الموضوع: الفشل في تفويض الاخرين الاسباب والحلول
الفشل في تفويض الاخرين الاسباب والحلول
مشكلة الفشل في التفويض
يعتبر الفشل في التفويض هو خطأ إداري شائع جدًّا. وهو أمر غير مفهوم. ففي بعض الأحيان يكون من السهل أن تفعل ذلك بنفسك فقط.
وقد يؤدي عدم التفويض إلى مشاكل عديدة:
أولا وقبل كل شيء، فإن العديد من الأشياء لن يتم إنجازها إذا كان كل شيء يقع على عاتقك وحدك.
ولأن العمل سينخفض، فسيتزايد غضب الإدارة والعملاء بطبيعة الحال.
وإذا شعر الموظفون بأن الإدارة إمَّا غير راغبة أو غير قادرة على التفويض، فإن المعنويات ستنخفض
وستتعرض قدرة المديرين على القيادة للخطر
والمفاتيح الأساسية لتجنب الأخطاء الناجمة عن التفويض هم الثقة والمراقبة. يجب أن يتحلى المديرين بالثقة في أنفسهم وفي موظفيهم حتى يتم تفويض العمل بفاعلية، ومعرفة ما يُمكن تفويضة، وما لا ينبغي تفويضه.
وكيفية تجنب ذلك....
* يجب على المديرين أيضًا ممارسة الرقابة الفعَّالة على تفويض اعمالهم من خلال المعايير والمبادئ التوجيهية، والمُحافظة على المُساءلة عن مهام العمل. ويشكل طلب تقارير الحالة والتحقق على العمل جزءا أساسيًا من عملية التفويض.
* لا يمكن للمدير المفوض تسليم المُهمة ثم الإنصراف بعيدًا. يجب أن يشعر الموظفون بالثقة، ولكن عليهم أيضًا أن يعرفوا أنهم سيحاسبون، وإذا لزم الأمر، فإن المدير على استعداد تام للمساعدة وتقديم التوجيه.
التعديل الأخير تم بواسطة فريق العمل ; 20/7/2017 الساعة 17:06
كم تبلغ قدرتك الإنتاجية في العمل؟ إذا وجدت أنك لا تنجز عملك كاملاً بالرغم من كدّك واجتهادك باستمرار، فأنت لست وحدك في هذه المعضلة. إذ بينما يعتقد الكثيرون أن العمل بمجهود أكبر هو الحل، إلا أنك تحتاج... (مشاركات: 0)
الأسباب السبعة الأكثر احتمالا لرفض المتقدمين من قبل صاحب العمل المحتمل.1. المظهر المتواضع
تؤسس الثلاث إلى خمس دقائق الأولي الانطباع الأول لدى صاحب العمل، فقد يبدو بعض المتقدمين للعمل مغرورين وهذا... (مشاركات: 3)
لا يخفى على المتابع لسير الأحداث بخاصة السياسية منها ما للازمات بكل انواعها من دور في تاريخ الشعوب والمجتمعات سواء على صعيد الهدم او البناء, وقراءة متأنية لدور الازمة بشكل عام يفضي بنا الى تلمس خيط... (مشاركات: 2)
الاخوة / اعضاء المنتدى الكرام
احيل اليكم ورقة عمل حول اسباب فشل ادارة التغيير والحلول المناسبة لها.
وذلك كجزء من مقرر مادة التغيير والتطوير التنظيمي باكاديمية الدراسات العليا بنغازي.
... (مشاركات: 4)
أهم الاسباب التي تدفع المراهقين الى الانتحار
تجمع الدراسات في تحليل أسباب الانتحار لدى المراهقين، على وجود أسباب كثيرة ومتنوعة تختلف باختلاف الأفراد واختلاف البيئة الاجتماعية والظروف التي يعيش... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.
أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .
اذا كنت ترغب في التعرف على اساسيات ومقومات التحليل المالي لميزانية شركتك، وكيفية الحكم على صحة هذه القوائم المالية، وايضا كيفية الاستفادة من عملية التحليل المالي في عمليات شراء وبيع اسهم الشركات، وتحديد طرق واساليب التحليل المالي المختلفة، فيمكنك حضور هذه الجلسة الارشادية مع احد استشاريي الادارة المالية ليساعدك على تعلم كيفية التحليل المالي لميزانية الشركة وكيفية الاستفادة من هذا التحليل.
برنامج تدريبي متخصص في تنمية مهارات كتابة التقارير والرسائل الإدارية يساعد المتدرب على فهم اساليب الكتابة الإدارية وكيف يتلافى الأخطاء الشائعة في الكتابة الإدارية، البرنامج يتناول كتابة المذكرات والرسائل والتقارير وغيرها من أشكال الكتابة الإدارية