Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

الوكيل الحصري في الأردن لجامعة فان هولند

دوراتنا التدريبية بإشراف جامعة فان هولند

شهادات دولية معتمدة من جامعات أمريكية و كليات بريطانية


السادة / المحترمين
الموقع الالكتروني: mjdalola-hr.com
info@mjdalola-hr.com
hiba@mjdalola-hr.com
sales@mjdalola-hr.com
marketing@mjdalola-hr.com
mjdalola-hr@hotmail.com
هاتف الإدارة 1: 00962797878179
هاتف الإدارة 2 : 00962788230410
هاتف/فاكس : 0096265332187

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية. ويسرنا أن نقدم خطتنا التدريبية لعام 2018 ميلادي - 1439 هجري.

الأهداف :
يهدف مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية لتعريف المشاركين بالأداء المتطور والإدارة المتميزة لتطوير مؤسساتكم وتزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات والإتجاهات لتحسين أدائهم من الناحيتين العملية والعلمية ورفع كفاءاتهم في تحسيين الأداء الموكولة إليهم بفعالية وكفائة.


الخطة التدريبية لمركز مجد العلا لعام 2018 ميلادي - 1439 هجري في جميع المجالات وفي مختلف البلدان :

1- جميع الدورات التدريبيه تعقد لمدة خمس أيام وسبعة أيام وعشرة أيام وأربعة عشر يوماً كما يمكنكم المشاركة في الفترة التي تناسبكم. علماً بأن الساعات التدريبية ستحدد ضمن الإطار التفصيلي للبرنامج.
2- يمكن تنفيذ أي دورة تدريبية خارج نطاق خطتنا التدريبية بشكل خاص في التوقيت والمكان المناسبين لكم إذا كان عدد المشاركين لا يقل عن (2) مشاركين كحد أدنى.
3- ولتحقيق الفائدة الكبرى والإستفادة من الدورات التدريبية فإن عدد المشاركين في أي دورة لا يزيد عن (15) مشارك .

4- إلتزامنا بتنفيذ جميع الدورات التدريبية ضمن الخطة المرسومة دون تأجيل أو إلغاء مهما كان عدد المشاركين .
5- رسوم المشاركة في الدول العربية تبلغ (2500) دولار أمريكي , و رسوم المشاركة في (تركيا والمغرب وتونس وجورجيا) تبلغ (2800) دولار امريكي , و رسوم المشاركة في جميع الدول الأوروبية تبلغ (4000) دولار امريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى.
6- خصم (50%) عند مشاركة (10) مشاركين من ذات المؤسسة وفي ذات الدورة وذات الوقت .
7- خصم خاص عند مشاركة (3) مشاركين من ذات المؤسسة وفي ذات الدورة لتصبح رسوم المشاركة (2000) دولار امريكي.
8- خصم خاص للمشاركة في الدورات التي تعقد في الاردن لتصبح رسوم المشاركة (1800) دولار امريكي .
9- تسجيل 5 مشاركين يعني حصولكم على مشارك واحد مجانا
تسجيل 8 مشاركين يعني حصولكم على 2 مشاركين مجانا


مواعيد وأماكن إنعقاد جميع الدورات بإستثناء (الدورات الفنية والحاسوب والطبية فإنها تعقد في الأردن وماليزيا ولبنان فقط ) :



مكان وتاريخ الإنعقاد :
جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-
الشهر مكان وتاريخ الإنعقاد
لسنة 2018م
تاريخ و مكان إنعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/1/2018) و (7/1/2018) و (14/1/2018) و (21/1/2018) و (28/1/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (7/1/2018) و (21/1/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (3/2/2018) و (10/2/2018) و (17/2/2018) و (24/2/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (4/2/2018) و (18/2/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (3/3/2018) و (10/3/2018) و (17/3/2018) و (24/3/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (11/3/2018) و (25/3/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/4/2018) و (8/4/2018) و (15/4/2018) و (22/4/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (8/4/2018) و (22/4/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (5/5/2018) و (12/5/2018) و (19/5/2018) و و(26/5/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (6/5/2018) و (20/5/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (2/6/2018) و (9/6/2018) و (16/6/2018) و (23/6/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (10/6/2018) و (24/6/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/7/2018) و (8/7/2018) و (15/7/2018) (22/7/2018) و في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (8/7/2018) و (22/7/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (8) اغسطس 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (4/8/2018) و (11/8/2018) و (18/8/2018) و (25/8/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر


في (5/8/2018) و (19/8/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) سبتمبر 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/9/2018) و (8/9/2018) و (15/9/2018) و (22/9/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (9/9/2018) و (23/9/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/10/2018) و (7/10/2018) و (14/10/2018) و (21/10/2018) و (28/10/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (7/10/2018) و (21/10/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (11) نوفمبر 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (3/11/2018) و (10/11/2018) و (17/11/2018) و (24/11/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (4/11/2018) و (18/11/2018) تعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول
تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (12) ديسمبر 2018م تعقد بالتواريخ التالية من الشهر (1/12/2018) و (8/12/2018) و (15/12/2018) و (22/12/2018) في الأردن وماليزيا ومصر ودبي ولبنان والشارقة وتونس وأبوظبي والرياض وتركيا واليونان والمغرب وسلطنة عمان وقطر والكويت والسودان وليبيا وشرم الشيخ والجزائر

في (2/12/2018) و (16/12/2018) و (23/12/2018) (30/12/2018) وتعقد في لندن وامستردام وفيينا وبراغ وميونخ وجنيف ومانشستر ومدريد وبرشلونة وأسبانيا وفالنسيا وروما وبرلين وليفربول وفارنا ولشبونة وسنغافورا وهونج كونج وسيؤول وكندا واثينا واوسلو وبوخارست ويوغسلافيا وبكين وتايلند والبرازيل ومومباي والفلبين



وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) ايام بواقع 5 ساعات يوميا و لمدة (7) ايام بواقع 3 ساعات يوميا وتعقد الدورة التدريبية لمدة (10) ايام بواقع ساعتين يوميا وتشمل أيام العطلة الرسمية الإسبوعية وبنفس المادة التدريبية وعدد الساعات التدريبية, ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين في الدولة والتاريخ الذي يناسبكم.

وفيما يلي الدورات التدريبيه المخططه والتي سيتم تنفيذها خلال عام 2018ميلادي - 1439 هجري :

أولا" : دورات في المجالات الإدارية وحفظ الوثائق والتعليم :
1- 6 سجما
2- عمليات غسيل الأموال وكيفية مواجهتها
3- بوصلة التفكير – مقياس هيرمان.
4- مكافحة غسيل الأموال
5- الشراء الإلكتروني
6- التعليم الإلكتروني
7- التعلم السريع
8- التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه
9- التعليم والتدريب المهني الالكتروني – المعلم ودوره في المؤسسات التعليمية الالكترونية في البلدان العربية رؤية مستقبلية
10- مخطط المفاهيم لبناء المناهج
11- دراسات الجدوى الإقتصادية
12- تأسيس وإدارة العمل التجاري
13- الفوركس والتحليل الفني للمبتدئين
14- معايرة العمليات والمقارنة بالقياس
15-حل المشكلات بإسلوب تريز
16- الأجور والرواتب والإستحقاقات المالية للعاملين
17- توجهات الإقتصاد والنظام المصرفي في ظل العولمة
18- تصنيف النفقات الحكومية في الموازنة العامة
19- تحليل وفحص مراكز الميزانيات
20- تحسين الانتاجية و الكلفة والخدمة في عمليات سلسلة التوريد
21- ترشيد وإدارة التكلفة في القطاع الحكومي
22- ترجمة العقود والإتفاقات
23- الترجمة الأساسية – أصول الترجمة التحريرية
24- الإستمارات الإحصائية
25- التحليل الإحصائي
26- تحليل الإحصاء والعينات الإحصائية للدراسات السكنية
27- الإحصاء ودورها في التخطيط والمتابعة وإتخاذ القرارات
28- الترصد والإحصاء الوبائي بإستخدام النظم البرمجية
29- نظم المعلومات الجغرافية الخاصة بالإسكان والتخطيط العمراني
30- هندسة النجاح والبرمجة اللغوية العصبية
31-هندسة النجاح وتطوير الذات
32- الإستشارات الهندسية
33-مهارات إدارة المشروعات الهندسية
34-الفعالية الشخصية لعضو الهيئة التدريسية
35-الإتجاهات الحديثة في إعداد المعلم وتنميته مهنيا
36-تطوير كفايات رؤساء الأقسام في الجامعات
37- الأساليب الحديثة لإكتشاف الموهبة ورعايتها في البيئة الجامعية
38- مهارات الإتصال اللغوي الفصيح بإستعمال التقنية الحديثة
39- مهارات الإتصال اللغوي الفصيح : الحوار والإستماع والكتابة والقراءة
40- مهارات التفكير (الكورت)
41-المهارات السلوكية الإيجابية
42- تطوير وتنظيم اساليب العمل في القطاع العام والخاص
43- التعاون الدولي ( المفاوضات والإتفاقات )
44- الدبلوماسية العامة (الشعبية) وإدارة سمعة الدولة
45- البرنامج المتكامل في عمل أمين السر ومقررين مجالس المؤسسات الإجتماعية
46- الصحة الإقتصادية والتمويلية للمنشأت
47- إستراتيجيات التمويل في الأزمات
48- الإستراتيجيات الحديثة لمحاربة الفقر
49- الإتصال الفعال بمساعدة الحاسب
50- الإنترنت بين المعرفة والقانون
51- اساليب الرقابة على اداء الخدمات
52- البرمجة اللغوية العصبية ودورها في تطوير اداء العاملين
53- الحوكمة الإلكترونية – المتطلبات وخطوات التنفيذ
54- التفتيش والرقابة الصناعية
55- الرأي العام وطرق قياسه
56-اعداد مستشار الكايزن
57-التفكير الإستراتيجي
58-العوامل المؤثرة في استغلال الطاقة الإنتاجية
59- السلوك التنظيمي وثقافة المؤسسات
60- التحقيق الفني بلحوادث المرورية الغامضة
61- التجربة الأردنية في مجال الشرطة البيئية
62- اللياقة الذهنية المتميزة والوصول الى ذروة الأداء الشخصي
63- اليقظة الإستراتيجية
64- تقييم الأداء الإستراتيجي
65- تنمية رأس المال الفكري
66- تأهيل القيادات
67- تحقيق التقدم التنظيمي من خلال رؤية مشتركة
68-إعداد قيادات عصر المعلوماتية
69- الأساليب الحديثة في المرجع على أساس المخاطر
70- إدارة الأزمات وإتخاذ القرارات الإيجابية
71-إدارة أزمات إقتصاديات
72-ادارة الموجودات ( الاصول ، المطلوبات ، الخصوم)
73-إدارة الأزمات المالية ودعم مهارات صناعة القرار
74-إدارة التمكين
75- إدارة المؤسسات الخيرية
76-إدارة السمعة
77-إدارة البحث العلمي وأساليبة
78-إدارة شئون المهبط والإرشاد
79-إدارة المعرفة في المؤسسات
80-إدارة العقود والمشتريات وفض النزاع
81-إدارة الإمدادات الإستراتيجية وإنشاء وتطوير سلاسل التوريد الفعالة وتشغيل العمليات
82- إدارة التخطيط العمراني
83-الإدارة من أجل التميز في الجودة والإنتاجية
84-الإدارة المعلوماتية (الإلكترونية) وتحدياتها.
85- الإدارة والأرشفة الإلكترونية
86- الإدارة البيئية والمجتمعية
87-التميز الإداري للقيادات النسائية
88-اليات معالجة المخلفات الإدارية
89- تطوير إدارة المحفوظات والمعلومات في ظل التشغيل الإلكتروني
90- نظام ظبط المخاطر وتحليل النقاط الحرجة
91-التحليل الإحصائي في الطيران
92-الضبط الإحصائي للعمليات
93-الفعالية الشخصية لعضو الهيئة التدريسية
94-take off
95-فن قراءة الوجوه
96-الإبداع في إبتكار مشروعك الخاص
97-غسيل الأموال وتمويل الإرهاب
98-الرأي العام وطرق قياسه
99-التحليل الإحصائي في الطيران
100-إعداد مستشار الكايزن
101-إدارة حدائق المعرفة والتكنولوجيا
102- أسس ومهارات الترجمة التحريرية العامة
103-تطبيقات بوالص التحصيل المستندي الصادرة والواردة وشروط النقل والتسليم

ثانيا": دورات في مجال الجودة وأنظمتها :
1- إدارة الورش الإنتاجية في نظم الجودة
2- أساليب تطبيق المواصفات العالمية
3- القياس المقارن كأداة لتطبيق أنظمة الجودة
4- المفاهيم الرئيسية لمنظومة الجودة
5- تكاليف الجودة وإدارة الجودة الكلية
6- الأساليب الإحصائية لمراقبة وتحسين الجودة
7- تطبيقات ستة سيجما لتحسين الجودة
8- تحقيق الجودة والاداء في المشتريات
9- تطبيق نظام الجودة في المنشأة
10- الجودة الإدارية في دعم وإتخاذ القرار
11- إدارة الجودة التربوية الشاملة
12- إدارة الجودة الشاملة والأيزو 9001
13- إدارة الجودة الشاملة والإيزو 9001 في التعليم الجامعي.
14- إدارة الجودة وتقييم الأداء
15- إدارة الجودة الشاملة بإستخدام الأنظمة الإلكترونية
16- إدارة الجودة الشاملة في المشتريات والمخازن
17- تطبيقات ستة سيجما لتحسين الجودة
18- الإدارة الإستراتيجية للجودة
19- إدارة الجودة الشاملة بالمستشفيات
20- إدارة الجودة الشاملة
21- تنمية مهارات الجودة الإدارية ايزو 2015 (9001 iso )
22- الجودة الشاملة وتطبيقاتها على الأداء الوظيفي
23- إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية
24- تطوير نظم إدارة الجودة طبقا لمتطلبات المواصفة الدولية بإصدارها الجديد لعام 2015 (iso 9001 )
25- تنمية مهارات الجودة الإدارية
26- تخطيط الجودة ودالة إنتشار الجودة وصوت العميل
27- تطوير نظام إدارة الجودة طبقاً لمتطلبات المواصفة الدولية
28- الإدارة الإستراتيجية للجودة الشاملة في الجامعات ومراكز البحوث العلمية
29- إدارة الجودة الشاملة والتحسين المستمر منهجية كايزن (TQM)
30- الأساليب الإحصائية لمراقبة وتحسين الجودة
31- الإدارة الإستراتيجية للجودة الشاملة
32- مفاهيم الجودة وتطويرها في مجال التصنيع الغذائي
33- الهندسة الإدارية بمفهوم بطاقة الأداء المتوازن ومنهجية الجودة الشاملة
34- مفاهيم الجودة وإستراتيجيات التطوير المؤسسي
35- إدارة الجودة الشاملة بالمستشفيات والمنشآت الصحية
36- التوعية و التطبيق والمراجعة الداخلية لنظام إدارة الجودةiso9001:2015

ثالثا": دورات في مجال التخطيط :
1- التخطيط الإداري
2- التخطيط الإستراتيجي.
3- التخطيط الإستراتيجي المتقدم
4- التخطيط الإستراتيجي الإبتكاري.
5- التخطيط الإستراتيجي ومهارات القيادة الإدارية.
6- التخطيط الإستراتيجي الإبتكاري ومؤشرات قياس الأداء الرئيسية وبطاقات الأداء المتوازنة.
7- المهارات المتكاملة في إدارة وتخطيط وتقييم المشاريع.
8- مهارات التخطيط والمتابعة والإبتكار في العمل
9- تخطيط القوى العاملة
10- الإحصاء ودورها في التخطيط والمتابعة وإتخاذ القرارات
11- التخطيط وتقييم النشاط التدريبي
12- تخطيط ومتابعة عمليات الإنتاج في الصناعة
13- التخطيط الإستراتيجي وتقييم الأداء
14- التخطيط الإستراتيجي وإعادة الهيكلة
15- التخطيط التشغيلي
16- التخطيط الاستراتيجي لإعداد الموازنات في الدوائر الحكومية
17- التخطيط الاستراتيجي الشخصي
18- التخطيط الاستراتيجي الفعال
19- مهارات التخطيط الإستراتيجي والمتابعة
20- التفكير والتخطيط الإستراتيجي والسياسات وصناعة إستراتيجيات المؤسسات
21- التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسي ( EFQM )
22- التقنيات الحديثة في التخطيط والمحاسبة والرقابة على المخازن والمشتريات
23- المهارات المتكاملة في إدارة وتخطيط وتقييم المشاريع.
24- القيادة التنفيذية والخطط الإستراتيجية الإبتكارية وإدارة الأهداف
25- التطوير الذاتي لتنمية خبرات العاملين في التخطيط وسرعة الإنجاز العالمي
26- التخطيط الإستراتيجي وسجل النتائج المتوازن
27- الرؤية وتحديد الأهداف ومهارات التخطيط
28- إدارة الوقت والتخطيط والتنظيم وتحديد الأهداف
29- التخطيط الناجح تنظيم ومراقبة
30- التخطيط الإستراتيجي وتحديد الأهداف
31- الأساليب الحديثة بالتخطيط والمتابعة
32- التخطيط الإستراتيجي لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء
33- تخطيط وإدارة مخاطر المشاريع
34- التخطيط الإستراتيجي المتقدم للقطاع العام
35- الأساليب الحديثة للتخطيط والرقابة على التنفيذ
36- التخطيط وإستراتيجية إختيار ورسم الأهداف
37- التخطيط الإستراتيجي لإدارة ناجحة
38- تخطيط الجودة ودالة إنتشار الجودة وصوت العميل
39- التخطيط الإستراتيجي للتسويق الفعال
40- التخطيط الإستراتيجي في المؤسسات الأكاديمية
41- مهارات القيادة التنفيذية والتخطيط الإستراتيجي
42- مهارات التخطيط المالي وإعداد الموازنات
43- التخطيط الإداري الحديث للمنشآت والمشاريع
44- التفكير والتخطيط الإستراتيجي الشخصي المبسط
45- إدارة العمليات المالية والتخطيط المالي المتقدم
46- مهارات وإستراتيجيات القيادة العملية والتخطيط وإدارة الأزمات
47- التخطيط للطوارىء وإدارة الأزمات
48- التخطيط الإستراتيجي للتسويق الفعال
49- التخطيط الإداري الحديث للمنشآت والمشاريع
50- تنظيم وتخطيط القوى العاملة
51- تخطيط تطبيق الصيانة الإنتاجية الشاملة وأدوات تحسين العمليات
52- مهارات التخطيط والمتابعة لأداء العمل
53- التخطيط الإستراتيجي والمتابعة وتقييم الأداء
54- التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية
55- التخطيط الإستراتيجي وسجل النتائج المتوازن
56- التخطيط والرقابة الإستراتيجية للأداء المالي
57- المقاييس والمؤشرات الإدارية والمالية في قيادة التخطيط الإستراتيجي
58- تخطيط وبرمجة أعمال الصيانة والتشغيل
59- تخطيط ومتابعة عمليات الإنتاج في الصناعة
60- المنهج الأوروبي في التخطيط الإستراتيجي وتحقيق الجودة الشاملة
61- التخطيط الإستراتيجي والتحالفات الإستراتيجية
62- التخطيط الإستراتيجي وتحقيق الريادة والتميز المؤسسي
63- التقنيات الحديثة في التخطيط وإدارة العمل المحاسبي

رابعا": دورات في مجال المشتريات والمخازن والمستودعات والمخزون :
1- اعداد وتأهيل مسؤول مشتريات
2- اعداد وتأهيل مسؤول مستودعات
3- النظم الحديثة في إدارة المشتريات والمخازن
4- إدارة الجودة الشاملة في المشتريات والمخازن
5- اساسيات المشتريات والمخازن وطرق تقليل الخسائر في المستودعات
6- الطرق الحديثة في المشتريات وكيفية التعامل مع الموردين
7- الرقابة الشاملة على المشتريات والمناقصات والمخازن
8- ادارة المخزون الراكد وكيفية التخلص منه
9- الأساليب الفنية المتقدمة في إدارة المشتريات وكيفية التفاوض وتقييم اداء الموردين
10- إدارة المخازن والمستودعات وضبط ومراقبة المخزون
11- الادارة المتقدمة للمستودعات والمخازن والرقابة على المخزون
12- الجرد المخزوني ومعالجة المخلفات والمخزون الراكد
13- أساليب تحليل ومراقبة المخزون
14- الأساليب الكمية في إدارة المخازن والسيطرة على المخزون إلكترونياً
15- الرقابة الشاملة على المشتريات والمخازن إداريا وامنياً
16- إدارة المخازن والمشتريات بالحاسب الالي
17- الإبتكار والإبداع في إدارة المخازن والمواد والمخزون الراكد
18- ادارة المستودعات والمخازن والمشتريات وخفض الكلفة ومعالجة المخزون الراكد
19- إدارة المخازن وضبط المخزون
20- إدارة ازمات المشتريات والمستودعات
21- إدارة المشتريات والمخازن وإدارة اللوجستيات وسلاسل الإمداد.
22- التفاوض لإدارة المشتريات والمخزون
23- التفاوض ودوره في حل المشكلات في اللوازم والمخزون.
24- إدارة المشتريات والعطاءات.
25- الطرق الحديثة في المشتريات وكيفية التعامل مع الموردين
26- إستراتيجيات إدارة المشتريات والمنقاصات والعقود والعطاءات.
27- الرقابة الشاملة على المشتريات والمناقصات والمخازن
28- الإستراتيجيات المعاصرة في إدارة المشتريات والعطاءات.
29- أساسيات المشتريات والمخازن وطرق تقليل الخسائر في المستودعات
30- مراقبة المخزون.
31- تنمية مهارات مسؤولي المخازن والمستودعات
32- تحقيق الجودة والاداء في المشتريات
33- منظومة المشتريات : المراسلات ، التفاوض ، التعاقد ،التحكيم
34- تكوين القيم من خلال اساسيات المشتريات والعقود
35- تطبيقات الحاسوب في مجال إدارة المستودعات ومراقبة المخزون
36- التقنيات الحديثة في التخطيط والمحاسبة والرقابة على المخازن والمشتريات
37- الاستراتيجيات الفعالة للتفاوض حول المشتريات والعقود
38- أساليب ترشيد الإنفاق فى مجالى الشراء والتخزين
39- الادارة المتقدمة للمشتريات
40- كتابة العقود و المشترات وادارة التوريد
41- نظم جرد المخزون وطرق معالجة المخلفات والمخزون الراكد
42- الاساليب التحليلية لتعزيز اداء المشتريات
43- مهارات وفن التفاوض الشرائي مع الموردين
44- افضل الممارسات لإدارة الشراء وسلسلة التوريد
45- إستراتيجيات التجهيز والشراء وإدارة سلسلة التمويل والإمداد
46- إدارة الشراء الفاعلة ومصطلحات التجارة الدولية – الانكوتيرمز
47- مهارا ت الشراء الاحترافية
48- إدارة المواد (الشراء والتخزين)
49- نظم إدارة المشتريات والعقود
50- مدير إدارة العقود والمشتريات الدولي المعتمد
51- المعيار الأوروبي في إدارة المشتريات
52- التميز في إدارة المخازن وسلامة التخزين وتكنولوجيا تحسين قوائم الجرد
53- النظم الحديثة في إدارة المشتريات والمخازن


خامسا": الدورات المالية والمحاسبية وتشمل البرامج التدريبية التالية:
1- معايير التدقيق الدولي والمحاسبي.
2- إعداد المحاسبة الحكومية وإعداد الموازنات.
3- نظام المعلومات الحسابي.
4- الإتجاهات الحديثة للمحاسبة التجارية-التحليل المالي.
5- المحاسبة الحكومية.
6- المحاسبة المالية.
7
- الإتجاهات المعاصرة في التدقيق والرقابة المالية.
8- تحليل القوائم المالية وأساليب عرضها.
9- إعداد وتحليل الموازنة العامة.
10-التحليل المالي.
11- معايير المحاسبة الدولية.
12- المحاسبة الإدارية.

13- محاسبة التكاليف.
14- تحليل السيولة النقدية.
15- الإتجاهات الحديثة في إعداد الموازنات.
16- الدخل والحسابات القومية في الموازنة العامة.
17- مؤشرات قياس الأداء وتحليل الميزانيات والموازنات الحسابية الختامية.
18- مفهوم الأسواق المالي.
19- التحليل الفني والمالي للأوراق المالية.
20- إعداد القوائم المالية والتحليل المالي.
21- التقارير المالية وفق معايير المحاسبة الدولية.
22- التكاليف ومحاسبة المخازن.
23- المحاسبة في شركات التأمين.
24- المحاسبة المالية المتقدمة.
25- المحاسبة لغير المحاسبين.
26- الأساليب الفعالة في ترشيد الكلفة وتعظيم الربحية.
27- المحاسبة الصناعية في الشركات النفطية.
28- إعداد الموازنات التقديرية.
29- التحليل المالي المتقدم للمدراء الماليين.
30- النظم المحاسبية في المنظمات والمؤسسات الحكومية والخاصة.
31- الإتجاهات المحاسبية الحديثة للأجور والحوافز.
32- التحليل المالي الإلكتروني بواسطة الحاسوب.
33- التخطيط المالي.
34- إدارة الإئتمان.
35- إدارة التعثر الإئتماني.
36- وحدة المراجعة الداخلية.
37- الرقابة المالية والمراجعة الداخلية.
38- التدقيق في ظل المعايير الأمريكية والدولية.
39- التحليل المالي وقراءة القوائم المالية.
40- إدارة النقد.
41- تحليل السيولة النقدية.
42- تخطيط السيولة وإدارة النقدية.
43- التخطيط المالي وإدارة النقدية.
44- قرارات التمويل الإستراتيجية.
45- المرابحة الإسلامية.
46- المحاسبة الإسلامية.
47- المهارات المتكاملة في إعداد التقارير المالية.
48- محاسبة الموارد البشرية.
49- إعداد الخطة المالية.
50- الأسس العامة للمحاسبة الحكومية والرقابة المالية الحديثة.
51- تشريعات الإعتمادات المستندية
52- المدقق الداخلي للجودة
53- الإعتمادات المستندية المتقدمة
54- التطبيقات المحاسبية للإعتمادات المستندية
55- معيار الإبلاغ المالي الدولي رقم 9 : الأدوات المالية
56- إدارة الأوراق المالية.
57- الأوراق التجارية
58- المحاسبة الإدارية في اتخاذ القرارات
59- المحاسبة في قطاع البروكيميائيات
60- الاساليب المعاصرة للتنبؤ والتخطيط واعداد الميزانيات
61- مبادىء المحاسبة المهنية
62- إعداد التقارير المالية
63- التدقيق والرقابة الداخلية في شركات الكهرباء والماء
64- المحاسبة المالية وتحصيل الديون المتعثرة والإجراءات القانونية المتقدمة
65- المحاسبة المالية وتحصيل الديون المتعثرة
66- الإتجاهات الحديثة في تحليل البيانات المالية
67- اساليب الرقابة والتدقيق للاختلاسات والاحتيال المالي
68- الاتجاهات الحديثة في تحليل البيانات المالية
69- إعداد القوائم المالية في ظل المعايير المحاسبية الدولية
70- تقنيات قياس وتقييم الأداء المالي
71- الأساليب الحديثة في نظم الرقابة المالية والإدارية
72- محاسبة التكاليف الصناعية
73- الدور الإستراتيجي لمحاسبة التكاليف والمحاسبة الإدارية في إتخاذ القرارات
74- التخطيط المالي وإعداد القوائم المالية المستقبلية
75- التمويل لغير المحترفين
76- رفع كفاءة المحاسب الحكومي لأغراض إعداد الموازنات
77- النظم المحاسبية للإجور ومراقبة الوقت ودوام العاملين
78- عرض القوائم المالية ومتطلبات معايير المحاسبة الدولية
79- تدعيم الأداء المهني للمدير المالي
80- التحول من موازنة البنود إلى موازنة الأداء والبرامج
81- إدارة الفروع المصرفية
82- المعايير المحاسبية المستخدمة في إعداد القوائم المالية
83- معايير المحاسبة الدولية ورفع كفاءة برامج الهندسة المالية
84- الإدارة المالية في الأعمال التجارية الصغيرة
85- تطوير الأداء المالي وإعداد الخطط المالية
86- التحليل المالي والمحاسبي للحسابات الختامية
87- إدارة الأزمات المالية ودعم مهارات صناعة القرار
88- كيفية قراءت التقارير المالية للشركات
89- الأساليب المعاصرة في التحليل والتنبؤ وإعداد الموازنات
90- التدقيق الإداري الداخلي (المراجعة الإدارية).
91- تخطيط الموازنات الموجهة بالنتائج
92- محاسبة القرارات ( التخطيطية والتنفيذية والرقابية ).
93- التدقيق الداخلي
94- اعداد الميزانية بالحاسوب
95- التدقيق الشرعي
96- استراتيجيات قياس وتطوير الأداء المالي والمحاسبي واعداد الخطط والموازنات المالية في المؤسسات .
97- اعداد المرتبات
98- مسك السجلات المالية
99- الأساليب الحديثة للتحليل المالي والائتماني
100- اعداد وتأهيل مسؤول مالي
101- إدارة الحسابات الحكومية والمال العام
102- إدارة الأزمات المالية ودعم مهارات صناعة القرار
103- اسس المراجعة المالية والإدارية
104- إعداد القيادات الإدارية والمالية
105- الإدارة المالية في الأعمال التجارية الصغيرة
106- الأساليب الحديثة في نظم الرقابة المالية والإدارية
107- التحليل المالي وتقييم أداء المشروعات
108- التدقيق المالي الداخلي
109- النظم المحاسبية للأجور ومراقبة الوقت ودوام العاملين
110- النواحي المالية في إدارة شئون الموظفين (رواتب ومزايا)
111- تدعيم الأداء المهني للمدير المالي
112- تصميم النظم الإدارية والمالية
113- رفع كفاءات المدقق المالي في الوحدات الحكومية
114- مراجعة وتحليل الموازنات في الدوائر والأجهزة الحكومية
115- تشريعات الإعتمادات المستندية
116- القوائم المالية ومعايير المحاسبة والتقارير المالية والدولية
117- مهارات تحصيل الديون
118- برنامج trust للمحاسبة والمستودعات
119- الاعتمادات المستندية (مستوى متقدم)
120- ادارة الحسابات الحكومية والمال العام
121- اعداد الحسابات الختامية والميزانيات العمومية
122- التخطيط المالي وإعداد القوائم المالية المستقبلية
123- التطبيقات المحاسبية للإعتمادات المستندية
124- المعايير المحاسبية المستخدمة في إعداد القوائم المالية
125- الأساليب الحديثة في نظم الرقابة المالية والإدارية
126- التحول من موازنة البنود الى موازنة الأداء والبرامج
127- نظم المحاسبة للعاملين على الصندوق
128- دعم وتطوير الأداء المهني لمحاسبي المصروفات والتسويات
129- المعايير المتقدمة لأنظمة المحاسبة الحكومية
130- المعايير الحديثة في المراجعة الداخلية والفحص التحليلي للحسابات بإستخدام الحاسب الالي
131- الإتجاهات الحديثة في تدقيق وظبط مخاطر الإحتيال المالي وتطبيقاتها بالحاسب الالي
132- معايير المحاسبة الدولية المرتبطة بوظيفة القياس
133- التحول من موازنة البنود إلى موازنة البرامج والأداء
134- رفع كفاءة المحاسبين في الأجهزة الحكومية
135- الإتجاهات المحاسبية الحديثة للأجور والحوافز
136- التخطيط والتنبوء المالي
137- التحليل مالي – مبادئ
138- التحليل المالي – متقدم
139- تحليل مالي متقدم بواسطة الحاسب الآلي ( إكسل ).
140- عمليات الأسواق المفتوحة.
141- التحليل المالي بإستخدام العلامات الحمراء
142- إدارة الأزمات المالية ودعم مهارات صناعة القرار
143-مراجعة الحساب الختامي وتدقيق الحسابات
144- المحاسبة العملية
145- إدارة حسابات الحكومة والمال العام
146- إستخدام الحاسب الالي في الشؤون الإدارية
147- الرقابة على الاداء المالي وضبط الانحراف
148- إعداد وتطوير اللوائح المالية
149- الإعتماد المستندي
150- الرقابة على الأداء المالي وضبط الإنحراف
151- الأساليب المالية والإدارية الحديثة في كشف ومواجهة الفساد المالي والإداري
152- إعداد وتطوير اللوائح المالية
154- إحكام الإعتمادات المستندية
155- إعداد القوائم المالية والحسابات الختامية
156- إعداد الموازنات التخطيطية والخطط المالية
157- الأسس الحديثة للمحاسبة وإعداد الموازنات لغير المحاسبين
158- المحاسبة الحكومية ومراجعة الحسابات وإعداد التقارير المالية
159- التقنيات الحديثة لكشف المخالفات والإحتيال المالي
160- إعداد القوائم المالية في ضوء المعايير المحاسبية الدولية الحديثة
161- معايير قياس وتقييم الأداء والتحليل المالي
162- القوائم المالية في المصارف الإسلامية
163- المحاسبة المتقدمة : التخطيط المالي وإعداد الموازنات
164- دليل خفض النفقات والتكاليف في القطاع الحكومي
165- الإدارة المالية المتقدمة وإدارة المخاطر
166- المهارات الدولية الحديثة للرقابة والمراجعة الداخلية
167- تطوير الأداء المهني للمحاسبين والمدققين وفق المعايير الدولية
168- تدقيق ومراجعة الحسابات المالية وفق المعايير الدولية
169- تطبيقات المحاسبة الإلكترونية بإستخدام الحاسب الآلي
170-إعداد التقارير المالية وفق المعايير الدولية
171- المالية لغير الماليين ومهارات إعداد الموازنات الفرعية لمدراء الدوائر
172- إعداد الموازنات كأسس للرقابة وتقييم الأداء
173- إعداد وتطوير مهارات المحاسبين الجدد
174- إعداد القوائم المالية وفقا للمعايير الدولية
175- الإعتمادات المستندية والإخراج الجمركي
176- تنمية مهارات المحاسبة للعاملين بأقسام المقبوضات والإيرادات
177- مراجعة البيانات المالية وتوثيق وتقييم نظم الرقابة الداخلية
178- إعداد القيادات الإدارية والمالية
179- الأساليب الحديثة للتحليل المالي والإئتماني
180- إستراتيجيات قياس وتطوير الأداء المالي والمحاسبي وإعداد الخطط والموازنات المالية في المؤسسات
181- التدقيق الشرعي
182- حساب الكميات لعطاءات الأبنية
183- الأخطاء المحاسبية وطرق اكتشافها وتصحيحها وفقا للمعايير الدولية
184- الإتجاهات الحديثة في المراجعة وفحص الحسابات
185- تدقيق البيانات المالية وتقدير المخاطر والضبط الداخلي
186- إعداد وتطوير اللوائح المالية
187- الرقابة على الأداء المالي وضبط الإنحراف
188- الموازنة الفعالة والرقابة على التكاليف
189- النظم المحاسبية للأجور ومراقبة الوقت ودوام العاملين
190- رفع كفاءة المدقق الداخلي
191- إدارة حسابات الحكومة والمال العام
192- السجلات المحاسبية وإعداد ميزان المراجعة ومطابقة كشف المصروفات
193- التحويل من موازنة البنود الى موازنة الأداء والبرامج
194-إدارة التدفقات النقدية وإعداد الموازنات التقديرية
195-السجلات المحاسبية وإعداد ميزان المراجعة ومطابقة كشف المصروفات
196-إعداد وفحص وتحليل الميزانيات والقراءة النقدية للقوائم المالية
197-الأساليب الحديثة لتخفيض التكاليف
198-الإدارة والرقابة القانونية على العقود والمناقصات
199-إدارة العمليات المالية والتخطيط المالي المتقدم
200-نظم الشراء الحكومي
201-تحليل البيانات الإحصائية (spss)
202-أسس المحاسبة الحديثة الإلكترونية
203-المعايير الحديثة في التدقيق ومكافحة الفساد
204-مهارات إعداد الموازنات بإستخدام الكمبيوتر
205-قياس وتحسين الإنتاجية لخفض التكاليف
206-المعيار الدولي للتقارير المالية9
207-الموازنة الفعالة والتحكم في المصروفات
208-الموازنة الفعالة والرقابة على التكاليف
209-ترشيد وإدارة التكلفة في القطاع الحكومي
210-مهارات تحصيل الديون المطورة
211-معايير المحاسبة الدولية-باتروس
212-الإعتماد المستندي
213-الرقابة على الأداء المالي وضبط الإنحراف
214-إعداد وتطوير اللوائح المالية
215-المحاسبة الحكومية الإلكترونية
216-النظم المحاسبية للأجور ومراقبة الوقت ودوام العاملين
217-الموازنة الفعالة والرقابة على التكاليف
218-الأساليب المالية والإدارة الحديثة
219-المحاسبة التحليلية وإتخاذ القرارات الإدارية
220-أساسيات إدارة المخاطر المالية
221-تطبيقات وحالات عملية لفتح الإعتمادات المستندية
222-الإتجاهات الحديثة في معايير المحاسبة الإسلامية AAOIFI
223-الأخطاء المحاسبية وطرق إكتشافها وتصحيحها وفقاً للمعايير الدولية
224-الأصول العملية لتعبئة طلب الإعتماد المستندي
225-الإعتمادات المستندية المتقدمة
226-حوكمة الشركات
227-الحوكمة ونظم الرقابة على الأداء المالي والإداري
228- الحوكمة ونظم الرقابة على الأداء المالي والإداري في البلديات