الموضوع: 6 sigms الاساليب الادارية الحديثة في سيجما 6 - تركيا
6 sigms الاساليب الادارية الحديثة في سيجما 6 - تركيا
يسرنا دعوتكم للمشاركة في برنامج
الأساليب الإدارية الحديثة باستخدام 6 Sigma
الجمهورية التركية –اسطنبول
من 4 الى 8/2/2018
إن مفهوم ال( (Six –Sigma هو مفهوم حديث يعرف عن طريقة منضبطة جداً تساعد المنظمات للوصول الى درجة عالية من الجودة و الكمال .
و رغم الاعتقاد السائد أن تحقيق الجودة العالية يكلف الكثير من الجهد و المال و الوقت فهذا المفهوم خاطئ لأن المفهوم الصحيح هو كلما زادت الجودة قلت الكلفة و الوقت و ازداد الربح و العائد و هذا هو المفهوم الجديد لاستخدام (Six –Sigma ) أعلى جودة تحقق بأقل التكاليف .
و من هنا جاءت أهمية هذا البرنامج كأسلوب حديث و عصري ينتهج في الإدارة الحديثة .
الأهداف :
- تعريف المشاركين بأهمية منهجية 6 Sigma في العمليات الإدارية .
- إكساب المشاركين مهارات تطبيق منهجية 6 Sigma في العمليات الادارية و الفنية .
- رفد المشاركين بالتقنيات اللازمة لتطبيق هذه المنهجية في مؤسساتهم .
المحتويات :
- علم الإدارة و تطوره .
- إدارة الجودة الشاملة و أبعادها .
- منهجية 6 Sigma .
- ما الجديد في 6 Sigma ؟
- ستة ماذا ؟ ما هي Sigma ؟
- 6 Sigma كأسلوب إحصائي .
- Sigma كهدف .
- Six-Sigma كنظام للإدارة
- استراتيجية 6 Sigma
- الاستراتيجية الناجحة ل 6 Sigma .
- ست أفكار رئيسية ل 6 Sigma .
- تطبيق 6 Sigma.
- ما هي الطريقة الأمثل لتطبيق 6 Sigma .
- أدوار جديدة للمدراء و الموظفين
· الحزام الأسود .
· الحزام الأسود الرئيس .
· الحزام الأخضر .
· البطل /الراعي أو الداعم .
· قائد التنفيذ .
- عملية حل المشكلات في فريق 6 Sigma ( DMAIC ).
- نظرة داخل مجموعة أدورات 6 Sigma
· أدوات لتوليد الأفكار ( العصف الذهني ، صلة التخطيط ، التصويت المتكرر ، شجرة التنظيم ، المخطط الانسيابي )
· أدوات جمع البيانات ( العينات ،التعريفات الإجرائية قائمة المراقبة )
· أنظمة القياس التحليلية .
· أدوات تحليل العمليات و البيانات (مخططات باريتو و الرسم البياني ، مخطط الاتجاه ، مخطط الارتباط ).
· أدوات التحليل الاحصائي .
- منهجية استبعاد الفاقد .
- التكامل بين منهجية الفاقد و 6 Sigma .
- منهجية نظرية القيود .
- عيوب منهجية نظرية القيود .
- مراحل تطبيق Six-Sigma
- حالات تطبيقية لاستخدام Six-Sigma
· تجربة شركة الآيد سيجنال .
· مشروع بوليمر لاند .
· جنرال الكتريك .
· خبرة بولاريد تعود من جديد .
- تمارين عصف ذهني .
مدة البرنامج و مكان الانعقاد:
· فندقPOINT منطقة تقسيم (قريبة من الأسواق )
· خمسة أيام من التدريب العملي و التطبيقي
أساليب التدريب :
- الحالات العملية و التطبيقية و العصف الذهني ودراسة الحالات التطبيقية
كلفة الاستثمار في البرنامج :
· 2000دولار شامل إصدار الشهادات و الحقيبة التدريبية و الاستراحات دون الإقامة و تذاكر السفر .
· (خصم 20% في حال أكثر من مشارك من نفس الجهة)
للاستفسار و التسجيل :
واتساب و فايبر و تانغو 00962797174949
دورات تدريبية في الادارة والقيادة والتطوير الذاتيAdministration, leadership& Self-Development
يسعدنا مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) بدعوتكم للتسجيل في دوراتنا للربع الأول... (مشاركات: 0)
دورات تدريبية في الادارة والقيادة والتطوير الذاتي
Administration, leadership& Self-Development
يسعدنا مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) بدعوتكم للتسجيل في الدورة... (مشاركات: 0)
يشرفنا-نحن المركز الإقليمي المصري الذي أنشئ علي أيدي متخصصين دوليين - أن ندعو سيادتكم للمشاركة فى كافة أنشطة المركز ، في مجالات التدريب والتحكيم والإستشارات، حيث ينفذ المركز من خلال خبرائه كافة... (مشاركات: 0)
يشرفنا نحن المركز الإقليمي المصري - الذي أنشئ علي أيدي متخصصين دوليين - أن ندعو سيادتكم للمشاركة فى كافة أنشطة المركز ، في مجالات التدريب والتحكيم والإستشارات، حيث ينفذ المركز من خلال خبرائه كافة... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي مكثف يعلمك صيانة واصلاح وتركيب أجهزة عيادات الاسنان مثل أجهزة الأشعة السينية وأجهزة التنظيف والتعقيم وأجهزة الحفر والتحضير وغيرها بطريقة صحيحة وآمنة
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
اذا كنت من العاملين في قسم الوثائق او الارشيف او احد مديري الادارات او الاقسام في الشركات والمؤسسات الكبرى او في المؤسسات الحكومية، فأنت امام واحد من اهم البرامج التدريبية الموجهة خصيصا لك، حيث يتم تأهيلك في هذه الدورة التدريبية للتعرف على المبادئ والاجراءات اللازمة لتنظيم عمليات حفظ وتداول الوثائق داخل المؤسسات بكافة انواعها، كذلك التعرف على العمليات الفنية المتمثلة في التصنيف والترتيب وانواع الفهارس ووسائل الايجاد المختلفة التي تساعد العاملين على سرعة استرجاع الوثائق.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح