أقوم بتاسيس شركة في مجال تقنية المعلومات واحتاج لمعرفة كيفية ادارة الشركة وتنظيم الاعباء والمسؤوليات بين الشركاء والنسب
بسم الله الرحمن الرحيم. يسر مركز الخليج الاستراتيجى للتدريب والتطوير gulfstd ان يقدم لكم مجموعة من الدورات في مجال دورات تقنية معلومات , امن وشبكات :- *Malware, Attacks & Threats *CCNA... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مطلوب فورااااااااااا مدربات تقنية معلومات لدورات تقام فى الرياض ويفضل مدربات كمبردج اسم الدورة استخراج مؤشرات المعلومات نشر المعلومات باستخدام INFO GRAPHIC ... (مشاركات: 0)
شركة سعودية رائدة مقرها الخبر ترغب بتعيين مدير تقنية معلومات من يأنس في نفسه الكفاءة يرجى ارسال السيرة الذاتية على فاكس رقم 8966992 وشكرًأ (مشاركات: 0)
تقنية معلومات الموارد البشرية: يمثل الكمبيوتر وتكنولوجيا المعلومات نوعاً من التطور المعاصر شديد التأثير على الإدارة بصفة عامة، وعلى إدارة الموارد البشرية بصفة خاصة، حيث أصبح الاحتفاظ بسجلات ومعلومات... (مشاركات: 0)
السادة أعضاء المنتدي الرائع / اود منكم مساعدتي بالتوجيه أين اجد كتب أو معلومات عن كيفية تنظيم المؤتمرات والندوات أو اوراق عمل أو اي شى عنها الله يوفكم (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يتناول تطبيق المعلوماتية الصحية Health informatics بهدف تحسين جودة الرعاية الصحية وتوفير الخدمات الطبية المتطورة وتحقيق الدعم الكامل للقرارات الطبية من خلال المعلوماتية الصحية
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات