الموضوع: مطلوب عاجل مندوب مشتريات دولية للسفر بالسعودية
مطلوب عاجل مندوب مشتريات دولية للسفر بالسعودية
مطلوب عاجل لكبرى الشركات بالمملكة العربية السعودية – الرياض
مدير صيانة مبانى
شروط الوظيفة :
خبرة لا تقل عن 8 سنوات فى المملكة
لديه خبرة بانظمة التشغيل فى المبانى
لديه خبرة فى مفهوم ادارة... (مشاركات: 0)
مطلوب عاجل لكبرى الشركات التجارية بالمملكة العربيةالسعوديةمحاسب خبرة 5 سنواتسبق له العمل بشركات تجاريةمندوب مبيعاتسبق له العمل بمصانع ملابسمؤهل عالىلديه رخصة قيادةالمقابلة غدا مع الكفيل السعودى فى... (مشاركات: 0)
شركة القمة العربية للتوظيف ترخيص رقم 856 عن توافر فرص عمل بالسعودية
مطلوب عاجل لكبرى المصانع بالمملكة العربية السعودية – المدينة المنورة
شيف حلويات شرقى وغربى
شروط الوظيفة
ان يكون سبق له العمل... (مشاركات: 0)
تعلن شركة القمة العربية للتوظيف ترخيص رقم 856 عن فرصة سفر بالسعودية
مطلوب عاجل لشركة بالسعودية – الدمام
مهندس انتاج
لديه خبرة فى انتاج خزانات واثاث خشبى حديث
يستطيع متابعة الانتاج والتحكم... (مشاركات: 0)
تعلن شركة القمة العربية للتوظيف عن فرصة سفر بالسعودية – الرياض
مطلوب فورا لمؤسسة تقنية بالسعودية – الرياض
مدخلي بيانات للعمل في الرياض بمسمى وظيفي "إداري إنترنت".
مصمم جرافيك مواقع انترنت... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.