الموضوع: اسباب فشل التخطيط : عدم توافق طبيعة العمل مع طبيعة المخططين
اسباب فشل التخطيط : عدم توافق طبيعة العمل مع طبيعة المخططين
ينبغى أن تكون طبيعة العمل متوافقة مع طبيعة المُخططين
ومن أبرز الأمثلة على هذا النوع من المشاكل المُحتملة هو عندما لا يفضل المُخططون استخدام هذه الأساليب أثناء تخطيطهم :
"عدم السعى وراء الفرص وانتظارها حتى تكشف عن نفسها "
"التدقيق فى أصغر التفاصيل والتفاصيل الأقل أهمية"
"والبرمجة الخطية"
على سبيل المثال,الانتقال من العام إلى الخاص طوال عملية البحث البيئى ,التحليل الرباعى,المهام \الرؤى \ القيم \ القضايا والأهداف والاستراتيجيات والجداول الزمنية...إلخ).حيث يوجد طرق أخرى لإجرء عمليات التخطيط.
فمن السهل أن يشعر المخططون بالتعب والعبء من عملية التخطيط.ومن أحد أسباب حدوث هذه المشكلة هو أن التركيز الأكبر يكون على تحقيق النتائج المرجوة , حيث تنشاء بسرعة نتائج أخرى جديدة.ويشبه هذا مثل العمل على حل مشكلة واحدة تلو الآخرى مع عدم وجود احتمالية الوصول للنتائج.ويعتبر ذلك بمثابة إنجاز كبير لتحليل الموقف بعناية.فإشراك الآخرين فى الخطة للعمل معاً للحصول على بعض النتائج يعتبر من أهم الإنجازات . لذا عليك الإعتراف بذلك.. وعليك أن تحتفل بإنجازاتك.
هناك الكثير من الخطط للأفراد,الفرق,والعمليات والمنظمات.فإذا تم تنفيذ الخطط بنجاح,فإ الفضل يعود للإرشادات المذكورة أعلاة.
فرق العمل هي وسيلة لغاية , أو هي مدخل لتحقيق هدف ما . وقد يختلف الهدف من فريق إلى آخر.
قد يتمثل الهدف في زيادة الإنتاجية أو تحسين الجودة أو رفع الروح المعنوية أو تحسين العلاقة مع العملاء. وبالرغم من... (مشاركات: 1)
محافظة البحيرة
مديرية التربية والتعليم
إدارة بندر دمنهور التعليمية
مدرسة عاشور العبد الإعدادية المهنية بنين
طبيعة وسمات العمل الإداري
بحث مقدم لدورة ( رئيس قسم تعليم فني )
الاسم : صباح محمد... (مشاركات: 0)
طبيعة التخطيط واهدافه :
ان طبيعة التخطيط وهدفه يمكن تخليصها في المباديء التالية :
- مبدأ المساهمة لبلوغ الهدف :
يجب ان تسهم كل خطة مع الخطط الفرعية ايضاً ،مساهمة ايجابية لبلوغ مجموعة من الغايات... (مشاركات: 0)
الفني والتخصصي : البشر أو الأفراد هم جوهر وأساس العمل الإداري، فالعمل الإداري مضمونه هو الوصول إلى الهدف من خلال الأفراد .
أما العمل الفني أو التخصص فهو الإنجاز عندما يرتبط بمسئولية فرد واحد عن عمل... (مشاركات: 0)
البشر أو الأفراد هم جوهر وأساس العمل الإداري، فالعمل الإداري مضمونه هو الوصول إلى الهدف من خلال الأفراد.
أما العمل الفني أو التخصص فهو الإنجاز عندما يرتبط بمسئولية فرد واحد عن عمل ما أو نتيجة... (مشاركات: 0)
تم تصميم هذا البرنامج التدريبي المتكامل للراغبين في دخول مجال التشطيب والديكور والعاملين في المجال العقاري، حيث سيتم المشاركين في هذا البرنامج كل ما يختص بأمور التشطيب والتأسيس والديكور من اعمال الكهرباء والسباكة والنجارة والمحارة والسيراميك والدهان، وكذلك اعمال اللاندسكيب واعمال التشطيبات النهائية، كما سيتم شرح خصائص المواد والخامات المستخدمة واستعمالاتها المختلفة وكيفية تقسيم موقع العمل الى وحدات منفصلة للتعامل مع كل وحده على حده، ويختم البرنامج بتقديم شرح اساسيات الديكور وتوزيع الأثاث.
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
برنامج تدريبي موجه للشركات التي ترغب في ضمان حماية الشبكات والبيانات والاصول الرقمية من الهجمات السيبرانية بانواعها وسيتمكن المتدربون من استخدام ادوات الكشف عن الهجمات والتهديدات وتطبيق الحلول الأمنية لتعزيز الحماية. وسيتعرفون على استراتيجيات حماية البيانات الحساسة واستخدام التشفير البروتوكولات المختلفة المستخدمة لحماية المعلومات
كورس يتناول موضوع السلامة البيئية بوحدات الاقامة بالمستشفيات والمعايير التصميمية للحد من انتقال العدوي وللوقاية من اخطار الحريق وتلك الخاصة بالأمن والأمان ومعايير تصميم البيئة الداخلية بوحدات الاقامة بالمستشفيات ودراسة للتجارب العالمية وكيفية تطبيق المعايير علي المستشفيات.
برنامج تدريبي يغطي نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التكاليف واجبة الخصم والإعفاءات وإلتزامات الممولين والجهات المختصة ونماذج وتطبيقات عملية.