ويشير استبيان توصيف العمل إلى توصيف العمل مضافاً إليه الإجابة عن مجموعة من الأسئلة تتعلق مباشرة بالعوامل المستخدمة في خطة التقييم المناسبة .
ويشير استبيان توصيف العمل إلى توصيف العمل مضافاً إليه الإجابة عن مجموعة من الأسئلة تتعلق مباشرة بالعوامل المستخدمة في خطة التقييم المناسبة .
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
thank uuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuu
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اهلا اخي محمد هناك طريقة اخرى لدراسة حالة ممكن تفيد الطالب في إنجاز مذكراته في مايخص الموضوع
وقد مثلت إستمارة الإستبيان تعتبر أهم أداة لجمع البيانات في دراسة حالة الميدانية تحتوي على أسئلة شاملة لموضوع الدراسة ، وتتم الإجابة عليها من قبل كافة العمال مكان الدراسة .الإستبيان –الاستقصاء : تعتبر أداة للحصول على الحقائق ، وتجميع البيانات من خلالإعداد مجموعة من الأسئلة التي تمس موضوع الدراسة ، وتستوجب الإجابة عليها من قبل المستقصين .
تحياتي وتقديري لك .
اختك من الجزائر .
الاستبيان ... هو اسلوب من اساليب جمع المعلومات من خلال مجموعة من الاسئلة المفتوح او المقفولة بهدف الحصول على اجابات لموضوع معين محل الدراسة وغالبا ما يوجة هذا الاستبيان الى مجموعة من العاملين فى مستوى وظيفى واح او متقارب ..... شكرى وتقديرى لكم
جزاك الله خير وجعله في ميزان حسناتك
جزاك الله كل خيــــــــــــــــــــر أخي الفاضل
thankxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
جزاكم الله خيرا على ماتقدموه لنا شكرا
اقصد عندي بحث على الاستراتيجة الموارد البشرية واريد اقوم اسبيان على الموارد البشرية لاتمتم البحث كيف اقوم بذلك ارجوا ان تساعدوني واسرع وقت يعني محتاج كيفية اقوم باستبيان على بحثى في الدو ار يعني ماذا... (مشاركات: 10)
يشير توصيف العمل إلى وصف مكتوب للعمل الذي يؤديه الموظف ، بداية من عناصر بيانات العمل الأساسية التي تحدِّد العمل. ويتكون بوجه عام من معلومات أساسية عن العمل وتتضمن مسمَّى العمل الوظيفي وفقرة ملخَّصة... (مشاركات: 0)
6. الوصف الوظيفي = Job Description = Description du poste قائمة بواجبات وظيفة معينة ومسئولياتها وعلاقاتها وظروف ممارستها والإشراف الذي تخضع لها و الإشراف الذي تمارسه. (مشاركات: 2)
(مشاركات: 13)
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمعايير والإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان السلامة والصحة المهنية للعاملين في المجال الطبي عموما.
برنامج تدريبي يتناول موضوع السياحة الرياضية وأنماطها وعوامل الجذب السياحي في مجال الرياضة وخطط واستراتيجيات بناء برامج السياحة الرياضية و ادارة الاحداث الرياضية والضيافة وادارة المخاطر والازمات فى مجال السياحة الرياضية
كورس تدريب عملي متخصص في تقديم شرح تفصيلي عن هندسة الأوامر البرمجية ويستهدف تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتطوير الأوامر البرمجية بطريقة فعالة وآمنة، وإعداد المشاركين ليكونوا قادرين على تطوير وصيانة أنظمة برمجية عالية الجودة وآمنة، مما يسهم في تحسين الأداء والكفاءة في مشاريعهم البرمجية.
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات