وبارك الله فيكم عمل متكامل

إقرأ أيضا...
أمن وحماية المنشآت النفطية والغاز - دورة مهمة للمؤسسات النفطية و الكهرباء و الماء و الدفاع

أمن وحماية المنشآت النفطية والغاز الاردن – عمان للفترة ما بين 24/4 – 13/5/2010 الأهــــــداف (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

ورشة الصياغة القانونية لعقود التعهيد

ورشة تدريبية يتم فيها شرح الصياغة القانونية الصحيحة لعقود التعهيد واركان عقد التعهيد الصحيح وكيفية تجنب البنود الغير قانونية التي تبطل العقد وكيفية تحديد الخدمات محل الاتفاق وكيفية تجنب المخاطر المرتبطة بالتعهيد وصياغة بنود المسائلة والتعويض والأحكام المالية وضمان حماية المعلومات الحساسة وسرية البيانات وآلية حل النزاعات


دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية - HR KPIs

يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء


برنامج الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة

برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.


دبلوم التمكين الإدارى للقيادات بالمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية


ورشة تدريبية حول الفواقد السبعة فى بيئة العمل

جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة


أحدث الملفات والنماذج