الموضوع: مطلوب مسئول او مسئولة عن ادارة حسابات التواصل (ادمن) لشركة براتب 2000 جنية بالقاهرة
مطلوب مسئول او مسئولة عن ادارة حسابات التواصل (ادمن) لشركة براتب 2000 جنية بالقاهرة
مطلوب مسئول مبيعات براتب مجزي خبرة اي مجال
استقرار- راتب ثابت - عمولة
فضلا عن مطلوب ايضا مندوبين مبيعات 01026072223 (مشاركات: 0)
مطلوب مسئول مبيعات لشركة برمجيات فى مدينة نصر
التفاصيل
المستوى التعليمي
بكالوريوس
مستوى الخبرة
إدارة
نوع العمل (مشاركات: 0)
العرض صالح لـ2/2013
مطلوب مسئول شئون ادراية ومالية مصري براتب 3750 ريال
المهام الوظيفية
مدير مكتب محامي + الشئون الادارية +شئون الموظفين +الشئون المالية
راتب يصل الى 3750 ريال + مميزات اخري مثل... (مشاركات: 1)
شركة سيارات كبرى بجسر السويس
تطلب مسئول خدمة عملاء - Call Center
يشترط :
1 - الخبرة
2- مؤهل عالي
3 - لغة انجليزية
على من يتوافر به المواصفات السابقة ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني... (مشاركات: 1)
عاجل وظائف مندوبو مبيعات براتب 4000 ريال
الشروط :
خبرة في نفس المجال
وجود سيارة خاصة
يكتب رقم الوظيفة (601) في عنوان الرسالة
بريد التوظيف
solutions673@gmail.com
فاكس (مشاركات: 1)
إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك في تسويق المنتجات الزراعية عبر الانترنت وتحقيق نجاح في هذا المجال، فإن هذا البرنامج هو الخيار المثالي لك. ستحصل على الدعم والإرشاد من الخبراء، وستكون قادرًا على تطبيق المفاهيم والأدوات المكتسبة على أرض الواقع. انضم إلى البرنامج واستعد لرفع مستوى تسويق منتجاتك الزراعية إلى آفاق جديدة.
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى دراسة أسس ومبادئ التسويق وتطبيقاتها في المجال العقاري، وكيفية اعداد الخطط والاستراتيجيات التسويقية وتحليل المنافسة للمنتجات العقارية
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح