الموضوع: نموذ جدول محضر اجتماع
نموذ ج جدول محضر اجتماع
مع نمو الشركة ستنمو أيضاً حجم الإجتماعات بها . عندما يكن الوقت ضيقاً و المشروعات معقدة تكن الإجتماعات المنظمة أفضل أدوات تنظيم العمل فقط إن تم التنظيم لها جيداً.
مع نمو تمكين ستنمو أيضاً حجم الإجتماعات بها . عندما يكن الوقت ضيقاً و المشروعات معقدة تكن الإجتماعات المنظمة أفضل أدوات تنظيم العمل فقط إن تم التنظيم لها جيداً.
التعديل الأخير تم بواسطة ahmed_gsa ; 23/5/2018 الساعة 00:15
سبب آخر: ارفاق نموذج وورد
رد: نموذ جدول محضر اجتماع
شكرا شكرا تمكنت الآن من الوصول إلى صياغة محكة ونموذج سيكون تطبيقيا له فوائد كثيرة لتوحيد أنماط عمل المؤسسة التي أنتمي لها بارك الله فيكم
رد: نموذ جدول محضر اجتماع
شكرا على مجهودكـم .. والذي يستفيد منه الجميع ..
احمد فضل حراب اليمن
أرفق إليكم نموذج مبسط عن نموذج Meeting Minutes محضر اجتماع.
النموذج باللغة العربية والانجليزية .
النموذج بصيغة وورد.
أرجو تحميل النموذج من المرفقات. (مشاركات: 0)
أقدم لكم نموذج محضر الاجتماع والذي حتاجه كثير من الموظفين والذي حيتوي على معلومات هامة خاصة بالاجتماع المنعقد.
الملف في المرفقات (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجوا ان يكون الملف المرفق ذا فائدة للجميع . وهو عبارة عن نموذج لمحضر اجتماع .
بالتوفيق للجميع ..... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بعد التحية
اخواني واخواتي اعضاء المنتدى
ارجو المساااعدة
اريد كتابة محضر اجتماع لكن ما اعرف كيف اكتب
ممكن لو حد منكم يكتب لي نموذج ... (مشاركات: 10)
في المرفقات
نموذج لمحضر اجتماع لجنة العطاءات في اي مؤسسة
النموذج رائع وسهل الاستخدام (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.