للراغبين في تحديث نماذج العمل
النموذج المرفق
نموذج تقديم لوظيفة Aplication Form
يحتوي على العديد من التفاصيل الهامة
والمعلومات المفيدة
للراغبين في تحديث نماذج العمل
النموذج المرفق
نموذج تقديم لوظيفة Aplication Form
يحتوي على العديد من التفاصيل الهامة
والمعلومات المفيدة
جــــــــــزاكـــــــــــ م الله خــــــــــــــيـــــــــ ـــرا
والله إني احبك ، وأشكرك من أعماق قلبي على جهودك المتميزة
جزاكم الله خيرا كثيرا أستاذنا الفاضل
[grade="00008B 4169E1 0000FF"]بسم الله الرحمن الرحيم[/grade]
الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين
[grade="DEB887 D2691E A0522D FF1493 8B0000"]جزاك الله خيرا على
هذا العمل[/grade]
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ور
موضوع مفيد جدا
جزاك الله خير وأهنئك على هذا المجهود الرائع على هذا العمل
مع خالص الشكر هل النموذج باللغة العربية
لدي نماذج يمكن ان ارفعها في حالة احتياج الاعضاء
الف شكـــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــر , جزيت خيرا
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
شكرا جزيلا اخي الكريم...........
Thanks Thanks....All Time
شكرا جزيلا بارك الله فيك
شكرا على المجهود
معلومات مفيدة وذات قيمة عالية لنا جميعا شكرا لك ... استمر نحو التفوق .
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 10)
أرجو من الإخوة الأعضاء مساعدتي في مهام الـضابط الإداري (Administrator Officer) لأنه مطلوب مني معرفة المهام ودراستها لكي يتم نقلي إلى Administrator Officer .... (مشاركات: 6)
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 2)
مفتاح النجاح الشيخ الدكتور عائض بن عبدالله القرني (مشاركات: 6)
في المرفقات نموذج احترافي لطلب التحاق job application form النموذج باللغة الانجليزية واحترافي جدا اتمنى من احد الأعضاء المجتهدين القيام بترجمته بنفس التنسيق والاخراج الى اللغة العربية لكي... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج تدريبي متخصص في محاسبة الفنادق وشركات السياحة والسفر يشرح النظام المحاسبي للفندق او شركة السياحة والسفر والدفاتر والسجلات المحاسبية والقوائم المالية والحسابات الختامية وقائمة الدخل الشامملة والميزانية العمومية.
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.