مدرسة جديدة بالرياض تطلب معلمين للعمل في مقرها الجديد مطلوب جميع التخصصات لمن يهمه الامر ان يرسل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]السيرة الداتية الى البريد التالي
مدرسة جديدة بالرياض تطلب معلمين للعمل في مقرها الجديد مطلوب جميع التخصصات لمن يهمه الامر ان يرسل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]السيرة الداتية الى البريد التالي
تفاصيل الإعلانمطلوب مدير من جميع الجنسيات داخل مدرسة خاصة بالرياض خبرة بادارة المدرسة و الاشراف المدارس توفر : بدل سكن 20 الف ريال سعودى اقامة - تأمين طبى للمعلم و الزوجة و الابناء عقد عمل... (مشاركات: 0)
المقابلات يوم #السبت 16 يوليو 2016 من الساعه 10 صباحا الي الساعه 2 ظهرا ( امام كل تخصص مكتوب موعده ) بمقر #شركة_الملتقي_للتوظيف_بالخارج في 60 شارع الطيران بعد التامين الصحي . مدينة نصر. القاهرة... (مشاركات: 0)
لوصف الوظيفي: تأمين طبي لك وللعائلة اجازات سنويه وتذاكر مجانيه ترقيات ومكافاة - See more at: Fursatee Recruitment: HRD Assistant (مشاركات: 0)
للعمل بفندق 4نجوم ببنغازي-ليبيا مطلوب فورا 5 معلم شاورمة خبرة + شهادة خبرة - راتب 700 $ 10 خدمة غرف سيدات-راتب 800 $ 10 خدمة غرف رجال + شهادة خبرة-راتب 700 $ شيفت العمل 8ساعات + اي ساعه زائده 2$... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل بالسعودية بالرياض مهندس مدنى انشاءات خبرة 7-12 سنة رسام Auto CAD مراقب عمال خبرة 4-5 سنوات برجاء ارسال السير الذاتية على masryya449.saudia@gmail.com لمزيد من المعلومات برجاء الاتصال... (مشاركات: 0)
دبلومة إعداد أخصائي التخاطب تم تصميمها لتزويدك بالمهارات والخبرات العملية التطبيقية التي تساعدك للبدء في مجال التخاطب، حيث نقوم بمساعدتك على تعلم كيفية التعامل مع الأطفال الذين يواجهون أمراض الصوت وأمراض الكلام واللغة، والتعامل مع الضعف السمعي والاصابات الدماغية ومتلازمة داون والتوحد وغيرها من الحالات الخاصة التي تحتاج الى معاملة خاصة.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل