النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: مدير مالي و إداري خبرة - السيرة الذاتية

#1
الصورة الرمزية acc.ams
acc.ams غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
1

مدير مالي و إداري خبرة - السيرة الذاتية

* مدير مالي وإداري خبرة عشرون عاما ً في المحاسبة و المراجعة ، و التخطيط و المتابعة المالية و الإدارية .
* خبرة في أعداد الميزانيات و الحسابات الختامية و القوائم المالية .
* خبرة في تأسيس الدورة المحاسبية و الادارية و اجراءاتها و تحويل الانظمة من دفترية يدويه الى آلية بواسطة الحاسب الآلي وفقا لمعايير المحاسبة .
* خبرة في ادارة و تحفيز فريق العمل ، و تأسيس التوصيف الوظيفي و تدريب كوادر العمل و تطويرهم و إعادة تأهيليهم ، و كذلك تصميم الدليل الإدارى للاقسام و الادارات .
* خبرة في مجالات متعددة من اهمها : الإستيرد و التصدير ومتابعة الشحن و التخليص الجمركى ، المناقصات و الممارسات الحكومية و الخاصة ، تكاليف المقاولات و المستخلصات ، تكاليف الورش و المصانع و أوامر التشغيل ، قطع غيار السيارات و اجهزة تشخيص اعطال السيارات .
* سبق لي العمل في الخليج العربي لاكثر من عشرة سنوات .
* على رأس العمل حاليا في وظيفة مدير مالى و ادارى في القاهرة ، و يبحث عن فرصة عمل أفضل في شركة ذات بيئة مناسبة يستطيع من خلالها ابراز خبراته و امكانياته و تحقيق طموحة المادى و المعنوى كجزء أساسي من مطورى أداء و مجالات العمل .
* يقبل العمل في اى مدينة او بلد مناسبة داخل أو خارج مصر .
* جاهز لمباشرة العمل أن شاء الله بعد أسبوعين من تاريخ الاتفاق النهائي كحد أدنى .
* مرفق السيرة الذاتية .
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
مدير إداري ومدير مشاريع خبرة 9 سنوات في السعودية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مدير شركة ومدير مشاريع خبرة 7 سنوات في سوق المملكة العربية السعودية و3 سنوات في سوق تركيا سوري الجنسية * الشهادات: شهادة مهندس نظم المعلومات من جامعة مايكروسوفت... (مشاركات: 0)


مدير مالي خبرة تزيد عن 30 عام أرغب وظيفة مناسبة بالرياض ... مرفق السيرة الذاتية

مدير مالي خبرة تزيد عن 30 عام أرغب وظيفة مناسبة كمدير مالي أو مدير التطوير بالرياض خبرة طويله في الفرص الإستثمارية ، التطوير ، الوكالات العالمية Franchise ، الإستيراد ... مرفق السيرة... (مشاركات: 0)


مــطــلـوب تــوظـيــف فـــوري 1- مدير مشتريات 2- مدير صيانة 3- مدير مالي 4- محاسب مالي

مــطــلـوب تــوظـيــف فـــوري 1- مدير مشتريات 2- مدير صيانة 3- مدير مالي 4- محاسب مالي راتب اساسي مجزي بدل سكن ومواصلات تأمين طبي ترقية للأداء المتميز يرجى أرسل السيرة الزاتية... (مشاركات: 0)


السيرة الذاتية - مدير موارد بشرية

(مشاركات: 11)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس ادارة الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك

أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك


دبلوم التسويق الاحترافي

هذه الدبلومة صممت خصيصاً لتأهيل الراغبين في العمل في مجال التسويق باعتباره واحد من أكثر المجالات طلبا في مجال التوظيف. تقدم هذه الدبلومة للمتدربين التأهيل العلمي والخبرات العملية المتميزة التي تجعلهم مسوقين محترفين.


Mini MBA في ادارة الجودة الشاملة في المستشفيات

برنامج متخصص يؤهلك للإلمام بموضوعات ادارة الجودة الشاملة TQM وتطبيقاتها في المستشفيات والوحدات الصحية ومعايير اعتماد المستشفيات ويساعدك في دمج معايير الجودة في الممارسات اليومية للمستشفيات والمجمعات الطبية الخارجية


دبلوم جودة الأمن السيبراني طبقا للمواصفة ISO/IEC 27032

أول برنامج تدريبي عربي يهدف إلى تدريب المشاركين على معايير جودة الأمن السيبراني في المؤسسات والشركات، كذلك تعزيز وعي المشاركين بتأثير سلامة المعلومات والبيانات الحساسة وتعريفهم بالتهديدات السيبرانية وكيفية التعامل معها، كذلك تعزيز الممارسات الأمنية والإجراءات الواجب اتباعها لحماية الأنظمة والبيانات، ويركز هذا البرنامج التدريبي المتخصص على تعزيز القدرات الفنية للمشاركين فيه مع التركيز على آليات استخدام احدث التقنيات في حماية الأنظمة والبيانات.


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


أحدث الملفات والنماذج