السلام عليكمRelationship Manager
يوجد لدى شركة تامين (وسيط ) وظائف شاغره بمسمى
في المنطقه الشرقيه
فمن لديه الرغبه الرجاء ارسال السيره الذاتيه الى
jobskh57@gmail.com
السلام عليكمRelationship Manager
يوجد لدى شركة تامين (وسيط ) وظائف شاغره بمسمى
في المنطقه الشرقيه
فمن لديه الرغبه الرجاء ارسال السيره الذاتيه الى
jobskh57@gmail.com
السلام عليكم يوجد لدى شركة تامين (وسيط ) وظائف شاغره خدمة عملاء في المنطقه الشرقيه الخبر فمن لديه الرغبه الرجاء ارسال السيره الذاتيه الى jobskh57@gmail.com (مشاركات: 0)
https://hrdiscussion.com/imgcache/28062.imgcache مركز مهارات الفكر للتدريب يتيح هذا البرنامج للحاضرين فرصة الحصول على أحدث المعلومات المتعلقة بمبادىء السلامة و الصحة... (مشاركات: 0)
عاااجل مطلوب بائعين في مدينة الجبيل و ينبع الدوام فترة واحده راتب مجزي وحوافز عالية للتواصل عبر الايميل a.olayan@alabdullatif.net.sa (مشاركات: 1)
شركة وطنية سعودية كبرى تعمل في مجال السلامة بحاجة إلى خريجين كلية الجبيل الصناعية والمعهد التقني بالجبيل للعمل بوظيفة : مهندس مبيعات يفضل من لدية خبرة في مجال السلامة . ترسل السيرة الذاتية على... (مشاركات: 0)
إخواني الكرام توجد وظائف في شركة كبرى عن طريق التعاقد برواتب عالية تبدأ من 5500 ريال إلى 7500 ريال ويوجد فيها حوافز و يونص سنوي وتأمين طبي لك وللأسرة الخاصة بك المؤهلات المطلوبة إما ثانوية... (مشاركات: 12)
كورس تدريبي يهدف الى تأهيل مديري ومشرفي المبيعات على أفضل ألية احترافية لدراسة ورصد وتحليل البيانات البيعية واعداد مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات التي تؤهلهم لتقييم الوضع الحالي.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .