الموضوع: عده شواغر وظيفية لشركة بالرياض (للسغوديين فقط )
عده شواغر وظيفية لشركة بالرياض (للسغوديين فقط )
السلام عليكم ورحمة الله ..
مطلوب للعمل أطباء سعوديين وغير سعوديين
- طبيب باطني للعمل في الخبر مع نقل كفالة فوري وتصنيف هيئة التخصصات كطبيب نائب على أقل تقدير
الراتب 19000 ريال أساسي
2000... (مشاركات: 0)
شواغر وظيفية بالمنطقة الشرقية ( الدمام - الخبر ) لوظيفة
(مشرف موارد بشرية)
دبلوم أو ثانوية بشرط أجادة اللغة الانجليزية تحدثاً وكتابة وخبره في نفس المجال سنتين ( لأبناء السنه فقط وعذرا للجميع )
... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
تحية طيبة وبعد ،،،
شركة كبرى في مجال تأجير السيارات بحاجة إلى مرشحين لشغل الوظائف المحددة أدناه في كل من جدة
1- الوظيفة خدمة عملاء / ادني مؤهل ثانوية عامة / الحاسب... (مشاركات: 0)
- واحده من أكبر الشركات التعليمية الشبة حكومية تبحث عن مستشار قانوني ومدير موارد بشرية ومدير مالي.
- مكان العمل بالرياض
- من يرغب في أحد الوظائف الرجاء مراسلتي.
... (مشاركات: 18)
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.
برنامج تدريبي أونلاين مخصص لتدريب المشاركين على مكافحة الفساد المالي والاداري وعلاج اسبابه ودعم المركز المالي للمؤسسات والشركات، وتنمية قدرات التحقيق والتحري في قضايا الفساد المالي والاداري لدى المشاركين في البرنامج.
برنامج تدريبي اونلاين يتناول ادارة جودة الخدمات الفندقية التي تقدمها المستشفيات تحديدا، ويهدف الى صقل خبرات المشاركين واكسابهم المهارات والخبرات اللازمة لضمان الجودة في الخدمات الفندقية التي يتم تقديمها في المستشفيات.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.