النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: دليل عملي يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

منقول دليل عملي يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية

هذا الدليل العملي المبسط يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية
وما هي النقاط التي تضيف القوة اليها
وكيف تجعلها مميزة بين الالف السير الذاتية

كيف تكتب سيرتك الذاتية
مقدمة: اعلم أن السيرة الذاتية ليست مجرد وثيقة تحتوى على تفاصيل أكاديمية أو عملية متعلقة بك فقط، بل هي جواز سفر للنجاح المستقبلي . وتعد كتابة السيرة الذاتية أهم خطوة على طريق الحصول على الوظيفة، وإذا نجحت في جذب انتباه صاحب العمل لسيرتك الذاتية فقد ضمنت أن تتأهل لمرحلة المقابلة الشخصية والتي تعد بحق الخطوة الأهم على طريق الحصول على الوظيفة الجديدة أول شيء يجب أن تتذكره أن عملية كتابة السيرة الذاتية لابد أن تؤخذ بجدية فهي ليست خطاب تكتبه لصديق بل هي وثيقة تكتبها لصاحب العمل المرتقب والذي يتوقع منك بدوره أن تأخذ الأمر بجدية كاملة وان تكتب بطريقة سهلة الفهم وتجذب انتباه كل من تقع عليها عينه ونحن إذ نأخذ في الاعتبار كل هذه العوامل سنحاول في الصفحات التالية تقديم بعض النصائح والإرشادات التي تساعدك على كتابة السيرة الذاتية السليمة .
القسم الأول :
التفاصيل الشخصية وتشمل
- الاسم الكامل
- تاريخ ومحل الميلاد
- الجنسية
- العنوان البريدي مشتملا على الرمز البريدي إن وجد
- رقم جواز السفر إن وجد
- رقم الهاتف
- عنوان البريد الإلكتروني
القسم الثاني :
الخبرات العلمية وتشمل (بدء من الحديث إلى القديم)
- الدورات التدريبية التي حصلت عليها بالترتيب الآتي اسم الدورة والجهة المنفذة لها وتاريخ الحصول عليها .
- اللغات تكتب بالشكل التالي
اللغة درجة الإجادة وغالبا إما ممتاز أو جيد أو متوسط
- خبرات الحاسب الآلي يتم ذكر لغات البرمجة التي تجيدها ومستوى الإجادة أو البرامج التي تجيدها إذا لم يكن لديك خبرة بالبرمجة
- المؤهلات الدراسية وتكتب الأحدث أولا والفترة الزمنية من عام .. إلى عام .. اسم الجامعة أو الكلية وعدد سنوات الدراسة
القسم الثالث :
- الخبرات العملية :
تكتب أيضا من الحديث إلى القديم بحيث تشمل
الفترة الزمنية من .. إلى… اسم الشركة أو المؤسسة التي كنت تعمل بها والمسمى الوظيفي الذي شغلته ثم الانتقال إلى الشركة السابقة وهكذا …

القسم الرابع :
ويشمل المعلومات ذات الصلة بطبيعة العمل كان تذكر أن لديك رخصة قيادة سارية أو انك تمتلك سيارة ومستعد لاستخدامها في إغراض العمل أو أن لديك الاستعداد للسفر خارج الدولة إذا ما اقتضت ظروف العمل ذلك …. الخ
أنواع السيرة الذاتية :-
السيرة الذاتية ورقية و إلكترونية

- السيرة الذاتية الورقية :-

وهى الشكل التقليدي والمألوف للسيرة الذاتية وله عدة مزايا منهاضمان اطلاع صاحب العمل عليها بسهولة ويسر إذا ما كتبت بشكل سليم .
ولضمان النجاح فيكتابة السيرة الذاتية بشكل يلفت انتباه صاحب العمل المنتظر يراعى الآتي :-

1-يجب التدقيق في اختيار الألفاظ والتركيبات اللغوية والحرص على عدموجود أخطاء إملائية أو نحوية فهي أول النقاط السلبية التي تلفت الانتباه.

2- حاول أن تجعل من الكلمة المكتوبة وسيلة فعالة لتحقيق ما تصبو إليه .

3-عدماللجوء إلى كتابة سيرة ذاتية طويلة لان صاحب العمل ليس لديه كثير من الوقت لقراءةمثل هذا النوع من السيرة الذاتية ويفضل أن تكون صفحة واحدة.

4-عدم استخدامصيغ المنى للمجهول عند الحديث عن إنجازاتك كان تقول عهد إلى بتنفيذ مشروع أو اسندإلى عمل….

5-عند الحديث عن منجزاتك استخدم أفعال مثل قمت , أدرت ،6- طورت ….الخ

7-لا تستخدم عبارات مثل لقد قمت أنا بإنجاز….. أو تطوير….

8 -لا تستخدم فقرات طويلة للحديث عن إنجازاتك بل اعتمد على الفقرات القوية والمختصرة

9-أبدأ بكتابة خبراتك السابقة من الأحدث إلى الأقدم حيث تذكر آخر عملالتحقت به والفترة التي قضيتها فيه خاصة إذا كانت الوظيفة الأخيرة لها علاقةبالوظيفة التي تتقدم للحصول عليها .
-10تجنب تحديد المرتب المطلوب فيالسيرة الذاتية لأنه يمكن أن يكون في غير صالحك إذا ما بالغت في طلب المرتب وكذلكإذا طلبت مرتب قليل فقد تحرم نفسك من فرصة أن تعطيك الشركة مرتب أعلى مماطلبت.

11-لا تبالغ في خبراتك أو تضخمها أو تزيفها لأنه غالبا ما يسهلاكتشافها حتى بعد حصولك على العمل .

12-اهتم بالشكل الخارجي للسيرة الذاتيةوحاول أن تراجعها قبل أن تقوم بطباعتها .

13-احتفظ بالورقة التي بها السيرةالذاتية نظيفة وإذا اقتضت الضرورة نسخها احرص على أن تكون النسخة واضحة .

14-استخدم البعد الرقمي في الحديث عن إنجازاتك كان تقول نجحت في تخفيضديون الشركة بنسبة 7% أو قمت بإعداد برنامج كمبيوتر وفر للشركة 10% من العمالة أوما يوازي 15000 ليرة شهريا.

15 -تجنب الكشط أو الشطب في السيرة الذاتية لأنهاتعطى انطباع سلبيا.

16-احرص على كتابة أكثر من رقم تليفون للاتصال بك وتأكدمن صحتها .

17-يفضل أن تكتب عنوان البريد الإلكتروني الخاص بك في السيرةالذاتية .

18-يمكن تضمين السيرة الذاتية صورة شخصية في حجم صورة جواز السفر
ثانيا - السيرة الذاتية الإلكترونية :-

مع التطور الحديث في استخدام الحاسب الالى والتوسع فيالمحتوى التكنولوجي للمعلومات أمكن إرسال السيرة الذاتية عن طريق البريد الإلكترونيبسهولة ويسر حتى خارج الدولة التي تقيم بها دون الحاجة إلى أجهزة الفاكس العادية أوعن طريق مكاتب البريد .

ولضمان النجاح في إرفاق السيرة الذاتية الإلكترونيةإلى صاحب العمل يراعى بالإضافة إلى الاعتبارات الخاصة بالسيرة الذاتية الورقية مايلي :-

1-أن يكون حجمها مناسب حتى يمكن إرفاقها عبر البريد الإلكتروني الذييتطلب حجم معين لإمكان إرسال الرسالة .

2-التأكد من التدقيق اللغوي والنحويويفضل استخدام برنامج جيد لمعالجة الكلمات .

3- التأكد من التشكيل الجانبيوترك هوامش مناسبة على جوانب الصفحة .

4-استخدم الحروف الكبيرة وعلاماتالترقيم بشكل صحيح خاصة إذا كانت السيرة الذاتية باللغة الإنجليزية .

5-يمكن استخدام حجم الخط المميز لكتابة بعض المعلومات الهامة .

6-أرسل خطابتمهيدي مع سيرتك الذاتية اذكر فيه اسم الوظيفة المتقدم إليها ورقمها المرجعي إن وجد .

7-اذكر أين وكيف سمعت عن الوظيفة وانك تتطلع للعمل فيها بأسلوب جذاب وشيق .

8-إذا كانت الجهة صاحبة العمل لها موقع على شبكة الإنترنت قم بزيارته قبلإرسال السيرة الذاتية للاستفادة منه بمعلومات عن نشاطها.

9-تأكد من انككتبت عنوان البريد الإلكتروني المرسل إليه بصورة سليمة لضمان وصولرسالتك.

10-تابع بريدك الإلكتروني بشكل مستمر لتلقى الردود أو للتأكد من أنرسالتك لم تخطئ الجهة المقصودة .

11-قم بالاتصال تليفونيا بالجهة صاحبةالعمل إذا أمكن للاستعلام عن أي مستجدات تتعلق بالوظيفة
تـعبـــــــيراتهــــــــا مة
إن استخدام بعض الكلمات في مواقف محددة بطريقة سليمة يمكن أن يجلبالكثير من الفائدة وهناك بعض التعبيرات والجمل التي يمكن أن تحدث نتائج إيجابية إذاما استخدمت بشكل جيد عند كتابة السيرة الذاتية نذكر منها :-

* فيما يتعلقبوصفك لنفسك

- منضبط النفس

- مقنع

- واثقبنفسك

- مجتهد في العمل

- موضوعي

- حذر ودقيق

- تفكير منطقي

* فيما يتعلق بخبراتك

- قدرة على مواجهةالمشاكل

- قيادة وتوجيه

- قدرة على التخطيط قصير الأجل

* كيف تكتب خطاب تمهيدي

الخطاب التمهيدي هو الخطاب الذي ترفقه سيرتكالذاتية المرسلة إلى صاحب العمل والذي يوضح كيف سمعت عن الوظيفة بالإضافة إلى بعضالتفاصيل الهامة .

والخطاب التمهيدي شانه في ذلك شان السيرة الذاتية يجب أنيعامل بقدر من الجدية والاهتمام بحيث يلفت نظر صاحب العمل المرتقب لسيرتك الذاتيةالمرفقة ومن ثم ترشيحك للمقابلة الشخصية .
الهدف من الخطاب التمهيدي
إن الخطاب التمهيدي يهدف إلى تحقيق هدفين أساسيين:

* الهدف الأول :-

التعبير عن رغبتك في العمل بالوظيفة المعلن عنها .

* الهدف الثاني :-

هو إقناع صاحب العمل المرتقب انك الشخص الأمثل للوظيفة المعلن عنها .

لذا يجب أن يكتب بعناية فائقة.

ولما كان الخطاب التمهيدي على قدر كبير من الأهمية سنقدم لك فيما يلي بعض الإرشادات التي تساعد على كتابة هذا الخطاب الهام .

- وجه رسالتك إلى شخص معين إذا أمكن كان توجه إلى رئيس شئون العاملين أو مدير الموارد البشرية فكلما كانت رسالتك موجهة لشخص بعينة كلما لفتت الانتباه .

- أبدا بتعريف نفسك والخبرات العلمية و العملية التي تمتلكها

- ابتعد عن كتابة أية معلومات غير حقيقية .

- يجب أن تكون رسالة متوسطة الحجم كأن تكون 4 فقرات كل فقرة من 4 إلى 5 سطور .

- اتبع أسلوب سهل وبسيط للكتابة

- دقق في الأخطاء اللغوية والنحوية

- اذكر أين وكيف سمعت عن الوظيفة وانك تتطلع للعمل بها

- اذكر عنوانك ورقم هاتفك وبريدك الإلكتروني .

- لا تنتظر

#2
الصورة الرمزية D G
D G
D G غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
المشاركات
5

رد: دليل عملي يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية

السلام عليكم
اشكرك اخي على الموضوع الجيد وعندي سؤال اذا سمحت
ماهي اهم الكلمات والتعابير والجمل المطلوبة لكتابة السيرة او الغلاف التمهيدي بالانجليزيه ؟؟

2/ عندي قدرات او هوايات خاصة او افكار لاجهزة مفيدة في مجال التصميم ولكن لم يسبق لي ان اخذت دورة بعد البكالوريوس او خبرة ومجال اهتمامي بعيد عن التخصص ولكن من الممكن ان يعطي عني انطباع جيد لأن الوظيفة ستكون في مجالي البحت وهوالتحليل الاحصائي ولكن اشعر انني املك الكثير وسأبدع في العمل لأن له علاقة في مجال هوايتي واهتمامي بالعمارة والتصميم وبالذات العمارة الخضراء اذا جاز التعبير (فالعمل هو مركز توعية للجمهور للحد من الاستهلاك في الطاقة)
كيف اوضح اهتماماتي او قدراتي هذه التي ممن الممكن ان تجذبهم لقبولي بدون ان يشعروا انني اكذب عليهم وادعي ماليس في لأن ليس لدي دليل مادي (شهادة مثلا او تسجيل اختراع )عليها ولا استطيع ان اعطيهم مسودة من احدى افكاري مخافة ان تسرق الفكرة قبل تسجيلها ؟
ماذا اعمل؟

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
lمهندس
المشاركات
6

رد: دليل عملي يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية

جزاك الله كل خير يا ا/ محمد على هذا المجهود بجد شى جميل جدا.
واتمنى لك المزيد من التفوق

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
86

رد: دليل عملي يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية

الله يعطيك الف عافية مشكور

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
437

رد: دليل عملي يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية

شكرا استاذ محمد ... وجزاك الله خيرا

إقرأ أيضا...
كيف تكتب كتاب دليل الموظف ... نصائح علمية

الموضوع في انتظار مشاركاتكم باي مقترحات اخرى ترونها - حدد ما تريد عرضه بالدليل. راجع المعلومات القانونية الواجب ادرجها بالدليل خاصة فيما يتعلق بالتوظيف وإنهاء الخدمات. بالاضافة الى معلومات حول... (مشاركات: 9)


كيف تحضر سيرتك الذاتية .. الخطوات الكاملة

السيرة الذاتية المقدمة https://1.1.1.2/bmi/www.almanar.jo/AlManarWeb/Portals/0/images/1/1253.gifيحتاج كل باحث عن عمل تجهيز سيرته الذاتية لتقديمها إلى المؤسسات والشركات المعلنة عن فرص العمل.... (مشاركات: 11)


كيف تكتب سيرتك الذاتية

اعلم أن السيرة الذاتية ليست مجرد وثيقة تحتوى على تفاصيل أكاديمية أو عملية متعلقة بك فقط، بل هي جواز سفر للنجاح المستقبلي . وتعد كتابة السيرة الذاتية أهم خطوة على طريق الحصول على الوظيفة، وإذا نجحت... (مشاركات: 8)


اكتب سيرتك الذاتية باحتراف

انا متأكد انه سيفيد بشكل جميل جدا وعلى هدا الرابط الجزء الاول YouTube - ‫ط§ظƒطھط¨ ط³ظٹط±طھظƒ ط§ظ„ط°ط§طھظٹط© ط¨ط§ط*طھط±ط§ظپ ( ط§ظ„ط¬ط²ط، ط§ظ„ط£ظˆظ„)‬‎ الجزء الثاني YouTube - ‫ط§ظƒطھط¨... (مشاركات: 8)


كيف تكتب سيرتك الذاتيه

كيف تكتب سيرتك الذاتية ؟ عزيزي القارئ .. اعلم أن السيرة الذاتية ليست مجرد وثيقة تحتوى على تفاصيل أكاديمية أو عملية متعلقة بك فقط، بل هي جواز سفر للنجاح المستقبلي . وتعد كتابة السيرة الذاتية... (مشاركات: 9)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة استخدام تحليل الأعمال في ادارة المشاريع

اذا كنت من أصحاب المشاريع وترغب في أن تكون لديك القدرة على الإلمام بمتطلبات العمل بشكل فعال أو كنت من صانعي و متخدي القرارات في الشركات والمشاريع فهذه الدورة التدريبية مناسبة لك وستساعدك في فهم موضوعات هامة مثل ادارة اصحاب المصلحة والمساهمين وتحديد أولويات الاحتياجات وتوثيقها وغيرها من موضوعات هامة جدا لنجاح المشروع


البرنامج التدريبي الشامل في المصارف الاسلامية

برنامج يتناول موضوع الاقتصاد الاسلامي ومبادئه وفقه المعاملات وأحكام العقود والعمل المصرفي الاسلامي والخدمات المصرفية الاسلامية ويناقش موضوعات هامة متصلة بالصيرفة الاسلامية مثل الرقابة المالية والشرعية والمركزية وأخلاقيات العمل المصرفي الاسلامي ومكافحة غسل الأموال وكشف التزوير والتزييف المصرفي.


برنامج تأسيس شركات أندية كرة القدم المحترفة

برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


أحدث الملفات والنماذج