السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
عملت نقل كفالة على مؤسسة واتشغلت معاه 9 شهور وحصل خلاف بينا
هو دخل حسابي في البنك من دونى علمي واتهمنى بالسرقة وانا قلت ليه بلغنى الشرطة لو ان غلطان لكن هو ما بلغ وقال دور ليك كفيل خلال 10 يوم ورسلت ليه طلب نقل من مؤسسة بعد 8 ايام قبل انتها فترة 10 يوم لكن هو ما قبل الطلب الان طلعت لى رسالة انه عمل لى تاشيرة خروج نهائي
هل لى الحق في المطالبة بمخالصة وتذاكر السفر
من حقك ما يلي :
اولا كامل رواتبك الي نهاية عقدك اذا كان عقدك سنه تستحق 3 شهور .
ثانيا مكافأة نهاية خدمة عن سنه ( نصف اجمالي راتب ) .
ثالثا تذكرة الي بلدك واو تعويض نقدي للتذكرة ايهما تختار .
رابعا مدة الخروج النهائي 3 شهور ومن حقك طلب مستحقاتك منه وان لم يستجيب فمبجرد شكواك في مكتب العمل فأنه يتم ايقاف الخروج النهائي لحين الفصل في طلبك .
في النهاية يلجأ بعض الكفلاء لتلك الحيله للضغط علي المقيم في انه ينقل الكفالة دون حصوله علي باقي مستحقاته في سبيل للمراوغه
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أرفق إليكم نموذج مخالصة نهائية. النموذج في المرفقات (مشاركات: 4)
أقر أنا الموضع بياناتى أعلاه بأننى قد استلمت جميع المستحقات التي تخصني على مختلف أنواعها الناتجة عن عقد العمل المبرم من تاريخ مباشرة الخدمة وحتى نهاية الخدمة. أقدم لكم نموذج لمديرين قسم الموارد... (مشاركات: 0)
مرفق إليكم نموذج إقرار مخالصة نهاية الخدمة في المؤسسة/الشركة. الملف منسق بصيغة PDF الجاهز بالطباعة. أرجو تحميل النموذج من المرفقات. (مشاركات: 0)
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني اود احتاج نموذج مخالصة وقد وجدت نموذج واريد ابداء رايكم فيه من حيث الترجمه أقر أنا الموقع أدناه أنه قد انتهت خدمتي لدى كفيلي علي وأنني قد استلمت جميع... (مشاركات: 8)
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
ستمكّن هذه الدورة التدريبية الشاملة كل مشارك من تقدير وفهم تعقيدات بيئة الرقابة الداخلية وكيف يؤثر ذلك على نطاق برنامج التدقيق المصمم بشكل جيد.
أول برنامج تدريبي متخصص في شرح الاساليب الحديثة في تخطيط وتطوير الانتاج يتناول بالشرح مودل SIPOC وادوات توقع حجم الطلب وادوات التخطيط الزمني للانتاج وتخطيط الاحتياجات للمواد والمكونات وادوات الانتاج الرشيق وطرق تطبيقها واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة لادارة الانتاج و ضبط العمليات الإنتاجية SPC وتحليل مقدرة العمليات والماكينات Machine & Process Capability
كورس تدريبي في ادارة المؤتمرات والحفلات يؤهل المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات
رد مع اقتباس