الموضوع: وسائل التواصل الاجتماعى وتأثيرها على أماكن العمل مستقبلا
وسائل التواصل الاجتماعى وتأثيرها على أماكن العمل مستقبلا
استخدام وسائل التواصل الاجتماعى
مثل جيل الألفية الذى تديره، تقبل الشركات الجديدة بوسائل التواصل الاجتماعى على أنها جزء من الحياة اليومية. وقامت العديد من العلامات التجارية الراسخة باستخدام وسائل التواصل الاجتماعى -- فهم على علم بأن التواصل مع العملاء و مشاركة معلومات الشركة عبر تويتر و فيسبوك وانستجرام جزء لا يتجزأ من جهودهم التسويقية.
ولكن عندما يصبح الأمرصعبًا، عندما يبدأ الموظفون فى استخدام حساباتهم الشخصية لنشر التعليقات حول مكان عملهم. يحبذ بعض أصحاب العمل أن يروج الموظفون لشركة عبر شبكاتهم الإجتماعية، ولكن حرية النشر، تضع هناك إمكانية لوجود التعليقات السلبية والتى لا يمكنك إيقافها قانونيًا.
وقال كيم ديفيدس، نائب رئيس الموارد البشرية فى . NFP,.، أنه وفقًا لمجلس العلاقات العُمالية الوطنية، لدى الأفراد الحق فى مناقشة شروط التوظيف الخاصة بهم-- للأفضل أو للأسوأ.
وقال ديفيدس:" يمكن للموظفين إجراء هذه المحادثات ولن نتمكن ولا يجب أن نمنعهم من إبراز تفاعلهم مع الشركة". ولكن يمكن وضع الحدود مع الحديث عن الاستخدام المناسب لوسائل التواصل الاجتماعى، الذى يمكن أن ينشر نيابة عن الشركة، وكم مرة يمكنك فيها الوصول إلى الحسابات الشخصية خلال ساعات العمل. وما إلى ذلك..".
إذا كنت ترغب فى تشجيع ( وليس إجبار) الموظفين ليصبحوا سفراء العلامة التجارية الخاصة بك على وسائل التواصل الاجتماعى، راجع دليل أخبار الأعمال اليومية.
احدث اصدارات المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
اصدار بعنوان : "وسائل تحسين التواصل في بيئة العمل"
التعريف بالإصدار:
التواصل الجيد في الشركات وأماكن العمل أمر في غاية الأهمية لأن الاطراف... (مشاركات: 14)
ما بعد جيل الالفية (الجيل Z)
على الرغم من أن هناك بعض الخلاف بشأن السنة التى بدأ فيها جيل Z إلا أن هناك شىء واحد مؤكد: أن أقدم أعضاء جيل مابعد الألفية سيتخرج من الجامعات وينضم إلى القوى العاملة فى... (مشاركات: 0)
الموظفون المستقلون والعمل عن بعد
فبفضل الأجهزة النقالة الموجودة بكل مكان وشبكات الانترنت اللاسلكية (الواى فاى)، تم إنجاز الكثير من الأعمال بعيدًا عن مناخ المكتب التقليدى. وبما أن الشركات تضيف موظفون... (مشاركات: 0)
تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها
التسويق الحديث عبر وسائل التواصل الاجتماعى (مشاركات: 0)
شبكات التواصل الاجتماعى وتأثيرة فى الاسرة العربية
مما لا شك فيه أن الشبكات الاجتماعية هي العلامة الفارقة لعصر الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات الذي نعيش فيه اليوم، فقد دخلت كل مناحي الحياة وأصبحت... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح استخدامات بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في الشركات والمؤسسات ويستعرض أمثلة واقعية عن الميتافيرس ودور الذكاء الاصطناعي في تطوير بيئة الميتافيرس و ما هي الجدوى من الميتافيرس و العائد على الاستثمار في هذه التقنية
برنامج تدريبي فريد يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على اكتشاف تزييف العملات والمستندات ولتعريفهم بوسائل تأمين المستندات والشيكات البنكية وبطاقات الهوية والعملات المختلفة، وطرق اكتشاف التوقيعات المزورة وانواع تزوير التوقيعات وآلية اكتشافها.
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية
تعلم تقييم حالات السمنة والنحافة وطرق علاجهما وكيفية تخطيط النظام الغذائي الصحي لكل حالة والتخفيف من الأعراض الجانبية للسمنة والنحافة وإدارة وتنظيم وجبة غذائية متوازنة تلبي احتياجات الطاقة والأيض وكيفية رفع معدل الأيض وحرق الدهون و أساسيات الصيام المتقطع والداش دايت.