الموضوع: 3 أمور يجب على رواد الأعمال معرفتها قبل تأليف كتاب
3 أمور يجب على رواد الأعمال معرفتها قبل تأليف كتاب
يمكن أن تكون ريادة الأعمال رحلة مرهقة ومرعبة ومعزولة. حتى بالنسبة للأفراد الذين يملكون شبكات دعم كبيرة ومؤسسين مشاركين، فإنه لا يزال من الصعب العثور على منفذ للتنفيس.
وهذا هو السبب الذي قد يجعل بعض رواد الاعمال يحبون الكتابة. فهي توفر منصة مثالية لشرح واستكشاف واستيعاب كل ما يواجهونه في أعمالهم.
ومع ذلك يحتاج رواد الاعمال إلى الشجاعة في تأليف الكتب؛ فالخوف من الفشل وما تنطوي عليه عملية النشر قد يعرقل أفكارهم. كما وأن عملية تأليف الكتب تعطي رائد الأعمال تجربة التعلم والتحدي وتجعله يتغلب على مخاوفه التي سيتضح فيما بعد انه لا أساس لها من الصحة. وفيما يلي 3 أمور يجب على كل رائد أعمال أن يعرفها قبل تأليف أي كتاب:
أولا: إن عملية النشر أمر سهل.
قد لا يكون لدى رائد الاعمال معرفة بالأمور المتعلقة بالنشر. فالتدوين شيء ونشر الكتاب مسألة مختلفة تماما. وقد يواجه المؤلف تحد في إيجاد ناشر محترم السمعة، لذلك من الأفضل لرائد العمل اختيار النشر الذاتي بدلا من ذلك.
قد يعتقد البعض أن الكتب المنشورة ذاتيا هي أدنى إلى حد ما من الأعمال التي تأتي من الناشرين التقليديين. في بعض النواحي، هذا التحيز صحيح. فقد يؤدي النشر الذاتي إلى الكثير من المواد المكتوبة بشكل سيء. ومع ذلك، في السنوات الأخيرة تبنى عدد من الكتاب المشاهير نموذج النشر الذاتي بإخلاص.
وعند النظر إلى عمالقة المؤلفين من رواد الاعمال مثل ألتوشر، يتضح لك أنه كثيرا ما استخدم موقع أمازون للنشر الذاتي لإنتاج أعماله. إن هذه العملية برمتها تحتاج حوالي ثلاثة أشهر فقط؛ أي أقل بكثير مما قد يتوقعه البعض.
ثانيا: تسويق العمل هو أمر صعب
أن تنتهي من التأليف والنشر وتعتقد ان ما تبقى هو الاسهل فانت خاطئ، إن تسويق الكتاب هو أمر صعب ويتطلب منك بذل الجهد. قد يساعدك تجار التجزئة وموقع أمازون في التغلب على التحديات التي تواجهك في التسويق، ولكن عليك كريادي أعمال تعلم كيفية تسويق كتابك بنجاح لزيادة الوعي لديك. واعلم أن معظم القراء لا يميلون إلى شراء العديد من الكتب وقراءتها خلال فترة قصيرة، كما وأنهم يهتمون جيدا بالأسعار.
لا يمكنك التوقف عن تعلم كيفية تسويق الكتب؛ فهو أمر مستمر يتطلب من المؤلف أن يبدع ويستكشف كل فرصة ويصبح مدافعا لا يكل عن عمله.
ثالثا: تأكد من أنك تؤلف الكتاب من أجل نفسك
وأخيرا يجب على المؤلف أن يحافظ على توقعاته بما يتماشى مع الواقع.
هل ستصبح غنيا بسرعة عن طريق تأليف كتاب؟ بالطبع لا. هل ستكون عملية التسويق سهلة في حال قام بها تجار التجزئة بشكل كامل نيابة عنك؟ كلا. هل يستحق عملك الجهد الذي بذلته؟ بكل تأكيد.
بالنسبة لمعظمنا، الكتابة هي رحلة صعبة، ولكن في نهاية المطاف نحن نقوم بها من أجل أنفسنا وليس من أجل الشهرة أو المال.
يمكن أن يكون النشر تجربة ممتعة ومجزية، طالما أنك تتعلم وتحافظ على توقعاتك بما يتماشى مع الواقع.
يعتقد طارح هذا السؤال على موقع كورا بأنه حان الوقت ليتعلم ويدرك الناس القليل حول القواعد التي يعمل بها علم الاقتصاد، فالبشر لا ينبغي أن يكونوا كلهم خبراء اقتصاد لكن سيكون من الجيد لو امتلك أغلبنا... (مشاركات: 0)
يختلف المستقبل عما نعتقد، فنحن لا نرتدي ملابس فضية أو نتنقل بين المجرات، أو نقيم في كوكب المريخ أو نقود سيارات طائرة، بل نرتدي ملابس عادية ونلتقط صوراً لأنفسنا (سلفي- selfie) ونتواصل بعضنا مع بعض عبر... (مشاركات: 0)
لابد لرواد الأعمال الجدد أن تتوافر فيهم صفات معينة تساعد على تحديد هويتهم الريادية وفيما يلي مجموعة من النصائح المقدمة لرائد الأعمال من أجل تحديد ما إذا كان مناسباً للسير على طريق الريادة أم لا:
... (مشاركات: 0)
رواد الأعمال
مؤسسة محمد بن راشد لدعم مشاريع الشباب
https://www.sme.ae
المحتوى
- إبدأ عملك (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل العاملين في مجال المبيعات أو الافراد الراغبين في دخول هذا المجال المتميز. يتناول هذا البرنامج فنون البيع واساليب البيع وكيفية جذب العملاء وما هي الكلمات التي يستخدمها البائع المحترف في عرض المنتج والتواصل مع العملاء. وكذلك كيف يتعامل مع اعتراضات العملاء بالاضافة الى موضوعات اخرى كثيرة.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الدارسين على تعلم الأسس والآليات الاحترافية لتولي ادارة الفنادق، حيث يوفر البرنامج للمشاركين تدريبا متخصصا لصقل خبراتهم ومعارفهم الادارية والفنية ويوفر لهم الخلفية العلمية القوية والخبرات الادارية والفنية التي تؤهلهم للنجاح في منصب مدير الفندق.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي