النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: دور الحوكمة و الرقابة الداخلية في خدمة المؤسسة - القاهرة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

حصري دور الحوكمة و الرقابة الداخلية في خدمة المؤسسة - القاهرة

السادة المحترمين
تحية طيبة و بعد
يسر التواصل الدولي للاستشارات و التدريب دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي المميز :
دور الحوكمة و الرقابة الداخلية في خدمة المؤسسة
مصر –القاهرة – للفترة ما بين 25 الى 29/7/2010

مقدمه
حوكمة الشركات المساهمة تعتبر من الموضوعات التى تهم العديد من العاملين في النشاطات المختلفة في أي مؤسسة، فهى فى مجملها مجموعة من الآليات النظامية والمالية التى تهدف إلى تخفيض حدة تعارض المصالح بين الإدارة وأصحاب رأس المال المستثمر فى الشركة ، وبالتالى فإنها تهدف إلى حماية أصحاب رأس المال من التصرفات الانتهازية ، وتجعل المديرين يعملون على تحقيق مصالح أصحاب رأس المال وعلى الأخص حملة الأسهم. لهذا فان الاهتمام بالحوكمة الى جانب المراجعة الداخلية في المؤسسات يعتبر من المور المهة التي يجب ان تعطى الاولوية نظرا" لتكامل الدور بينهما في مجال تقليل الاخطاء في المؤسسات .

محتويات البرنامج التدريبي :
- الاطار العام للحوكمة.
أولا: مفهوم الحوكمة
ثانيا: نشأة وأهمية الحوكمة
ثالثا: أهداف ومزايا الحوكمة

- محددات ومعايير الحوكمة.
أولا: محددات الحوكمة .
ثانيا: المعايير التي تقوم عليها الحوكمة .

- الحوكمة و المراجعة الداخلية.
أولا" – مفاهيم المراجعة الداخلية .
ثانيا" – أهمية المراجعة الداخلية في المؤسسات .
ثالثا" – الاجراءات التطبيقية للمراجعة الداخلية .
رابعا" – معايير المراجعة الداخلية .
خامسا" -علاقة المراجعة الداخلية بالحوكمة .
سادسا" – التكامل بين المراجعة الداخلية و حوكمة المؤسسات .

- عوائد ربط نظام المراجعة الداخلية و تكاملها مع الحوكمة .
المستفيدون :
- العاملون في دوائر المراجعة الداخلية في المؤسسات و التدقيق الداخلي .
- العاملون في دوائر حوكمة المؤسسات .
- العاملون في مجال تقييم أداء المؤسسات المختلفة .
- المدراء الماليون و الاداريون و المحاسبون و المدققون على اختلاف وظائفهم .
مكان و تاريخ الانعقاد :
-مصر –القاهرة – للفترة ما بين 25 الى 29/7/2010
كلفة الاستثمار في البرنامج :
- 2400 دولار شاملة الحقيبة التدريبية و اصدار الشهادات و الاستراحات .

للتسجيل :
د.محمد ابو محمود 00962795164831
mohammad@ir-jo.com



#2
الصورة الرمزية adel333333
adel333333 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
1
المشاركات
1

رد: دور الحوكمة و الرقابة الداخلية في خدمة المؤسسة - القاهرة

جزاكم الله علي مجهودكم الرائع ويتقبلة منكم بنية العمل الخيرى ويفقكم الله فيما يحبة ويرضاة

إقرأ أيضا...
دور نظام معلومات تسيير الموارد البشرية في تحسين فعالية التسيير في المؤسسة

دور نظام معلومات تسيير الموارد البشرية في تحسين فعالية التسيير في المؤسسة وهي مذكرة مقدمة ضمن متطلبات نيل شهادة الليسانس في علوم التسيير تخصص مالية منقولة للفائدة إعداد الطالبات: ... (مشاركات: 3)


مقومات نظام الرقابة الداخلية

 الخريطة التنظيمية (الخطة التنظيمية) تعتبر الرقابة الداخلية من أهم العناصر التي يعتمد عليها المراجع عند قيامة بعملية المراجعة , حيث نجد أن المعيار الثاني من معايير العمل الميداني قد نص على... (مشاركات: 21)


• مدخل على مفهوم واهمية التدقيق والرقابه. • البناء النظري والفكري لعلم المراجعة و التدقيق. • المعايير الدوليه للتدقيق والرقابه. • نظام الرقابة الداخلية كمدخل لعملية المراجعة والتاكد من سير العمل في المنظمه. • تخطيط عملية المراجعة و التدقيق لجميه

Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com : الموقع الالكتروني: www.almjd-hr.com : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com almjdhr@hotmail.com: ... (مشاركات: 1)


دورة الرقابة الداخلية و اكتشاف الفساد الاداري و المالي

يسر التواصل الدولي للاستشارات و التدريب دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي المميز : " الرقابة الداخلية و اكتشاف الفساد الاداري و المالي " مصر – خمسة ايام – خلال الفترة من 4-8/4/2010 فندق 4 نجوم... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مهارات التفاوض المتقدمة واستراتيجيات عقد الصفقات

توفر دورة مهارات التفاوض واستراتيجيات عقد الصفقات تحليلًا دقيقاً لعملية التفاوض وبناء الصفقات، بالإضافة إلى تعليم استراتيجيات وتقنيات التفاوض العملي الفعالة للغاية والتي يمكن تطبيقها في مجموعة من المواقف التي تعزز قدراتك المهنية سواء كنت تعمل في مجال التسويق أو المبيعات أو العقود والمشتريات أو ادارة المشاريع أو مدير تنفيذي


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


شهادة مسؤول الإلتزام المعتمد

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها


كورس تدريبي متقدم في إدارة عقود الموردين والمتعاقدين

ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.


ورشة تعلم أساليب إعداد الوصف الوظيفي بكفاءة

ورشة تدريبية متميزة تهدف الى مساعدتك على تعلم كتابة وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي باحتراف، والتعرف على ماهية الوصف الوظيفي وكيفية تطوير أنظمة العمل المرتبطة بالوصف الوظيفي


أحدث الملفات والنماذج