الخطة التدريبة لمركز سنيريا لتدريب وتطوير الكوادار البشرية لعام 2010 في جميع الدول العربية والاسلامية
مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية
السادة/ المحترمين
الموضوع : الخطة التدريبية لعام 2010
تحية طيبة يرسلها مركز سنيريا لتدريب الكوادر البشرية ويقدم لحضراتكم مواعيد الدورات التالية التي يقدمها المركز بالتعاون مع افضل المدربين في المجالات الادارية والمالية والقانون التالية : اولا" دورة الاتجاهات المعاصرة في اعداد وتطوير المدربين وكفاءتهم ثانيا" دورة اخصائي واستشاري موارد بشرية ثالثا" دورة تطوير العمل المصرفي الاسلامي رابعا" دورة تطوير مهارات الحاسوب خامسا" دورة التصميم واستخدام برامج الرسم الحاسوبية سادسا" دورة ادارة المكاتب والملفات الكترونيا سابعا" دورة ادارة التامينات بمختلف انواعها ثامنا" دورة التفكير وتطوير المهارات تاسعا" دورة دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع عاشرا" دورة تخطيط و ادارة المشاريع الصغيرة الحادي عشرا" دورة التسويق المصرفي الثاني عشر" دورة إدارة المحافظ الاستثمارية والأسواق المالية الثالث عشر" دورة دورات الشخصية الناجحة و العادات السبع (العادات العشر) الرابع عشر" دورة القيادة والإشراف و بناء فرق العمل الخامس عشر" دورة وضع الميزانية والتحكم المالي السادس عشر" دورة نظم ادارة السلامة والبحة المهنية السابع عشر" دورة ادارة المناقصات والعقود الثامن عشر" دورة اصول البروتوكول وفن الاتكيت التاسع عشر" دورة تسويق خدمات التامين العشرون " ادارة الجودة الشاملة
· الحادي والعشرون" ادارة الموارد البشرية المعاصرة
· ادارةالاعمال للادارةالعليا.الثاني والعشرون" الثالث والعشرون" ادارة الاعمال للادارة الوسطى · المحاسبةالرابع والعشرون" المالية المتقدمة الخامس والعشرون" التحليل المالي الالكتروني السادس والعشرون" قراءة في الميزانية العامة
· ادارةالسابع والعشرون" المخزون والمستودعات
· ادارة قسم المشترياتالثامن والعشرون" واللوازم التاسع والعشرون" التدقيق المحاسبي
· ادارة التامينالثلاثون" والمخاطر
· الحادي والثلاثون" قوانين راس المال
· الثاني والثلاثون" نظام حقوق الملكية الدولي
· ادارةالجماركالثالث والثلاثون"المعاصر الرابع والثلاثون" ادارة السلامة المهنية
· السكرتارياالخامس والثلاثون"وادارةالمكاتب السادس والثلاثون" ادارة قسم تدريب وتاهيل الموظفين
· العلاقات العامة وفن التعامل مع كبارالسابع والثلاثون" الشخصيات
· الثامن والثلاثون" التدقيق المالي المحاسبي
التاسع والثلاثون" ادارة قسم الاتصالات و الرد على الجمهور .
مواعيد الدورات : وكما يسر مركز سنيريا ان يعلمكم بان دوراتنا تعقد في كل من الدول التالية : الاردن، مصر، ماليزيا ، لبنان ، سوريا ، المغرب ، اليمن ، الامارات و تركيا ، تونس ، فلسطين . بالاوقات التالية : شهر اذار ( 7\3\2010) (14\3\2010) (21\3\2010) شهر نيسان ( 4\4\2010) (18\4\2010) شهر ايار ( 2\5\2010) (16\5\2010) (23\5\2010) شهر حزيران ( 6\6\2010) (13\6\2010) (20\6\2010) شهر تموز (4\7\2010) ( 18\7\2010) (25\7\2010) شهر اب ( 8\8\2010) (22\8\2010) شهر ايلول ( 5\9\2010) (19\9\2010) شهر تشرين الاول ( 3\10\2010) ( 17\10\2010) شهر تشرين الثاني (7\11\2010) ( 21\11\2010) شهر كانون الاول (5\12\2010) (19\12\2010)
وفي باقي الدول التالية : الكويت ، قطر ، سلطنة عمان ، السودان ، الجزائر ، جزر المالديف،
اسبانبا ، الولايات المتحدة الامريكية ، ايطاليا، فرنسا ، تايلند ، سنغافورة ، الهند ، المكسيك ، المانيا ، كندا .
بالاوقات التالية : شهر اب ( 8\8\2010) (22\8\2010) شهر ايلول ( 5\9\2010) (19\9\2010) شهر تشرين الاول ( 3\10\2010) ( 17\10\2010) شهر تشرين الثاني (7\11\2010) ( 21\11\2010) شهر كانون الاول (5\12\2010) (19\12\2010)
مع التكرم بالعلم ان مواعيد الدورات ثابتة ، وفي حال رغبتكم بدورة ذات تخصص بعيدا عن الخطة نرجو عدم التردد والاتصال بنا ، وسوف نقوم بمساعدتكم بتنفيذها وبالاوقات التي تناسبكم .
اسعار الدورات : ارجو التكرم بالعلم ان اسعارنا منافسة مع غيرنا ، بالاضافة الى اننا نسعى لتقديم التنافسية في قطاع الدورات لذا فالاسعار كتالي : أولا" الدول العربية والاسلامية وماليزيا ( 2000) دولار امريكي لا غير . ثانيا" الدول الاجنبية ما عدا الولايات المتحدة (4000) دولار امريكي لا غير .
ثالثا" الولايات الامريكية وكند ( 4500) دولار امريكي لا غير مع العلم ان اقل مدة ( 14 ) يوم .
في حال اي استفسار ارجو عدم التردد والاتصال بنا من خلال :
Almajed Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com
السادة / المحترمين
الموضوع: دورة الاتجاهات المعاصرة في ادارة الموارد البشريه
تهديكم المجد... (مشاركات: 0)
تعرف على معايير اعتماد اللجنة المشتركة الدولية JCI وكيف تكون مستعداً لتلبية متطلبات هذا الاعتماد الهام في مجال الرعاية الصحية يتضمن البرنامج شرح المعايير المرتكزة على المريض و معايير إدارة الرعاية الصحية و معايير المراكز الطبية الأكاديمية
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
دبلومة إعداد أخصائي التخاطب تم تصميمها لتزويدك بالمهارات والخبرات العملية التطبيقية التي تساعدك للبدء في مجال التخاطب، حيث نقوم بمساعدتك على تعلم كيفية التعامل مع الأطفال الذين يواجهون أمراض الصوت وأمراض الكلام واللغة، والتعامل مع الضعف السمعي والاصابات الدماغية ومتلازمة داون والتوحد وغيرها من الحالات الخاصة التي تحتاج الى معاملة خاصة.