الموضوع: نموذج استبيان لقياس الرضا الوظيفي
نموذج استبيان لقياس الرضا الوظيفي
الملف المرفق عبارة عن استبيان لقياس الرضا الوظيفي يحتوى عدد من المعايير التي تؤثر على رضا الموظفين مثل :
المعايير |
الرفاهية |
|
دورات المياه |
الزي الرسمي |
المراوح، و التكيفات |
مقصف الطعام |
مكافآت على الحضور و الإلتزام |
وسائل المواصلات |
مقصف المشروبات |
الطبي |
طاقم التمريض الخاص بالموظفين |
غرفة طبية |
مرفق الإسعاف |
أنت |
تحضر إلى الشركة في الوقت المحدد |
تقوم بإنجاز عملك في الوقت المحدد |
تشارك في نمو الشركة |
تتبع الوائح و القوانين |
تتبع نظام "5S" |
تعمل في الفريق |
تفكير (كايزين) |
شركتك |
تحب العمل |
البرنامج الثقافي في الشركة |
فرص للنمو |
توزيع الراتب في الوقت المحدد |
فرص التعلم |
النموذج في المرفقات
رد: نموذج استبيان لقياس الرضا الوظيفي
ملف جميل و رائع ، وبالأمكان التعديل عليه حسب ما يتناسب مع الشركة ..
جهود مشكورة ، جزاكم الله خير الجزاء و نفعنا بعلمكم
استقصاء لقياس الرضا الوظيفي
ملف وورد يحتوى على عدد من العناضر الهامة التي تساعدك في قياس الرضا الوظيفي بشركتك (مشاركات: 1)
أرفق إليكم نموذج مبسط عن نموذج استبيان لقياس الرضا الوظيفي .
النموذج باللغة العربية .
النموذج بصيغة وورد.
أرجو تحميل النموذج من المرفقات. (مشاركات: 0)
نموذج لقياس الرضا الوظيفي
نموذج احترافي متكامل (مشاركات: 14)
السلام عليكم أنا أقوم بعمل بحث عن أثر التمكين على الرضا الوظيفي وأحتاج مساعدتكم في تصميم نموذج الاستبيان حيث أنني طالبة ماجستير ولم أجد أي نماذج تساعدني في عمل البحث شكرا (مشاركات: 6)
(مشاركات: 14)
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
برنامج تدريبي مكثف يتناول استمرارية الأعمال واستراتيجياتها وصياغة سياسات المؤسسة في ضوء تطبيق استمرارية الأعمال وتحسين العمليات المتعلقة استمرارية الأعمال وأنواع خطط استمرارية الأعمال واستراتيجيات مواجهة مخاطر الأعمال وتعزيز استمرارية الأعمال تجاه الأحداث المدمرة والتخطيط لاستمرارية الأعمال ونماذج ودراسات حالة لشركات تطبق استراتيجية استمرارية الاعمال.