في كثير من الاحيان تكون الشركة مضطرة للإستغناء عن بعض العمالة وذلك اما تدويرا لهم او ترشيدا للنفقات في كل الأحوال، اذا كانت الشركة مضطرة لمثل هذا الأمر فانه يتوجب عليها ان تنهي خدمات الموظف على احسن ما يرام حتى لا تدخل الشركة في صراعات مع الموظفين المقالين.
ومن اهم الأدوات التي يتم استخدامها في هذه الحالات، هي خطابات انهاء الخدمات ومدى ما تقوم به تلك الخدمات من تلطيف الاجواء بين الموظف والشركة.
في المرفقات احدى اهم هذه النماذج والذي يستخدم في كثير من الشركات والمؤسسات منذ وقت طويل
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
مشكور عزيزي على النموذج ، وجزاك الله خيرا ..
مبدع
نسال الله لك التوفيق وشكرا على مجهودك الطيب
اللغة الانجليزية مطلوبة فى اى خطاب او نموذج
نظرا لوجود عمالة عجم بدول الخليج
شكرا
مشكور أخى الكريم على المشاركات والمساهمات الفعالة
بارك الله فيك وزادك من علمه
ياريت ياجماعة المنتدى يعرفنا اية هيا اهم دورات تدريبية فى علم الموارد البشرية
جزاك الله كل خير
وجعل الله هذا العمل فى ميزان حسناتك
مشكور علي هذا المجهود الرائع
مستشار
مشكور اخي احمد
نموذج الخطاب مناسب لتلطيف الجو في حال الاستغناء عن موظف .
مبادر
نموذج مرتب ولطيف مقنع نوعاً ما يجب عمل اخر باللغه الانجليزية لكي تتم الاستفاده منه حتى مع الجنسيات الغير عربية
أقدمية
تسلم اناملك استاذي
الى الامام دوما
وين النموذج؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
تحت التمرين
السلام عليكم جميعا@ انا اول يوم الي بالمنتدى واتمنى للجميع بالتوفيق
محترف
الف شكر لك ياغالي على مجهوداتك
مشكوووور ويعطيك العافية ،،،
مبادر
يـــاريت لو بس في انهاء خدمات باللغة الانجليزيه ؟؟؟؟
مبادر
يعطيك العافيه على المجهود الطيب بس محتاجه ضروري خطاب انهاء خدمات باللغة الانجليزيه ياريت باسرع وقت لاني كثير محتاجته وشكرا لمجهودكم الطيب
تحت التمرين
مشكورين على المجهود ، ةابالتوفيق دائماً
تحت التمرين
شكرا جزيلا الى مزيد من التعاون وفقكم الله
مبدع
مشكور علي هذا المجهود الرائع
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
ecxlenat mashkooooooooooooooooooooooooooooor
مشكووور اخونا الكريم على هذه المشاركة المفيدة
تحت التمرين
نسأل الله لك الجزاء والثواب
تحت التمرين
بعد مشاهدة والاطلاع على الخطاب
اسمح لي بان اقول لك بان هذا خطاب فصل لاسباب معينة وهي التدهور المالي العالمي
تحت التمرين
مشكور عالعمل الرائع ونسأل الله لك الجزاء والثواب
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته ... وبعد اهنيكم اولاً بهذا المنتدى الرائع وايظاً اهني القائمين علية . في الحقيقة احببت ان اسال منكم .. من لدية صيغة خطاب لعدم تجديد عقد موظف سوآء كانت بالعربي... (مشاركات: 7)
السياسة التالية توضح كيفية انهاء خدمات العاملين وما هي الحالات التي تنتهي فيها خدمة العاملين واجراءات كل حالة وحقوق العاملين والشركة في كل حالة https://forum.hrdiscussion.com/forum2/topic152.html (مشاركات: 3)
مرحبا ارجو من اي شخص يعرف يسوي نموذج انها خدمات موظف يكتب لي واحد لاني ما اعرف الصيغه وشكرا (مشاركات: 12)
أنا أشرف على فريق عمل يضم 20 شخصاً في شركة ناجحة تعمل في مجال الممتلكات. كل أعضاء الفريق العامل معي يجيدون عملهم غير أن واحداً منهم يضايقني بشكل مزعج. فهو له صوت مثل النحيب؛ وهنالك شيء ما يتعلق... (مشاركات: 7)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته ارجو من الجميع اعلامي بكيفية كتابة خطاب انهاء خدمه مع شهر انذار ؟ يعني الموظف يجلس شهر كامل من تاريخ انهاء خدماته ارجو المساعده وشكرا ً سلفا ً (مشاركات: 8)
برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
رد مع اقتباس
