التدريب عملية استثمارية لا تقل أهمية عن أي عملية أخرى
المركز العربي الأوروبي للدراسات والتدريب
التدريب هو المدخل الرئيسي وإلهام للتأهيل والتطوير الإداري والاقتصادي والفني وهو وسيلة رئيسية للارتقاء بالمهارات الشخصية وتطويرها وإطلاعها على مستجدات العالم المعاصر والمتطور وخيار الأمم الساعية للتطور إن عولمة المرحلة الحالية والقادمة والتطور العالمي في كافة مجالات الحياة وطموح مجتمعنا في دخول المعترك الاقتصادي والأجواء المفتوحة على الداخل والخارج ، يتطلب جهوداً جبارة ومتنوعة في مجال التدريب والتطوير من أجل التقدم ومن هذا المنطلق الهام فإننا نسعى دائماً من خلال مركز العربي الأوروبي للدراسات
والتدريب لتأمين واختيار أفضل الخبراء والمحاضرين المتخصصين المتميزين دولياً والمواكبين لتطورات أحدث العلوم ومستجداتها بشكل مستمر من خلال اتفاقيات تعاون مع أكاديميات وهيئات وجامعات عريقة وعالمية رفيعة المستوى علمياً وتدريبياً ، علماً بأن مركز العربي الأوروبي للدراسات والتدريب يتمتع بخبرة ومكانة مرموقة في عالم التدريب والتطوير وذلك من خلال مسيرته الممتدة لأكثر من عشرين عاماً في مجال التدريب والتطوير بوساطة مكاتبه المنتشرة في أغلب الدول العربية [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ..
إن تلبية حاجة مجتمعاتنا الماسة للتأهيل وتطوير الكوادر المختلفة في كافة الاختصاصات اللازمة هي خطوة هامة لتطوير مجتمعنا ومواكبة التطورات المعاصرة في العالم ومجاراتها لتساير ركب التطور والحداثة المعاصرة ، فلا يمكن لنا أن نغفل هذا التطور السريع ونقف متفرجين والمجتمعات الأخرى تسير بسرعة.
إن مهمتنا هي همزة الوصل بين كل جديد وعملي في هذا العالم المتحضر وبين مجتمعنا المتطلع لأحدث علوم التدريب والتأهيل مما يجعله في مصاف المجتمعات الراقية والمتقدمة.
كــل يـوم يمكـنك أن تصبـح أفضـل ممـا كـنت، فقـط أبداً الآن
إن عملية التدريب لا يمكن أن تخلق الإنسان الواعي ، المتفتح ، ولكنها فرصة ذهبية تتاح للأفراد للانتقال بهم من مستواهم الحالي إلى مستوى أفضل ، وترجع أهمية التدريب إلى المزايا العديدة التي نحصل عليها من... (مشاركات: 0)
أهمية التدريب : - إن عملية التدريب لا يمكن أن تخلق الإنسان الواعي ، المتفتح ، ولكنها فرصة ذهبية تتاح للأفراد للانتقال بهم من مستواهم الحالي إلى مستوى أفضل ، وترجع أهمية التدريب إلى المزايا... (مشاركات: 0)
تستطيع أي منشأة أو شركة تحقيق أهدافها إذا قام كل شخص فيها بعمله على أكفأ وجه، وحتى يمكن للعاملين القيام بذلك فهم في حاجة إلى تدريب جيد. وقد يحتاج الأمر إلى تدخل العديد من الأشخاص في عملية التدريب:... (مشاركات: 10)
على ضوء ما تقدم تتضح لنا مدى أهمية التدريب في المؤسسة أيا كان طبيعة ونوعية عملها الذي تقوم به.
وتمتد أهمية التدريب على صعيد الفرد العامل لتشمل تحسين وتطوير سلوكيات تتناسب وطبيعة الأعمال التي... (مشاركات: 1)
التدريب عبارة عن عملية منتظمة تهدف إلى تزويد الموظف بمعارف، ومهارات وقدرات في مجالات محددة لتحسين أدائه في العمل أو تغيير اتجاهاته وأنماطه السلوكية اللازمة لأداء عمله الحالي أو المستقبلي بما يساعد... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك بالمفاهيم والمبادئ والنظريات المحاسبية وقياس تكلفة الوحدة المنتجة والرقابة على التكاليف، وكذلك أدوات إدارة التكلفة الاستراتيجية التي يمكن استخدامها في تخفيض التكاليف.
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL