الموضوع: مركز النهضة العالمي للتعليم عن بعد (دورت انجليزي وفرنسي و بكالوريس وماجستير ودكتوراه)
مركز النهضة العالمي للتعليم عن بعد (دورت انجليزي وفرنسي و بكالوريس وماجستير ودكتوراه)
تشرف مركز رشدى التعليمى
بالإعلان عن قاعات للإيجار للسادة المحاضرين فى قلب الاسكندرية رشدى شارع ابوقير عمارة قبنورى الدور الثانى
www.roushdyalx.com
وتشتمل القاعات على... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
دبلوم اللغة الانجليزية 14 مستوى ب 1999 ريال فقط
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/15112.imgcache
تعريف بالدبلوم :
يعتمد البرنامج المقدم من مركز روح الإبداع للتدريب
على دراسة دورات... (مشاركات: 0)
رسمياً
أنضمام الجمعية العربية للاتحاد العالمي للتعليم عن بعد
و بهذه المناسبة اتوجه بخالص الشكر للسيد الدكتور / سامح مشهور
رئيس الاتحاد العالمي للتعليم عن بعد
World Association For Distance... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
مارأيكم أيها الإخوة
في موضوع في منتهى الأهمية
هو إنشاء وتأسيس مركز للتعيم الإلكتروني عن بعد
ويكون بشهادات معتمدة
هذه فكرة ولكم وبمشاركتكم يكون العمل (مشاركات: 7)
برنامج يهدف الى اكسابك خبرات احترافية في ادارة المبيعات في الفنادق ويعزز من قدرتك على فهم طبيعة عملية البيع في الفنادق وكيف يمكن تخطيط المبيعات وتحليل المبيعات وادارة فريق البيع وتصميم الحوافز لفريق البيع
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمبادئ الاساسية لآداب المراسم والتشريفات والبروتوكول والاتيكيت والتدريب على التعامل مع المواقف المختلفة للإلمام بقواعد المجاملات وكيفية التعامل مع كبار الشخصيات
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم