الموضوع: مطلوب موظفات سياحة حجز تذاكر و فنادق للعمل بشركة سياحة كبرى بمسقط- عمان
مطلوب موظفات سياحة حجز تذاكر و فنادق للعمل بشركة سياحة كبرى بمسقط- عمان
مطلوب فورا لكبرى شركات المقاولات بالسعودية
-مراجع مالى خبرة من 5 إلى 10 سنوات.
-موظفين حجز تذاكر طيران.
-مدير سياحة خبرة لا تقل عن 10 سنوات فى مجال السياحة.
-عمال زراعة تخصص فى زراعة النخيل... (مشاركات: 0)
مطلوب موظفات سعوديات للعمل في شركه سعوديه كبرى في مدينة الرياض ,
التخصص المطلوب بشهادة # بكالوريوس
قسم محاسبه : بخبره مدتها من سنه الى سنتين , و لغه انجليزيه
علما بان العمل ضمن ( القسم... (مشاركات: 0)
مطلوب موظفين(رجال) مصريين فى مكتب سياحة بالسعودية
يشترط الخبرة فالانترنت والحاسب الالى
حسن المظهر ولبق فالتعامل
لا يشترط مؤهل عالى ولكن من يحمل مؤهل يكون له الافضلية والتاشيرة جاهزة
الراتب... (مشاركات: 0)
تعلن الجودة للإستشارات الإدارية عن فتح باب التسجيل بالبرنامج التدريبي السياحى
المهارات المتقدمة لإعداد وتنفيذ الخطط الإستراتيجية الناجحة
خلال الفترة من 06-16 مايو 2012 ( 10 أيام تدريبية ) ... (مشاركات: 0)
مطلوب موظفين للعمل في شركة سياحة في الامارات ويشترط الاتي:
1-خبرة في مجال السفر او السياحة لا تقل عن ثلاثة سنوات.
2-تحدث اللغة الانجليزية بطلاقة.
3-الخبرة في مجال حجوزات الفنادق العالمية
... (مشاركات: 0)
كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها