السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
عملت نقل كفالة على مؤسسة واتشغلت معاه 9 شهور وحصل خلاف بينا
هو دخل حسابي في البنك من دونى علمي واتهمنى بالسرقة وانا قلت ليه بلغنى الشرطة لو ان غلطان لكن هو ما بلغ وقال دور ليك كفيل خلال 10 يوم ورسلت ليه طلب نقل من مؤسسة بعد 8 ايام قبل انتها فترة 10 يوم لكن هو ما قبل الطلب الان طلعت لى رسالة انه عمل لى تاشيرة خروج نهائي
هل لى الحق في المطالبة بمخالصة وتذاكر السفر
من حقك ما يلي :
اولا كامل رواتبك الي نهاية عقدك اذا كان عقدك سنه تستحق 3 شهور .
ثانيا مكافأة نهاية خدمة عن سنه ( نصف اجمالي راتب ) .
ثالثا تذكرة الي بلدك واو تعويض نقدي للتذكرة ايهما تختار .
رابعا مدة الخروج النهائي 3 شهور ومن حقك طلب مستحقاتك منه وان لم يستجيب فمبجرد شكواك في مكتب العمل فأنه يتم ايقاف الخروج النهائي لحين الفصل في طلبك .
في النهاية يلجأ بعض الكفلاء لتلك الحيله للضغط علي المقيم في انه ينقل الكفالة دون حصوله علي باقي مستحقاته في سبيل للمراوغه
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أرفق إليكم نموذج مخالصة نهائية. النموذج في المرفقات (مشاركات: 4)
أقر أنا الموضع بياناتى أعلاه بأننى قد استلمت جميع المستحقات التي تخصني على مختلف أنواعها الناتجة عن عقد العمل المبرم من تاريخ مباشرة الخدمة وحتى نهاية الخدمة. أقدم لكم نموذج لمديرين قسم الموارد... (مشاركات: 0)
مرفق إليكم نموذج إقرار مخالصة نهاية الخدمة في المؤسسة/الشركة. الملف منسق بصيغة PDF الجاهز بالطباعة. أرجو تحميل النموذج من المرفقات. (مشاركات: 0)
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني اود احتاج نموذج مخالصة وقد وجدت نموذج واريد ابداء رايكم فيه من حيث الترجمه أقر أنا الموقع أدناه أنه قد انتهت خدمتي لدى كفيلي علي وأنني قد استلمت جميع... (مشاركات: 8)
برنامج تدريبي يؤهلك للعمل في قسم المخبوزات والحلويات في المطاعم والفنادق ويمكنك من عمل اصناف متميزة ذات مظهر جذاب وفقاً لأفضل المعايير
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها
برنامج تدريبي يشرح الجهود والتدابير المتبعة لضمان أمان وحماية النظم والتطبيقات التي تعتمد على التقنيات الذكاء الاصطناعي يتناول تهديدات الامن السيبراني للذكاء الاصطناعي وتحليل الثغرات والضعف واستراتيجيات الدفاع الأمني و تقنيات الحماية والتشفير.
رد مع اقتباس