الموضوع: ماهو الإرشاد المهنى coaching ؟
ماهو الإرشاد المهنى coaching ؟
ماهو الإرشاد المهنى coaching ؟
يعتبرالإرشاد المهنى coaching والتوجيه من العمليات التى تساعد العملاء والأفراد على إنجاز كامل مهامهم.إن الإرشاد المهنى والتوجية لهم أوجه تشابه كثيرة ،لذا فمن المنطقى تحديد الأشياء الشائعة بينهم سواء كانت لخدمات تُقدم مدفوعة(مهنية) أو غير مدفوعة الآجر (خيرية)
* تسهيل تحديد الاحتياجات والدوافع والرغبات والمهارات والعمليات لمساعدة الفرد فى إحداث تغيير دائم وحقيقى.
* استخدام أساليب الاستجواب لتسهيل عمليات التفكير الخاصة بالعميل من أجل معرفة الحلول والإجراءات بدلاً من اتخاذ نهجاً توجيهياً كاملاً.
* دعم العملاء فى تحديد الأهداف وإرتقاء أساليب المستخدمة للتقييم فيما يتعلق بالأهداف.
* لاحظ بدقة واستمع واطرح الأسئلة لتتمكن من فهم وضع العميل.
* تطبيق الأدوات والتقنيات بطريقة إبداعية التى من الممكن أن تشمل التدريب الفردى والتسهيلات وتقديم المشورة والشبكات.
* التشجيع على الألتزام بالعمل والتطوير الدائم لشخصية الفرد.
* الحفاظ على التقدير الإيجابى الغير مشروط للعميل،والذى يعنى أن يقوم المدرب المهنى بتدعيم العميل وعدم الحكم التقييمى على وجهات نظره ونمط حياته وتطلعاته.
* ضمان التأكد من أن هناك تطور فى الكفاءات الشخصية وأن لا يوجد هناك تتبعات غير صحيحة أو سلبية للإرشاد المهنى والتوجيه.
* تقييم نتائج العملية،وذلك باستخدام معايير موضوعية بقدر الإمكان لضمان وجود علاقة ناجحة وأن العميل تمكن من تحقيق أهدافه الشخصية.
* تشجيع العملاء على تحسين كفاءتهم باستمرار وتطوير تحالفات جديدة حيثما كان ذلك ضرورياً لتحقيق أهدافهم
امتلاك المؤهلات والخبرات فى المجالات التى تُقدم مهارات تحويل الإرشاد التوجيهى>
ضمان تلقى العميل المستوى المناسب و المطلوب من الخدمة وأن البرامج لا تكن قصيرة جدا ولا طويلة جداً.
ماهو التحليل المهنى
Occupational Analysis - analyse de profession
هو تحديد الوظائف والاعمال التى تشترك فى مجموعة مهام رئيسية ومعروفة ويكون من الممكن وضعها فى مجموعات تحت مسميات مهنية شائعة، مما... (مشاركات: 0)
16609
حقق حلمك:
واحصل على الكوتشينج في الإرشاد الأسري والتربوي
+
الرخصة الدولية لتدريب في الإرشاد الأسري والتربوي
الدفعة الأولى (1) في مصر والوطن العربي
▀▀▀▀▀▀▀▀▀▀▀▀
الجودة شعـارنا (مشاركات: 0)
هو عملية مساعدة الأفراد وتوجيههم لتقرير خيار مسارهم المهني / الوظيفي .
وأيضاً هو عملية مساعدة الفرد على اتخاذ القرار المهني السليم في الاختيار الأكاديمي، وبالتالي المهنة المناسبة لاستعداداته... (مشاركات: 0)
الإرشاد و التوجية Mentoring
مصطلح إدارى يشير إلى دعم و توجيه الأفراد لإدارة طريقتهم فى التعلم ومن ثم توسيع قدرتهم على إكتساب مهارات جديدة .
و التوجيه هنا أداة تطوير و دعم ... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
برنامج يتناول موضوع الاقتصاد الاسلامي ومبادئه وفقه المعاملات وأحكام العقود والعمل المصرفي الاسلامي والخدمات المصرفية الاسلامية ويناقش موضوعات هامة متصلة بالصيرفة الاسلامية مثل الرقابة المالية والشرعية والمركزية وأخلاقيات العمل المصرفي الاسلامي ومكافحة غسل الأموال وكشف التزوير والتزييف المصرفي.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لأهمية التخطيط الاستراتيجي وإدارته بالإضافة إلى أساليب وطرق إعداد الخطط.
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.