الموضوع: هل تحسب حقوقي على اني مستمر في الشركة ام منقطع
هل تحسب حقوقي على اني مستمر في الشركة ام منقطع
البدايه كانت عام 1999. بعد 11 سنه قدمت استقاله، أبلغني المدير أنه بما انك تريد مبالغ نهاية الخدمه ماله داعي الاستقالة وبنصرفها لك. وحصل هذا الشي لكن الشركة عملت عقد جديد والغت التأمينات الاجتماعية لمدة يوم واحد. وفي موقع التأمينات الاجتماعية خانه تذكر الشركة فيها السبب وقد كتبت الشركة **اسباب اخرى**
على ارض الواقع انا مستمر من 1999 الي الان
لكن على الورق لا.
المشكله أنه حتى الاداره عارفه أنه حركة اظافة العقد الجديد عشان يقطعون المده المستمره.
بعد توقيعي العقد الجديد، لدي من الشركة تعريفتين بالراتب تشير الي اني اعمل لديهم من 1999.
الان انا قدمت استقالة فهل أعتبر موظف جديد وتحسب الحقوق من تاريخ العقد الجديد ام تحسب كامله من ١٩٩٩ ويخصم منها المبلغ الذي استلمته منهم؟
ارجو الافاده ولكم جزيل الشكر.
رد: هل تحسب حقوقي على اني مستمر في الشركة ام منقطع
1-بما أن مدة خدمتك أكثر من عشر سنوات تستحق مكافأة نهاية الخدمة كاملة سواء كانت إستقالة أو إنهاء
تستحق راتب 15يوم عن كل سنة من السنوات الـ5 الأولى و راتب 30يوم عن كل سنة من السنوات المتبقية
أي إذا كنت خدمتك 11سنة تستحق مقدار 8.5 راتب .
2- لابد عند صرف نهاية الخدمة من شطبك من التأمينات الإجتماعية .
هنا إذا قبضت مستحقاتك كاملة فإن عقدك القديم مع الشركة أنتهى قانوناً كونك قدمت إستقالة.
و ما يعتبر هو العقد الجديد مع الشركة
-بالنسبة لحقوقك من التأمينات عليك مراحعة مختص بموضوع التأمينات .
التعديل الأخير تم بواسطة ADNAN ALKHANKAN ; 12/2/2019 الساعة 13:24
السلام عليكم
انا شاب يمني من مواليد السعودية درست بكلية طبية اهلية في السعودية وتخرجت اخصائي مختبرات طبية
بعقد دفع مؤجل لرسوم الكلية على ان تستقطع الرسوم بعد التخرج بالعمل في المستشفى لحين سداد... (مشاركات: 1)
معالجة اجر الأجازات
يقصد به اجر الأجازات المدفوعة كالأجازات السنوية أو الأسبوعية أو الرسمية أو المرضية
وسيتم توضيح هذه المعالجة من خلال :-
(1) حالة عملية لحساب اجر الأجازات ... (مشاركات: 5)
Conseiller Juridique Adviser, legal مستشار حقوقي
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بوضع البرامج وحصر الاحتياجات والمتطلبات القانونية، وتقديم الرأي والمشورة في القضايا والأمور... (مشاركات: 0)
دبلوم الخدمات المساندة الادارية
للمرة الخامسة بنجاح منقطع النظير
يسر المصدر السعودي للتدريب ان
يقدم لكم اقوى العروض
دورة منظومة الخدمات المساندة الادارية
السبت
10/12/2011 ولمدة 16 يوم... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
يطيب لي ان ارحب بجميع الاعضاء المنتسبين بالمنتدى وخاصه اخواننا المصريين ونسأل الله لهم السلامه والفرج القريب
يسعدني ان اطلب منكم المشوره في امر مهم في حياتي، حيث اني... (مشاركات: 1)
برنامج يتناول مفاهيم السحابة وأمن البيانات وأمن البنية التحتية والتطبيقات السحابية والمخاطر المتصلة بها والموضوعات القانونية والامتثال للهيئات التنظيمية.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
شهادة دبلومة ادارة المطابخ الفندقية تهدف الى تأهيل المشاركين على فهم دور واهمية ادارة الاغذية والمشروبات، والتعرف على الاقسام والادارات التابعة لادارة الاغذية والمشروبات والهيكل التنظيمي لتلك الادارة الهامة في الفنادق والمطاعم، كذلك اكساب المشاركين اصول العمل في المطابخ ومعرفة قواعد ومتطلبات النظافة الشخصية ومبادئ الصحة العامة للعاملين في المطبخ الفندقي، بحيث يستوعب المشارك في نهاية البرنامج التدريبي آلية العمل في المطابخ الفندقية، وكيفية إدارتها بأسلوب احترافي ومنهجي.