الموضوع: تغيير اسم الشركة و عقود العمل
تغيير اسم الشركة و عقود العمل
السلام عليكم، أعمل بشركة منذ 5 سنوات تقريبا ، و الشركة قررت الان تغيير اسم الشركة و انشات سجل تجاري جديد و حسابات جديدة و بالتالي لابد من تغيير عقود عمل الموظفين على هذه الشركة الجديدة و نقل اقامتهم عليها ايضا، و تم ذكر في احد بنود العقد الجديد ان تاريخ صلاحة هذا العقد تبدا من تاريخ تاسيس الشركة الجديدة و ليكن 1/5/2018 و ان اي عقد او اتفاق قبل هذا التاريخ يعتبر لاغيا،
بعد الاعتراض على هذا البند تم اقتراح توقيع ملحق باسم الشركة الاولى و تاريخ الاتحاق الاولي و توقيع كلا الطرفين على هذا الملحق و لكن دون الاشاره اليه في بنود العقد الجديد.
السؤال المهم: كيف يمكن صياغة جملة في العقد الجديد تبين او تضمن حق الموظف في تعويضات نهاية الخدمة من تاريخ بداية العمل مع الشركة الاساسية و قبل تغيير الاسم؟
في حال تم الغاء الشركة الاولى و طي سجلاتها فهل يحقق للموظف بالمطالبة بحقوقه خلال فترة الخدمة السابقة؟
أرجو الافادة بصيغة قانونية يتم اضافتها على عقد العمل الجديد تضمن حقوق الموظفين
ما هو عقد العمل؟
عقد العمل هو اتفاق مُوقع بين الموظف و صاحب العمل. و هو يحدد حقوق و مسؤوليات الطرفين: العامل و الشركة.
اقرأ أدناه للحصول على مزيد من المعلومات حول ما هو مُدرج في عقد العمل، و... (مشاركات: 0)
الوعد بعقد العمل
- هو الوعد الذى يتفق فيه الطرفان على جميع المسائل الجوهرية للعقد خلال المدة التى يجب إبرام العقد خلالها .
- المقصود بالمسائل الجوهرية هى أركان العقد وشروطه... (مشاركات: 0)
استرتيجيات الاحتفاظ بالموظفين وتقليل تغيير أطقم العمل.
يترك الموظفون مؤسساتهم التي يعملون بها لعدة أسباب، لا تكون معروفة لأصحاب العمل في أغلب الوقت، ويحتاج أصحاب العمل لسماع احتياجات الموظفين وتنفيذ... (مشاركات: 0)
أقدم لجميع أعضاء المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية نموذج طلب تغيير جهة العمل من لجنة النظر في طلبات الاستقدام في قطر.
النموذج منسق بصيغة PDF وجاهز للطباعة.
النموذج في المرفقات (مشاركات: 0)
اهلا بكم
الدليل المرفق يشرح لكم
اجراءات خدمة اعتماد عقود العمل المشروطة . وزارة العمل الاماراتية (مشاركات: 0)
برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف
شهادة دبلوم تدريبي متقدم في ادارة المشتريات وادارة سلاسل الاممداد حيث تؤهل المشاركين لفهم واتقان اجراءات عملية الشراء والعمليات الخاصة بإدارة سلاسل الامداد وطرق اختيار الموردين وقياس وتحسين أداء عملية التوريد واسخدام آليات المناقصة والتفاوض
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين
ورشة تدريبية مكثفة تتناول أهمية اعادة الهيكلة الادارية للشركات الصناعية ومفهوم إعادة الهيكلة الادارية وهل شركتك في حاجة الى اجراء اعادة الهيكلة ام لا وما الاهداف التي تحققها اعادة الهيكلة وما معاييرها وما النتائج التي تتحقق بعد اتمام اعادة الهيكلة الادارية
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.