الموضوع: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
مشكووووور و جاز الله خيرا
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
جزاك الله خيرًا .. هل من الممكن ان نحصل على الكتاب ؟؟
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)56789
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
مشششششششششششششششششششكوررر رررررر
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
thank uuuuuuuuuuuuuuu
much
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
الحصول على الكتاب من مجموعة النيل العربية مدينة نصر
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووور
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
جزاك الله خيرا على هذا الصنيع القيم الذي أتحفتنا به ،وبارك الله لك في وقتك وجهدك وعملك لتكون لنا قدوة......لكن كيف السبيل للحصول على هذا المولود الجديد لننتفع به ونفيد به كل من يسعى لتوطين معارفه في بلده خدمة لمجتمعه واقتصاد بلده ،ابتغاءا لوجه ربه لأنه مفقود في كل المكتبات التي بحثت فيها عنه.....تقبل مروري.
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
بارك اللةه فيكم وشكرا على الافادة
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
مشكور الكتاب بجد مهم و اكيد اى شخص محتاج يتعرف على بعض المعلومات الاساسية اللى منها يعرف نقطة البداية لمشروعه
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
يعطيك الف عافيه والله يوفقك
رد: مهارات إدارة المشروعات الصغيرة
يعطيك العافية
هل هناك نسخة اكترونية منه ؟
تتباين تعريفات الصناعات الصغيرة بين الدول المختلفة وفقا لدرجة التطور والنمو لكل منها فلكل دولة تعريف وتصنيف خاص بها.. وتعتمد هذه التعريفات المستخدمة للتمييز بين الصناعات الصغيرة وبين كل من الصناعات... (مشاركات: 64)
إن مراحل وضع الخطة هي ما سبق الإشارة إليه عند تناول الإطار العام للتخطيط .
أما كيف توضع الخطة ؟ فإنها لابد توضع في إطار الإجابة على التساؤلات التالية .
•ماذا ؟ ويقصد به تحديد الأهداف... (مشاركات: 1)
المحتوى
أولاً: إدارة المشروعات : المفاهيم الأساسية
§ المشروع.
§ الإدارة.
§ إدارة المشروعات.
ثانياً: مراحل إدارة المشروعات
§ مرحلة تقدير الاحتياجات... (مشاركات: 6)
تشمل إجراءات وطرق العلم تفاصيل أكثر تحديدا من تلك التي تتضمنها السياسات فهي تحدد الخطوات التي يجب اتباعها لتحقيق أهداف معينة، تتابعها وكذلك تتابعها الزمني والمنطقي كما أنها تحدد كيفية أداء كل خطوة... (مشاركات: 0)
إدارة المتأتي مرحلة إدارة المشروع بعد وضع الخطة وتعتبر الإدارة الخطوة الأهم بعد وضع الخطة، لما
يجب أن تتمتع به الإدارة من العلمية والحزم في إدارة دفة شؤون المشروع وذلك في العديد من
النقاط:... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية موجهه للعاملين في مجال ادارة المؤتمرات والحفلات حيث يؤهل هذا البرنامج التدريبي المتميز المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يتناول مفهوم تسعير الخدمات الصحية وأهمية السعر في المزيج التسويقي واستراتيجيات التسعير المتبعة في الخدمات الصحية والعوامل المؤثرة على استراتيجيات التسعير مع دراسة العرض والطلب وعلاقتها بالاسعار والتكاليف والإيرادات ومرونة السعر ونماذج تسعير الخدمات الصحية
كورس تدريبي يؤهلك للتعرف على اهم المبادئ والمفاهيم المحاسبية، وقراءة القوائم المالية، واهداف ووظائف الإدارة المالية، وشروحات عملية لأدوات وأساليب التخطيط المالي واعداد القوائم المالية المتوقعة، بالإضافة الى ادوات التحليل المالي، وكيفية ادارة الازمات المالية بنجاح
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.