اسم الكتاب : من أسرار النفس البشرية .
المؤلف : موسى الجو يسر .
رابط التحميل :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اسم الكتاب : من أسرار النفس البشرية .
المؤلف : موسى الجو يسر .
رابط التحميل :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شكرا على الموضوع
بارك الله فيك وفي مجهودك
جزاك الله خير اخ العروبة والاسلام
جزاك الله خيرا علي هذا الموضوع
جزاكم الله كل خيييييرا وللأمام بكم دائماً
علي خير طائر إن شااااااء الله
جزاكم الله خير وزادكم من علمه
بحث كامل حول كيفية استغلال الموارد البشرية بوسطة علم النفس. (مشاركات: 5)
اسم الكتاب : تعرف على شخصيتك وشخصيات من تحب من خلال أسرار النفس البشرية . المؤلف : عبد الله بن أحمد آل علاف الغامدي . رابط القراءة https://www.saaid.net/book/9/2797.doc رابط التحميل... (مشاركات: 11)
١ من أسرار النفس البشرية سلسلة محاضرات للدكتور موسى الجو يسر إذاعة طريق الإسلام على شبكة الانترنت أعدها للنشر د. سيد سليمان rahmah11@ maktoob.com ٠ هل تجد صعوبة ..في فهم بعض الناس ؟ ٠ هل... (مشاركات: 1)
**المجهود الشديد وحده لا يكفي: هل تذكر كيف كانت تبدأ المذاكرة من أجل الامتحان بعض الطلاب يذاكرون بكلل وملل ولا يؤدون الامتحان بشكل جيد, والبعض الآخر لا يذاكر على الإطلاق تقريبا ويحققون درجات... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
دبلوم تدريبي متطور يهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في مجالات الإدارة المتكاملة لسلسلة الإمدادت والتي تشمل المشتريات والتصنيع والتخزين والنقل والتوزيع وإدارة المعلومات اللازمة لدعم العمليات
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
برنامج تدريبي يشرح الممارسات الصحية في مستودعات المواد الغذائية ويعزز وعي المتدربين بالاشتراطات الصحية كدرجات الحرارة ونسبة الرطوبة المناسبة واشتراطات المباني والارضيات وطرق مكافحة الحشرات وادارة النفايات وتطبيق الممارسات الحديثة في ادارة مستودعات المواد الغذائية.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.