مرفق سيرة ذاتية باللغتين العربية والإنجليزية
على شكل متقابل
ومرفق خطاب مقدمة باللغتين العربية والإنجليزية
حمل من المرفقات
مرفق سيرة ذاتية باللغتين العربية والإنجليزية
على شكل متقابل
ومرفق خطاب مقدمة باللغتين العربية والإنجليزية
حمل من المرفقات
thanxxxxxxxxxxxxxxx alooooooooooooooot
لا شكر علي واجب وأنتظر منك التواصل المستمر
مع خاااالص تحياتي
مشكور على جهدك بس هي قديمة شوية اللغة والفرومات للسيرة الذاتية بالنسبة للشركات الاجنبية
صالح التام من اليمن
جزيتم عنا خيراً
أخانا الغالي ..
لك أن تقتبس ما تشاااء وتضيفه لرسالة الميل المرفق معها السيرة
وكذا أن تكون مع السيرة الذاتية ...فلا تزال قائميين عليها
وبعض الشركات تضيف لها دور في التقيييم
مع تحياتي..
جميل جدا أ / علاء ،جزاك الله خيرا
بارك الله فيك يا أبو مدحت يا غالي
وجزاك الله مثلة
السلام عليكم
اشكرك اخي العزيز على هذه الفورمة مع التقدير
محمد الجبوري
بارك الله فيك...وأخيراً ...ألتقيت بتعليق ليك
بعد الفترة الطويلة دي
عموماً
نأمل منك التواصل المستمر..يا أبو محمد
حفظكم الله
يعطيكم العافية...................................
جزاك الله الف خير . وانا ايضاً تحت الحدمه ان اردتم اي مساعده
مشكوووووووووووووووووووووو ووررررررررر
جزاكم الله خيرا ونتمني المزيد
الف شكر لك ياغالي على مجهوداتك
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااا
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
شكرا جزيلا سلمت اناملك ذهبية
وشكر موصول للقائمين على الموقع الاكثر من رائع تحيااااااااااااااااااتي القلبية للجميع
شكرا جزيلا بارك الله فيك
شكرا على المجهود الرائع
نشكرك جزيل الشكر على الاضافات الرائعة حيث ان كثير من طالبى الوظائف يتناسون خطاب المقدمة سهواً او عدم معرفة
شكرا جزيلا اخي الكريم.............
مشككككككككككككككككككككككك كور
السلام عليكم
جزاك الله خيرا علي المجهود , انا وجدت ما ابحث عنه بفضلكم و بسهولة وبدون عناء بمجرد البحث .ربنا يوفقكم جميعا
مشكوررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررر
أشكرك أخ علاء كثيرا على هذا الجهد
الله يعطيك العافية
الف شكر
خطاب الانذار بالفصل حيث يتم توجيه الخطاب للموظف الذي قام بارتكاب خطا ما من الاخطاء في العمل ويتم اخطاره بانه في حالة تكرر ذلك سيتم تطبيق العقوبة الاشد الخطاب في المرفقات (مشاركات: 29)
اللهم أجعلنا ممن تعلموا العلم وعلموه - اللهم أجعلنا عونا لأخواننا (مشاركات: 102)
نموذج سيرة ذاتية احترافي .. اكثر من رائع احببت ان انقله لكم ملحوظة: هذا النموذج ليس هو الأوحد ولا هو أفضل نموذج في العالم و لكنه يعتبر جيد و يحتوي على الأجزاء الأساسية و يراعي أسلوب الكتابة. قد... (مشاركات: 9)
الخطاب المرفق به السيرة الذاتية . لا تنسونا من وافــر دعائكم (مشاركات: 6)
يقول الله تبارك وتعالى ( الذاكرين الله كثيرا والذكرات أعد الله لهم مغفرة واجرا عظيما ) أذكار الصباح والمساء من السنة الصحيحة باللغتين العربية الانجليزية حافظ عليها ففيها من الخير الكثير وادعوا... (مشاركات: 2)
برنامج يتناول بالشرح محددات لائحة اللجنة التنفيذية بالاتحاد الدولى لكرة القدم (FIFA®) وطبيعة عمل وكيل اللاعبين وتراخيصها وعقود لاعبى كرة القدم وقواعد انهاءها ولوائح عمل وكلاء اللاعبين ببعض الاتحادات العربية لكرة القدم وادارة وفض المنازعات والتسوية فى عقود لاعبى كرة القدم وادارة التفاوض مع لاعبى وأندية كرة القدم ( قبل التوقيع وابرام العقود ) ومكونات عقود احتراف لاعبى كرة القدم وممارسات وتطبيقات وخبرات عملية فى وكالة اللاعبين .
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين لفهم الرعاية الصحية الرقمية وأهميتها وأدواتها وكيف يمكن للمستشفى الارتقاء بالخدمات الصحية التي يقدمها من خلال تطبيق مفاهيم الرعاية الصحية الرقمية
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.